BNY Mellon

Senior Vice President, Full-Stack Engineer

Java
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Über die Stelle

BNY | Wealth Services Platform, eine Geschäftseinheit innerhalb von BNY, ist ein führender Anbieter von Finanzlösungen für Vermögensverwalter / RIAs. Wir bieten branchenführende Verwahrungs-, Beratungs-, Portfoliomanagement-, Handels- und Bankdienstleistungen als White-Label-Softwareplattform an, damit unsere Kunden ihre eigenen Klienten bedienen können. Unser Engagement für Exzellenz und Innovation treibt unsere Mission voran, unsere Kunden mit modernster Technologie und Dienstleistungen zu stärken.

Wir suchen einen Senior Vice President, Full-Stack Engineer im Raum NJ/NY.

Bei BNY ermöglicht uns unsere Kultur, unser Unternehmen besser zu führen und fördert das Wachstum und den Erfolg unserer Mitarbeiter. Als führendes globales Finanzdienstleistungsunternehmen im Zentrum des globalen Finanzsystems beeinflussen wir fast 20% der investierbaren Vermögenswerte weltweit. Jeden Tag nutzen unsere Teams modernste KI und bahnbrechende Technologien, um mit Kunden zusammenzuarbeiten und transformative Lösungen voranzutreiben, die Branchen neu definieren und Gemeinschaften weltweit stärken.

BNY ist als Top-Ziel für Innovatoren anerkannt und ein Ort, an dem mutige Ideen auf fortschrittliche Technologie und außergewöhnliche Talente treffen. Gemeinsam gestalten wir die Zukunft des Finanzwesens – und genau darum geht es bei #LifeAtBNY. Werden Sie Teil von etwas Außergewöhnlichem.

Bei BNY spricht unsere Kultur für sich selbst. Informieren Sie sich über die neuesten BNY-Nachrichten im BNY Newsroom bny.com/corporate/global/en/about-us/newsroom.html & auf BNY LinkedIn linkedin.com/company/bnyglobal/posts/?feedView=all.

Hier sind einige unserer jüngsten Auszeichnungen:

  1. America’s Most Innovative Companies, Fortune, 2025
  1. World’s Most Admired Companies, Fortune 2025
  1. “Most Just Companies”, Just Capital und CNBC, 2025

Hauptverantwortlichkeiten

  1. Übernahme der technischen Leitung für Clearing-, Trade Management- und Custody-Dienste im Bereich Wealth Services mit Verantwortung für mehrere unternehmenskritische verteilte Anwendungen.
  1. Förderung von full stack Software-Engineering-Exzellenz durch fundierte technische Architektur, praktische Führung sowie Design, Entwicklung und Support skalierbarer verteilter Systeme.
  1. Wahrnehmung der Eigentümerschaft und Aufsicht über zentrale Anwendungsplattformen zur Sicherstellung von Systemstabilität, operativer Resilienz und Kontinuität der Bereitstellung.
  1. Unterstützung und Stärkung der langfristigen Nachhaltigkeit kritischer Plattformen durch Engineering-Best-Practices, Dokumentation und Teamzusammenarbeit.
  1. Weiterentwicklung agiler Entwicklungspraktiken, um eine iterative, qualitativ hochwertige Bereitstellung im Einklang mit Geschäftsprioritäten und Plattformzielen zu ermöglichen.
  1. Förderung KI-gestützter Entwicklungsmöglichkeiten zur Verbesserung der Engineering-Produktivität, Softwarequalität und Bereitstellungseffektivität.
  1. Anwendung fundierter Java Engineering-Expertise und praktischer Kenntnisse in Cloud-Technologien zur Unterstützung von Plattformmodernisierung, Integration und laufendem Anwendungssupport.
  1. Mentoring und Anleitung juniorer Entwickler durch tägliche technische Führung, Pair Programming, Code-Reviews und Wissensaustausch.
  1. Sicherstellung, dass Anwendungen Sicherheits-, Compliance-, Leistungs- und Zuverlässigkeitsstandards erfüllen.
  1. Unterstützung bei der Verwaltung von Projektzeitplänen und Liefergegenständen in Zusammenarbeit mit Stakeholdern, bei gleichzeitig tiefer Einbindung in die Ausführung.
  1. Ausbalancieren von Führungsaufgaben mit direktem technischen Beitrag, wobei Sie als Macher agieren, der hilft, die Arbeit voranzubringen.

