Brasilien
Bunge
Canonical
Sales Development Representative (Arabischsprachig)
Brasilien
São José da Laje, Alagoas, Brazil
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Über die Stelle
Canonical ist ein globales Softwareunternehmen, das Ubuntu sowie Open-Source-Unternehmenslösungen für Cloud, Entwickler, IoT und KI herausgibt. Ubuntu ist die am schnellsten wachsende Linux-Distribution und rangiert als das Betriebssystem Nummer #1 in der Cloud. In Partnerschaft mit Google, Amazon, IBM und Microsoft unterstützt Canonical Unternehmen dabei, agiler und produktiver zu werden und neue Technologien schneller einzuführen. Beispiele für Kundenerfolge umfassen KI, Blockchain, IoT, fortschrittliche Robotik und selbstfahrende Autos, wobei Ubuntu die bevorzugte Entwicklungsplattform ist.
Die Rolle eines Sales Development Representative bei Canonical
Canonical ist profitabel und wächst stetig. Wir betrachten unsere Sales-Development-Organisation als die beste Akademie für Technologievertrieb auf dem Markt und wählen daher außergewöhnliche und ambitionierte Kandidaten für unser Team aus. Sie werden diese Rolle genießen, wenn Sie organisiert, hartnäckig, charismatisch und arbeitsam sind. Sie müssen ein Interesse an Technologie und deren geschäftlichen Auswirkungen mitbringen. In dieser Funktion arbeiten Sie mit einem regionalen Vertriebs- und Marketingteam zusammen. Ihr primäres Ziel ist es, Kundenprojekte zu finden, die zu unseren Produktlinien passen, und den guten Namen von Canonical in verschiedenen Branchen und Regionen zu verbreiten. Klicken Sie HIER, um zu sehen, wie unser SDR-Team über seine Rolle bei Canonical spricht.
So sieht Ihr Arbeitsalltag aus
- Bearbeitung eingehender Kundenanfragen per E-Mail, Telefon und Chat.
- Durchführung von Outbound-Vertriebs- und Marketingkampagnen.
- Reisen zu Veranstaltungen und Konferenzen weltweit, Präsentation an Messeständen sowie Förderung von persönlichen Marketing- und Vertriebsmöglichkeiten.
- Zusammenarbeit mit mehreren Teams und leitenden Stakeholdern, um Ergebnisse zu erzielen.
- Direkte Zusammenarbeit mit dem Marketing bei Kampagnen.
- Recherche von Informationen über potenzielle Kunden.
- Generierung einer Pipeline im Millionenwert.
- Identifizierung von Interessenten und Markttrends.
- Mitwirkung bei der Definition von Prozessen und Richtlinien für das Team.
- Kontaktpflege zu neuen und bestehenden Kunden, Vereinbarung und Teilnahme an Meetings sowie aktive Account-Mapping-Aktivitäten zur Identifizierung neuer Chancen.
- Genaue Erstellung, Aktualisierung, Pflege und Betreuung von Leads für globale Geschäftsmöglichkeiten.
Mindestanforderungen
Was wir von Ihnen erwarten
- Hervorragende akademische Leistungen in Schule und Universität.
- Leidenschaft für Wirtschaft und Technologie.
- Engagement für kontinuierliches Lernen und Verbesserung – neugierig, flexibel, wissenschaftlich orientiert.
- Kreative Problemlösung und teamübergreifende Zusammenarbeit.
- Mündliche und schriftliche Kommunikationsstärke.
- Ergebnisorientierung mit dem Geist eines Leistungsträgers.
- Hartnäckigkeit und Ausdauer.
Was wir Ihnen bieten
Ihr Grundgehalt hängt von verschiedenen Faktoren ab, einschließlich Ihres geografischen Standorts, Ihres Erfahrungsniveaus, Ihres Wissens und Ihrer Fähigkeiten.
Zusätzlich zu den oben genannten Leistungen sind bestimmte Rollen auch für zusätzliche Vorteile und Belohnungen berechtigt, einschließlich jährlicher Boni und Vertriebsanreize basierend auf Umsatz oder Auslastung.
Unsere Vergütungsphilosophie stellt sicher, dass Gerechtigkeit in unserer gesamten globalen Belegschaft gewahrt bleibt.
Neben einem wettbewerbsfähigen Grundgehalt bieten wir allen Teammitgliedern zusätzliche Leistungen, die unsere Werte und Ideale widerspiegeln.
Bitte beachten Sie, dass je nach Arbeitsort zusätzliche Leistungen gelten können.
Für weitere Informationen wenden Sie sich bitte an Ihren Talent Partner.
- Persönliches Budget für Lernen und Entwicklung in Höhe von 2,000 USD pro Jahr.
- Jährliche Überprüfung der Vergütung.
- Anerkennungsprämien.
- Jährlicher Urlaubsanspruch.
- Elternzeit.
- Mitarbeiterunterstützungsprogramm.
- Gelegenheit, an neue Standorte zu reisen, um Kollegen bei „Sprints“ zu treffen.
- Priority Pass für Reisen und Reise-Upgrades für langfristige Firmenveranstaltungen.
Canonical ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit fördert. Wir sind stolz darauf, einen Arbeitsplatz frei von Diskriminierung zu fördern. Vielfalt an Erfahrungen, Perspektiven und Hintergründen schafft ein besseres Arbeitsumfeld und bessere Produkte.
Unabhängig von Ihrer Identität werden wir Ihre Bewerbung fair prüfen.
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