Software Engineering Manager

Software Engineering Manager

Als Software Engineering Manager arbeiten und leiten Sie ein Team von full-stack Entwicklern, die an allen serverseitigen Aspekten der Smart-Home-Sicherheit arbeiten. Unser Auftrag ist sehr breit gefächert und umfasst unter anderem die Verarbeitung von Sicherheitsereignissen, die Bereitstellung von Geräten, die Überwachung von Signalen der Leitstelle, Testautomatisierung und die Integration einer breiten und vielfältigen Palette von Geräten in das Alarm.com verbundene Ökosystem. Unsere Softwareentwicklung umfasst die Arbeit an backend Diensten, Websites und Datenbankdesign, die unser gesamtes Ökosystem ausmachen. Sie haben die Möglichkeit, Projekte zu leiten, die eine Vielzahl von technischen Bereichen abdecken, und gleichzeitig ein Team von 5-7 Software-Ingenieuren zu leiten, technische Mentorschaft für die Entwickler in Ihrem Team anzubieten, Projekte zu liefern, Projektzeitpläne festzulegen und Arbeit für Ihr Team zu generieren. Typische Projekte beinhalten vielfältige Technologien. Sie werden die Möglichkeit haben, in verschiedenen technischen Bereichen mit den neuesten Technologien unter Verwendung agiler Entwicklungsmethoden zu arbeiten. Starke Multitasking-Fähigkeiten und die Fähigkeit zum Selbststudium sind unverzichtbare Eigenschaften.

Nur wenige kleine Unternehmen innovieren und entwickeln über ein so breites Spektrum von Technologien wie Alarm.com. Diese Position ist ideal für den Kandidaten, der eine kleine, freundliche Unternehmenskultur sucht, in der man eng mit intelligenten und hochproduktiven Menschen über ein sehr interessantes Spektrum von drahtlosen, Software- und Hardware-/Gerätetechnologien zusammenarbeiten kann, um herausragende Konsumgüter zu entwickeln.

• Zusammenarbeit mit herausragenden Leuten: Wir stellen nur die Besten ein. Unsere Standards sind hoch und unsere Mitarbeiter genießen die Zusammenarbeit mit anderen Leistungsträgern. Sie werden etwas Neues lernen und Ihr Wissen im Team weitergeben können.

• Sofortige Wirkung erzielen: Sie können davon ausgehen, dass Sie echte Verantwortung für die Markteinführung neuer Technologien erhalten. Sie werden befähigt, sofort nach Ihrem Eintritt in das Team Leistung zu bringen!

• Mit echten Dingen arbeiten: Sie werden Code schreiben, der mit der physischen Welt interagiert. Sie werden Ihre Arbeit mit den zahlreichen IoT-Geräten, mit denen wir täglich arbeiten, in Aktion sehen können.

• Umfassende Erfahrung sammeln: Alarm.com bietet eine vielfältige und dynamische Umgebung, in der Sie die Möglichkeit haben, direkt mit Führungskräften zusammenzuarbeiten und Fachkenntnisse in mehreren Geschäftsbereichen zu entwickeln.

• Befähigt werden: Wir wollen Sie nicht mikromanagen. Wir wollen Ihnen kaum sagen, was Sie tun sollen. Wir möchten, dass Sie Dinge eigenverantwortlich übernehmen und Ihre Erfahrung einbringen, um diese Produkte zu Spitzenprodukten zu machen.

• Mit den neuesten Technologien arbeiten: Sie erhalten Einblicke in ein breites Spektrum von IoT- und SaaS-Technologien. Unser Tech-Stack umfasst C#, .NET, SQL Server, Kafka, Ember.js sowie native iOS und Android Anwendungen.

• Fokus auf Spaß: Alarm.com legt großen Wert auf unsere Teamkultur. Wir haben sogar ein Komitee, das sich der Ausrichtung einer herausragenden Weihnachtsfeier, Happy Hours und anderer unterhaltsamer Firmenevents widmet.

UNTERNEHMENSLEISTUNGEN

Unser Gesamtvergütungspaket ist darauf ausgelegt, Sie ganzheitlich zu unterstützen – in Ihrer Gesundheit, Ihren Finanzen und Ihrem Leben außerhalb der Arbeit. Das Paket umfasst Krankenversicherungspläne mit Unternehmenszuschüssen, ein Health Savings Account (HSA) mit einem Unternehmensbeitrag und eine 401(k) mit Arbeitgeberzuschuss. Wir fördern eine gesunde Work-Life-Balance mit bezahltem Urlaub, der mit der Betriebszugehörigkeit steigt, bezahlten Feiertagen, Wellness-Zeit und bezahltem Mutterschafts- und Elternurlaub. Zur Abrundung des Pakets bieten wir außerdem eine vom Unternehmen bezahlte Kranken- und Lebensversicherung, alles in einem kollaborativen und legeren Arbeitsumfeld.

Kommuniziert klar, setzt Grenzen und trifft Entscheidungen unter Druck

Bitte beachten Sie, dass für diese Position derzeit keine Unterstützung für neue Bewerber zur Arbeitserlaubnis oder sonstige einwanderungsbezogene Unterstützung angeboten wird.

Alarm.com alarm.com ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit fördert

Im Zusammenhang mit Ihrer Bewerbung sammeln wir Informationen, die Sie identifizieren, angemessen auf Sie beziehen oder Sie beschreiben ("personenbezogene Daten"). Die Kategorien von personenbezogenen Daten, die wir sammeln können, umfassen Ihren Namen, staatlich ausgestellte Identifikationsnummer(n), E-Mail-Adresse, Postanschrift, andere Kontaktinformationen, Notfallkontaktinformationen, Beschäftigungsverlauf, Bildungshistorie, Strafregister und demografische Informationen. Wir sammeln und verwenden diese Kategorien von personenbezogenen Daten über Sie für Personal- und andere geschäftliche Managementzwecke, einschließlich der Identifizierung und Bewertung von Ihnen als Kandidat für eine potenzielle oder zukünftige Anstellung oder zukünftige Positionen, der Aufzeichnung im Zusammenhang mit Rekrutierung und Einstellung, der Durchführung von Strafregisterprüfungen gemäß gesetzlicher Bestimmungen, der Durchführung von Analysen und der Sicherstellung der Einhaltung geltender gesetzlicher Anforderungen und Unternehmensrichtlinien. Durch die Einreichung Ihrer Bewerbung bestätigen Sie, dass wir einige der von Ihnen in Ihrer Bewerbung bereitgestellten persönlichen Daten für unsere internen Abläufe aufbewahren können, wie z. B. die Verwaltung unseres Rekrutierungssystems und die Sicherstellung der Einhaltung von Arbeitsgesetzen und -vorschriften, auch nachdem wir unsere Einstellungsentscheidung getroffen haben.

Hinweis für Drittanbieter-Agenturen

Alarm.com alarm.com erkennt den Wert professioneller Rekrutierungsdienstleistungen an. Wir akzeptieren jedoch keine Lebensläufe von Recruitern oder Personalvermittlungsagenturen für diese Position. Sollten wir einen Lebenslauf oder eine Kandidatenempfehlung für diese Position von einem externen Recruiter oder einer Agentur ohne vorherige unterzeichnete Vereinbarung erhalten, behalten wir uns das Recht vor, diese(n) Kandidaten ohne finanzielle Verpflichtung Ihrerseits zu verfolgen und einzustellen. Wenn Sie Interesse an einer Zusammenarbeit mit Alarm.com alarm.com haben, senden Sie bitte Ihre Unternehmensinformationen und eine Standardvereinbarung an RecruitingPartnerships@Alarm.com.