Mindestanforderungen

Um in dieser Rolle erfolgreich zu sein, suchen wir nach folgenden Qualifikationen:

  1. Bachelor-Abschluss in Informatik, Ingenieurwesen oder einem verwandten Fachbereich oder gleichwertige praktische Erfahrung.
  1. 15+ Jahre Erfahrung in der Softwareentwicklung erforderlich; Erfahrung in der Wertpapier- oder Finanzdienstleistungsbranche ist von Vorteil.
  1. Fundierte Erfahrung im Software-Engineering, einschließlich full stack Entwicklung in komplexen Unternehmensumgebungen.
  1. Starke Erfahrung in der technischen Architektur, einschließlich verteilter Anwendungen, Systemintegration, Skalierbarkeit und Resilienz-Mustern.
  1. Fundierte Java Kenntnisse mit nachgewiesener Fähigkeit, Design, Entwicklung und Support von Unternehmensanwendungen zu leiten.
  1. Erfahrung in der Arbeit in agilen Entwicklungsumgebungen und in der Leitung von Teams durch iterative Bereitstellungsmodelle.
  1. Vertrautheit mit KI-gestützten Entwicklungspraktiken und der Nutzung moderner Engineering-Tools zur Verbesserung der Ergebnisse.
  1. Engineering-Fähigkeiten und Kenntnisse in KI-Agenten-Prozessen.
  1. Praktische Erfahrung in der full stack Entwicklung mit starker Kompetenz in modernen front-end Frameworks (z. B. Angular) und back-end Technologien (z. B. Java, Spring Framework, Oracle, MongoDB).
  1. Fundiertes Verständnis von REST APIs, Cloud-Plattformen, DevOps Praktiken und modernen Softwareentwicklungs-Lebenszyklusprozessen.

Unsere Leistungen und Vergünstigungen

BNY bietet eine äußerst wettbewerbsfähige Vergütung, Sozialleistungen und Wohlfühlprogramme, die auf einer starken Kultur der Exzellenz und unserer Pay-for-Performance-Philosophie basieren. Wir bieten Zugang zu flexiblen globalen Ressourcen und Tools für Ihren Lebensweg. Konzentrieren Sie sich auf Ihre Gesundheit, fördern Sie Ihre persönliche Resilienz und erreichen Sie Ihre finanziellen Ziele als geschätztes Mitglied unseres Teams, zusammen mit großzügigem bezahltem Urlaub, einschließlich bezahlter Freiwilligenarbeit, die Sie und Ihre Familie in wichtigen Momenten unterstützen kann.

BNY ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit fördert und Affirmative Action praktiziert – Unterrepräsentierte ethnische Gruppen/Frauen/Personen mit Behinderungen/geschützte Veteranen.

BNY bewertet Marktdaten, um ein wettbewerbsfähiges Vergütungspaket für unsere Mitarbeiter sicherzustellen. Das erwartete Grundgehalt für diese Position bei Arbeitsbeginn finden Sie im Abschnitt Job Info am Ende der Stellenausschreibung.

Das angebotene Grundgehalt kann je nach verschiedenen individuellen Faktoren variieren, einschließlich Standort, berufsbezogenem Wissen, Fähigkeiten und Erfahrung. Das Grundgehalt ist nur ein Teil des Gesamtvergütungspakets, das die Berechtigung für eine jährliche diskretionäre Leistungsprämie beinhalten kann. Vorbehaltlich der Bedingungen der jeweils geltenden Pläne können berechtigte Mitarbeiter an einem 401(k)-Plan teilnehmen sowie an vom Unternehmen gesponserten Kranken-, Zahn-, Augen- und Basislebensversicherungsplänen für den Mitarbeiter und dessen anspruchsberechtigte Angehörige teilnehmen. Berechtigte Mitarbeiter können auch andere Leistungen erhalten (einschließlich verschiedener bezahlter Freistellungsleistungen wie Urlaub und Krankheitstage), abhängig von der angebotenen Position. Einzelheiten zur Teilnahme an diesen Leistungsplänen werden bereitgestellt, wenn ein Mitarbeiter ein Stellenangebot erhält.

Im Falle einer Einstellung befindet sich der Mitarbeiter in einer „at will“-Position, und das Unternehmen behält sich das Recht vor, das Grundgehalt (sowie alle anderen diskretionären Zahlungen oder Vergütungsprogramme) jederzeit zu ändern, einschließlich aus Gründen, die mit der individuellen Leistung, der Leistung des Unternehmens oder der individuellen Abteilung/des Teams sowie Marktfaktoren zusammenhängen.

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