Vereinigte Staaten
Temple Health
Bright Vision Technologies
ERP Application Developer
RemoteVereinigte Staaten
Overland Park, Kansas, United States
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Erklärung zur Chancengleichheit (EEO)
Bright Vision Technologies ist ein Technologieberatungs- und Softwareentwicklungsunternehmen, das Cloud-, KI-, Daten- und Unternehmenslösungen in den Vereinigten Staaten anbietet.
Bright Vision Technologies ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit fördert.
Bright Vision Technologies (BV Teck) verpflichtet sich zur Chancengleichheit (EEO) für alle Mitarbeiter und Bewerber, unabhängig von Rasse, Hautfarbe, Religion, Geschlecht, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität oder -ausdruck, nationaler Herkunft, Alter, genetischen Informationen, Behinderung, Veteranenstatus oder einem anderen gesetzlich geschützten Status gemäß geltenden Bundes-, Landes- oder lokalen Gesetzen. Diese Verpflichtung erstreckt sich auf alle Aspekte der Beschäftigung, einschließlich Rekrutierung, Einstellung, Schulung, Vergütung, Beförderung, Versetzung, Beurlaubung, Kündigung, Entlassung und Wiedereinstellung.
BV Teck untersagt ausdrücklich jede Form von Belästigung oder Diskriminierung am Arbeitsplatz. Jede unzulässige Beeinträchtigung der Fähigkeit der Mitarbeiter, ihre beruflichen Pflichten zu erfüllen, kann zu Disziplinarmaßnahmen bis hin zur Beendigung des Arbeitsverhältnisses führen.
Dies ist eine fantastische Gelegenheit, Teil eines etablierten und angesehenen Unternehmens zu werden, das enorme berufliche Entwicklungsmöglichkeiten bietet.
Stellenbezeichnung: ERP Application Developer
Standort: 100% Remote (USA)
Art der Anstellung: Vollzeit, direkte W2-Anstellung
Gehaltsrahmen: $115,000–$130,000 jährlich
Erforderliche Erfahrung: 6+ Jahre
Erforderliche Qualifikationen
Sponsoring: US-Staatsbürger, Inhaber einer Green Card, EAD-Inhaber und Kandidaten für einen H-1B-Transfer werden ermutigt, sich zu bewerben. Wir können für diese Position keine neuen H-1B-Visumanträge sponsern.
- Fünf oder mehr Jahre technische Erfahrung mit Workday.
- Fundierte Expertise im Workday Report Writer, einschließlich fortgeschrittener und zusammengesetzter Berichte.
- Starke Kenntnisse in berechneten Feldern für HCM und Finance.
- Praktische Erfahrung in der Konfiguration von Geschäftsprozessen und Bedingungsregeln.
- Starkes Verständnis des Workday-Sicherheitsframeworks.
- Erfahrung mit PRISM Analytics oder Workday Extend.
- Vertrautheit mit dem Workday-Tenant-Management und dem Release-Prozess.
- Starke Problemlösungs- und Analysefähigkeiten.
- Hervorragende Kommunikations- und Stakeholder-Management-Fähigkeiten.
Stellenübersicht
Wir suchen einen ERP Application Developer mit umfassender Expertise in den Bereichen Workday-Konfiguration, Reporting, berechnete Felder, Geschäftsprozessdesign und Workday Extend-Anwendungsentwicklung. Die Rolle umfasst technische Konfiguration, Design benutzerdefinierter Berichte, Integrationsunterstützung sowie die Entwicklung leichtgewichtiger Anwendungserweiterungen, um HR-, Finanz- und IT-Stakeholder dabei zu unterstützen, einen höheren Mehrwert aus der Workday-Plattform zu ziehen. Der ideale Kandidat kombiniert fundiertes Wissen über die Workday-Plattform mit praktischer technischer Disziplin und der Fähigkeit, Geschäftsanforderungen in saubere, wartbare Workday-Konfigurationen zu übersetzen. In dieser Rolle arbeiten Sie eng mit funktionsübergreifenden Partnern – Produkt, Design, Engineering, Operations und Business-Stakeholdern – zusammen, um vage Anforderungen in fundierte technische Lösungen umzusetzen. Es wird erwartet, dass Sie durch Code-Reviews, Design-Reviews und die Betreuung jüngerer Ingenieure die Qualitätsstandards weiter anheben. Der erfolgreiche Kandidat bringt eine starke technische Disziplin, einen klaren Kommunikationsstil und eine nachweisliche Erfolgsbilanz bei der Bereitstellung bedeutender Arbeitsergebnisse mit, die sich in der Produktion bewähren.
Bevorzugte Qualifikationen
- Workday Pro-Zertifizierungen.
- Erfahrung mit der Anwendungsentwicklung in Workday Extend.
- Vertrautheit mit der Datenaufnahme und -modellierung in PRISM.
- Erfahrung mit Multi-Tenant- oder Multi-Region-Workday-Implementierungen.
- Erfahrung in der Unterstützung von Workday Payroll oder Workday Financials.
Bewerbung
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