Senior SAP EWM Support Consultant

C5MI ist keine typische Beratungsfirma. Wir sind ein leistungsstarkes Team von SAP- und Lieferkettenexperten, die komplexe, geschäftskritische Herausforderungen für Organisationen lösen, die sich Fehler nicht leisten können.

Wir stellen Berater ein, die in Komplexität aufblühen, schnell handeln, Verantwortung übernehmen und unter Druck liefern. Bei C5MI werden Sie nicht isoliert oder in der Theorie stecken bleiben. Sie werden praktisch tätig sein, direkten Kundenkontakt haben und Ergebnisse beeinflussen, die wichtig sind.

Unsere Kultur belohnt Initiative, Verantwortungsbewusstsein und kontinuierliches Wachstum. Dies ist ein Ort, an dem Ihre Expertise geschätzt wird, Ihre Arbeit sinnvoll ist und Ihre Leistung wirklich zählt. Wenn Sie durch reale Herausforderungen lernen, mit erstklassigen Talenten zusammenarbeiten und Ihre Fähigkeiten jeden Tag erweitern, ist C5MI der richtige Ort für starke Berater, um sich weiterzuentwickeln.

Der Senior EWM Support Consultant fungiert als Fachexperte für den Post-Go-Live-Support von SAP Extended Warehouse Management (EWM). Diese Person leitet Hypercare- und Sustainment-Support-Bemühungen, dient als Eskalationspunkt für komplexe Probleme, betreut jüngere Teammitglieder und treibt die kontinuierliche Verbesserung der Systemstabilität voran. Der Senior EWM Support Consultant arbeitet mit der Kundenleitung und funktionsübergreifenden Teams zusammen, um Probleme zu lösen, Systemanalysen durchzuführen und Verbesserungen zu implementieren.

Unsere Mitarbeiter sind der Schlüssel zu unserem Erfolg, daher bemühen wir uns, mehr als nur ein Team zu sein; wir sind eine Gemeinschaft, die auf Kernwerten basiert, die unser Handeln leiten:

Vergütung: Gemäß dem Gesetz zur Lohntransparenz liegt die erwartete Gehaltsspanne für diese Position bei $140,000 – $160,000 jährlich. Die tatsächlich angebotene Vergütung wird auf der Grundlage von Faktoren wie Erfahrung, Qualifikationen, Fähigkeiten und Standort des Kandidaten ermittelt. Wir verpflichten uns zu fairen und gerechten Vergütungspraktiken. Diese angegebene Spanne spiegelt unsere Einschätzung nach bestem Wissen und Gewissen der Vergütung wider, die wir für diese Rolle zum Zeitpunkt der Veröffentlichung voraussichtlich anbieten werden.

Bewerbungsfrist: Wir gehen davon aus, dass diese Stellenausschreibung veröffentlicht wird bis 12/1/2026.

Wenn Sie an Beschäftigungsmöglichkeiten bei C5MI interessiert sind und Unterkunftsbedarf haben, z. B. für eine Behinderung oder religiöse Beobachtung, rufen Sie uns bitte gebührenfrei unter 1 (904) 431-7922 an oder senden Sie uns eine E-Mail oder sprechen Sie mit Ihrem Recruiter.

C5MI ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit fördert und keine Diskriminierung aufgrund von tatsächlicher oder wahrgenommener Rasse, Hautfarbe, Glauben, Religion, nationaler Herkunft, Abstammung, Staatsbürgerschaft, Alter, Geschlecht (einschließlich Schwangerschaft, Geburt, schwangerschaftsbedingte Zustände und Stillzeit), Geschlechtsidentität oder -ausdruck (einschließlich Transgender-Status), sexueller Orientierung, Familienstand, Militärdienst und Veteranenstatus, körperlicher oder geistiger Behinderung, genetischer Informationen oder anderer durch geltende Bundes-, Landes- oder lokale Gesetze und Verordnungen geschützter Merkmale vornimmt.

C5MI bietet eine marktgerechte Suite von Leistungen, darunter Kranken-, Zahn-, Augen-, Lebens- und Langzeitinvaliditätsversicherung, einen 401(k)-Plan, Bonusmöglichkeiten, bezahlte Feiertage und bezahlte Freizeit. Weitere Informationen zu unseren Leistungen finden Sie hier: C5MI Benefits