Vereinigte Staaten
Central United Cooperative
B&A
North Charleston, South Carolina, United States
.NET Systems Developer/ Architect
Bei B&A fördern und leben wir eine Reihe klar definierter Werte, die wir in allen Aspekten unseres Unternehmens verankern: Engagement, Verbindlichkeit, Partnerschaft, Vertrauen und Anerkennung. Diese Werte bilden seit 1988 die Grundlage für unsere erfolgreiche Arbeit für unsere Kunden. B&A legt großen Wert darauf, dass sich unsere Mitarbeiter eng mit B&A verbunden fühlen, Erfolge und harte Arbeit anerkannt werden und kontinuierliche Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung geboten werden. Unsere Mitarbeiter sind unternehmerisch denkende Persönlichkeiten, die Einstellung, Vision und Erfahrung kombinieren, um Mehrwert zu schaffen – nicht nur für uns als Organisation, sondern auch für die Kunden, die wir unterstützen. Wir fördern eine Kultur der Zusammenarbeit mit unseren Kunden und untereinander als ein Team, das auf eine gemeinsame Vision hinarbeitet. Wir würden uns freuen, Sie in unserem Team begrüßen zu dürfen!
Wir suchen einen erfahrenen .NET Systems Architect / Developer zur Unterstützung eines Bundesprogramms, das in einer Legacy-Technologieumgebung betrieben wird, während wir laufende Systemerweiterungen und Integrationsbemühungen begleiten. Diese Rolle konzentriert sich auf die Wartung, Erweiterung und Stabilisierung bestehender Systeme sowie auf die Mitwirkung an schrittweisen Verbesserungen der Systemarchitektur, Datenintegration und Entwicklungsprozesse.
Der ideale Kandidat verfügt über fundierte Erfahrung in der .NET/C#-Entwicklung, Vertrautheit mit Legacy-Systemen und die nachgewiesene Fähigkeit, Datenbewegungen und Integrationen über mehrere Plattformen hinweg zu unterstützen. Diese Rolle trägt zudem zur Verbesserung von Entwicklungs- und Bereitstellungs-Workflows bei, einschließlich der Unterstützung bei der Einrichtung von Umgebungen und der Systeminteroperabilität.
Fundierte Erfahrung mit:
Aktive Top Secret-Sicherheitsfreigabe.
Mitarbeiter müssen in der Lage sein, die wesentlichen Funktionen dieser Position mit oder ohne angemessene Vorkehrungen auszuführen.
Diese Position erfordert eine Vollzeit-Arbeit vor Ort in der DOS-Einrichtung in North Charleston, da die wesentlichen Funktionen der Position regelmäßige persönliche Zusammenarbeit, Zugang zu sicheren Arbeitsbereichen und Systemen sowie die Unterstützung des Geschäftsbetriebs vor Ort erfordern.
Bei B&A legen wir großen Wert darauf, die Gemeinschaften und das Leben der Bürger im ganzen Land durch unser Engagement, unsere technologische Expertise und unsere Mitarbeiter zu verbessern. B&A legt einen Schwerpunkt auf wohltätige Bemühungen im Raum Northern Virginia, einschließlich Lebensmittelspendenaktionen für die Capital Area Food Bank, Buchspenden, Veranstaltungen der Hope for Henry Foundation und vieles mehr. In Anerkennung all dieser Bemühungen wurde B&A von Northern Virginia Family Services als Empfänger des CARE-Preises (Companies as Responsive Employers) ausgezeichnet und von der Handelskammer von Northern Virginia für den Outstanding Corporate Citizenship Award nominiert.
B&A bietet allen Mitarbeitern und Bewerbern Chancengleichheit (EEO) ohne Rücksicht auf Rasse, Hautfarbe, Religion, Geschlecht, sexuelle Orientierung, Geschlechtsidentität oder -ausdruck, nationale Herkunft, Alter, Behinderung, genetische Informationen, Familienstand, Amnestie oder Status als geschützter Veteran gemäß den geltenden Bundes-, Landes- und lokalen Gesetzen. B&A hält sich an die geltenden Landes- und lokalen Gesetze zur Nichtdiskriminierung bei der Beschäftigung an jedem Standort, an dem das Unternehmen Einrichtungen unterhält. Diese Richtlinie deckt das Verhalten in den Büros von B&A und anderen Arbeitsplätzen (einschließlich Kundenstandorten) sowie an allen anderen Orten ab, an denen B&A Dienstleistungen erbringt, und gilt für alle arbeitsbezogenen Aktivitäten.
B&A nimmt an e-Verify teil. Wir stellen der Social Security Administration (SSA) und, falls erforderlich, dem Department of Homeland Security (DHS) Informationen aus dem I-9-Formular jedes neuen Mitarbeiters zur Verfügung, um die Arbeitsberechtigung zu bestätigen.
B&A hat sich zu einem Unternehmen entwickelt, dem unsere Kunden aufgrund unseres außergewöhnlichen Services, innovativer Lösungen und inspirierter Mitarbeiter vertrauen. Unser Service erstreckt sich über Bundes-, Landes- und Kommunalverwaltungen, den privaten Sektor und das Hochschulwesen. Zu unseren namhaften Kunden zählen das Justizministerium, das Außenministerium, die FDA und die Army.
B&A ist stolz darauf, Vollzeitmitarbeitern eine zu 100% prämienzahlungsfreie medizinische Planoption anzubieten, die Abdeckung für medizinische Leistungen, Rezepte, Zahnmedizin, Augenheilkunde, Lebensversicherung, AD&D, Invalidität, Teladoc und Unfallversicherung umfasst. Zusätzlich zu diesen Leistungen genießen B&A-Mitarbeiter bezahlten Urlaub, Studienunterstützung, von B&A gesponserte Schulungen und Zertifizierungen, Pendler-Transitvorteile (SmartBenefits) für Vollzeitmitarbeiter in der DC Metro sowie ein kostenloses Abonnement für eine virtuelle Trainingsplattform (NEOU).
B&A hat mehrere Programme gestartet, die sich auf Mitarbeiterengagement, Wellness und Unterstützung konzentrieren.
Dazu gehören:
Reverse-Recruiting- Plattform für Entwickler
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