Staff Cloud Platform Engineer

Der Staff Cloud Platform Engineer ist eine leitende technische Führungskraft im Herzen der Plattformstrategie von BlackLine. In dieser Rolle treiben Sie das Design, die Automatisierung und die operative Exzellenz des Service-Backbones voran, das die SaaS-Produkte von BlackLine antreibt. Sie leiten die Weiterentwicklung unserer geschäftskritischen Plattformen, die direkten Einfluss auf die Umsatzgenerierung haben, und fungieren als vertrauenswürdige technische Autorität, die die Architektur im gesamten Unternehmen beeinflusst. Wenn Sie ein Experte für DevOps-Prinzipien, Container, ereignisgesteuerte Technologie und Data-Pipeline-Engineering sind und mit Mehrdeutigkeit umgehen können, groß denken, ohne die Details zu verlieren, und den Standard für technische Qualität setzen; dann ist diese Rolle genau das Richtige für Sie.

Ein technologieorientiertes Unternehmen mit Abenteuerlust und einer Vision für die Zukunft. Jede Tür bei BlackLine steht offen. Bringen Sie einfach Ihr Wissen, Ihre Problemlösungsfähigkeiten mit und werden Sie Teil eines Gewinnerteams beim weltweit vertrauenswürdigsten Namen in der Finanzautomatisierung!

Eine Kultur, die freundlich, offen und akzeptierend ist. Es ist ein Ort, an dem Menschen das annehmen können, was sie einzigartig macht, und die Mischung aus kulturellen Hintergründen und unterschiedlichen Interessen fördert vielfältiges Denken und Perspektiven.

Eine Kultur, in der das kontinuierliche Wachstum und Lernen der BlackLiner gefördert wird. BlackLine bietet eine breite Palette von Seminaren zur beruflichen Weiterentwicklung und integrative Interessengruppen zur Feier und Unterstützung unserer Vielfalt.

BlackLine ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit fördert. Alle qualifizierten Bewerber erhalten eine Anstellung ohne Rücksicht auf Geschlecht, Geschlechtsidentität oder -ausdruck, Rasse, ethnische Zugehörigkeit, Alter, religiöse Überzeugung, Herkunft, körperliche oder geistige Behinderung, Abstammung, Hautfarbe, Familienstand, sexuelle Orientierung, Militär- oder Veteranenstatus, Status als Opfer häuslicher Gewalt, sexueller Übergriffe oder Stalking, medizinischer Zustand, genetische Informationen oder eine andere geschützte Klasse oder Kategorie, die durch geltende Gesetze zur Chancengleichheit am Arbeitsplatz oder ähnliche Gesetze anerkannt ist.

BlackLine erkennt an, dass sich die Art und Weise, wie wir arbeiten, und der Arbeitsplatz selbst verändert haben. Wir innovieren in einem Arbeitsumfeld, das eine Kombination aus virtuellen und persönlichen Interaktionen optimiert, um die Zusammenarbeit zu maximieren und unsere Kultur zu pflegen. Kandidaten, die in angemessener Pendelentfernung zu einem unserer Büros wohnen, werden mindestens 3 Tage pro Woche im Büro arbeiten.

USD $180,000.00/Jahr - USD $226,000.00/Jahr.

Erklärung zur Gehaltstransparenz

Die Platzierung innerhalb dieser Spanne hängt von mehreren Faktoren ab, darunter die bisherige relevante Berufserfahrung des Bewerbers, seine Fähigkeiten und sein geografischer Standort. Zusätzlich zum Grundgehalt bietet BlackLine auch kurz- und langfristige Anreizprogramme (je nach Berechtigung) sowie ein robustes Angebot an Leistungs- und Wellnessplänen.

BlackLine setzt sich dafür ein, allen Kandidaten ein integratives und barrierefreies Erlebnis zu bieten. Wenn Sie angemessene Vorkehrungen benötigen, die Ihnen den Erfolg während des Bewerbungs- oder Interviewprozesses besser ermöglichen, füllen Sie bitte dieses Formular aus.

Barrierefreie Unterstützung

BlackLine setzt sich dafür ein, allen Kandidaten ein integratives und barrierefreies Erlebnis zu bieten. Wenn Sie angemessene Vorkehrungen benötigen, die Ihnen den Erfolg während des Bewerbungs- oder Interviewprozesses besser ermöglichen, füllen Sie bitte dieses Formular aus.