Afference Inc

Elektroingenieur

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Über unsere Arbeit

Wir sind Neurowissenschaftler, die bahnbrechende Technologie für die Ära des räumlichen Computings entwickeln. Wir stimulieren Nerven, um künstliche taktile Empfindungen zu erzeugen und so neue, bedeutungsvollere Verbindungen zum Benutzer für Benachrichtigungen, 3D digitale Inhalte, physische KI, Gesundheitsinformationen und darüber hinaus zu schaffen. Unsere ersten Produkte werden mobile, tragbare Geräte sein, die haptische Daten aus mehreren digitalen Quellen streamen, um bedeutungsvolle Berührungsempfindungen zu erzeugen.

Was Sie tun werden

Der Elektroingenieur ist verantwortlich für die Unterstützung des Designs, der Entwicklung, des Testens und der Implementierung von Hardware- und elektrischen Systemen für neue und bestehende Produkte. Diese Rolle wendet starkes technisches Wissen an, um technische Herausforderungen zu lösen, zu Produktentwicklungsbemühungen beizutragen und zuverlässige, qualitativ hochwertige Hardwarelösungen zu unterstützen. Die Position arbeitet kollaborativ mit funktionsübergreifenden Teams zusammen und trägt technisches Fachwissen während des gesamten Produktlebenszyklus bei.

Hauptverantwortlichkeiten

  1. Systemdesign und -entwicklung einschließlich Architektur, Integration und Entwicklung neuer Technologien.
  1. Treiben Sie Miniaturisierung und geringen Stromverbrauch durch kundenspezifische Hardwareentwicklung, Leistungsmodellierung und Hardware-/Softwareoptimierung voran.
  1. Entwickeln und verwalten Sie Systemleistungs- und Validierungspläne für EMI/ESD, Koexistenz und Zuverlässigkeit.
  1. Stellen Sie sicher, dass alle elektronischen Designs den behördlichen Standards entsprechen (EMV, EMI, Sicherheitszertifizierungen wie FCC, CE, UL).
  1. Tragen Sie zu Hardware-Design-Reviews, Prototypenentwicklung, Validierungstests und Systemintegrationsaktivitäten bei.
  1. Arbeiten Sie mit funktionsübergreifenden Teams, einschließlich Software, Fertigung, Qualität und Projektmanagement, zusammen, um Produktentwicklungsziele und Zeitpläne zu unterstützen.
  1. Unterstützen Sie bei der Bewertung technischer Lösungen, Komponenten und Technologien zur Unterstützung von Produktleistung, Zuverlässigkeit und Kostenzielen.
  1. Beheben Sie Probleme mit Hardware und elektrischen Systemen und unterstützen Sie bei der Ursachenanalyse und Korrekturmaßnahmen.
  1. Erstellen und pflegen Sie technische Dokumentationen, einschließlich Schaltplänen, Testplänen, Berichten, Spezifikationen und Design-Updates.
  1. Unterstützen Sie Verifizierungs-, Validierungs- und Leistungstestaktivitäten, um sicherzustellen, dass Produkte die technischen und qualitativen Anforderungen erfüllen.
  1. Beteiligen Sie sich an kontinuierlichen Verbesserungsprozessen in Bezug auf Engineering-Prozesse, Produktqualität und betriebliche Effizienz.
  1. Arbeiten Sie mit der Führung zusammen, um Projektplanung, Produkt-Roadmaps und Zeitpläne zu definieren.
  1. Unterstützen Sie die Zusammenarbeit mit Anbietern, Lieferanten und externen Partnern nach Bedarf, um die Produktentwicklung und die Lösung von Problemen zu unterstützen.
  1. Teilen Sie technisches Wissen und arbeiten Sie mit Teammitgliedern zusammen, um die erfolgreiche Projektausführung zu unterstützen.
  1. Andere zugewiesene Aufgaben

Was Sie für diese Position benötigen

Ausbildung

  1. Master-Abschluss (oder höher) in Elektrotechnik oder einem verwandten Fachgebiet

Unerlässliche Fähigkeiten und Erfahrungen

  1. 5+ Jahre Erfahrung in der Hardwareentwicklung, Elektrotechnik oder einem verwandten Technologiebereich
  1. Starke Expertise in der Entwicklung elektrischer Systeme, Systemarchitektur, Hardwareentwicklungsmethoden und Ingenieuranalysen
  1. Nachgewiesene Fähigkeit, komplexe technische Projekte und Initiativen eigenständig zu leiten
  1. Ausgezeichnete analytische Fähigkeiten, Problemlösungsfähigkeiten, Kommunikationsfähigkeiten und Kollaborationsfähigkeiten
  1. Erfahrung in der funktionsübergreifenden Zusammenarbeit mit Ingenieurwesen, Betrieb, Produktmanagement und externen Stakeholdern
  1. Fähigkeit, aufkommende Technologien zu bewerten und effektiv anzuwenden
  1. Starke analytische und Problemlösungsfähigkeiten
  1. Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten
  1. Promotion bevorzugt, aber nicht zwingend erforderlich

Was wir Ihnen bieten

Arbeiten Sie eng mit modernster Technologie zusammen. Sie werden mit neuartiger neuronaler Haptiktechnologie arbeiten, die die Zukunft des räumlichen Computings und immersiver Erlebnisse definiert.

Arbeiten Sie in einer eng verbundenen Startup-Umgebung. Wir bemühen uns, ein intellektuell anregendes und kollegiales Arbeitsumfeld zu schaffen. Unsere Energie für Erfindung, Kreation und Lernen erstreckt sich über Arbeit und Freizeit: Wir haben regelmäßige Happy Hours, planen Ausflüge, spielen Spiele, machen Musik und haben generell eine gute Zeit.

Eine Erfahrung als frühes Mitarbeiter. Wir sind ein Deep-Tech-Startup-Unternehmen in der Frühphase, das von allen Mitgliedern verlangt, im gesamten Unternehmen mitzuwirken. An jedem Tag wird es neue Herausforderungen und neue Anforderungen geben, um das Geschäft voranzutreiben. Wir erwarten von allen Mitarbeitern, dass sie sich neuen Herausforderungen stellen können, auch wenn diese über die oben genannte Stellenbeschreibung hinausgehen. Wenn Sie vom Wunsch angetrieben sind, Erfolg zu sehen und neue Technologien zu schaffen, die die Welt noch nicht gesehen hat, werden Sie sich gut in die Teamkultur einfügen.

Vergütung & Leistungen

Afference hat sich zum Ziel gesetzt, den Tastsinn für die Evolution der menschlichen Verbindung zur Technologie und die Zukunft des digitalen Erlebnisses zu ermöglichen. Wir führen diese Bemühungen durch tiefgreifende Wissenschaft und Technologie an, die im Vergleich zu klassischen haptischen Technologien einzigartige Erfahrungen bietet. Unser schlankes Expertenteam erfordert ein hohes Maß an Exzellenz, kann aber mit dem entsprechenden Aufwärtspotenzial eines frühen Wachstums-Startups in einem wachstumsstarken Sektor der erweiterten Realität kompensieren.

Die Vergütungsangebote hängen von Fähigkeiten, Qualifikationen und Erfahrung ab und liegen zwischen:

$110,000 bis $125,000 pro Jahr bei 100% FTE

Leistungen beinhalten:

  • Kranken-, Zahn-, Seh-, Lebens-, Kurzzeitinvaliditätsversicherung, FSA, zusätzliche Unternehmensleistungen
  • Eigenkapitalanreize
  • Selbstverwaltete PTO

Standort: Vor Ort; Büro in Cleveland, OH

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