Vereinigte Staaten
Corelation Inc
Care Access
United States
Care Access arbeitet daran, die Zukunft der Gesundheit für alle besser zu gestalten. Mit Hunderten von Forschungsstandorten, mobilen Kliniken und Klinikern weltweit bringen wir erstklassige Forschung und Gesundheitsdienste direkt in Gemeinden, die oft mit Barrieren beim Zugang zur Versorgung konfrontiert sind. Wir setzen uns dafür ein, dass jeder Mensch die Möglichkeit hat, seine Gesundheit zu verstehen, die benötigte Versorgung zu erhalten und zu den medizinischen Durchbrüchen von morgen beizutragen.
Mit Programmen wie „Future of Medicine“, das weltweit fortschrittliche Gesundheitsuntersuchungen und Forschungsmöglichkeiten für Gemeinden zugänglich macht, und „Difference Makers“, das lokale Führungskräfte bei der Ausweitung ihrer gemeindebasierten Gesundheits- und Wohlfühlinitiativen unterstützt, stellen wir den Menschen in den Mittelpunkt des medizinischen Fortschritts. Durch Partnerschaften, Technologie und Ausdauer gestalten wir die Art und Weise neu, wie klinische Forschung und Gesundheitsdienste die Welt erreichen. Gemeinsam bauen wir eine Zukunft der Gesundheit auf, die besser und zugänglicher für alle ist.
Erfahren Sie mehr über Care Access unter CareAccess.com.
Als Director of Engineering sind Sie jemand, dem Ihr Team und der Erfolg der Menschen um Sie herum am Herzen liegen. Sie sind eine erfahrene Führungskraft und Managerin mit starkem Hintergrund in SaaS-basierten Produktorganisationen und waren selbst einmal Entwicklerin. Sie können sich in technischen Gesprächen behaupten, ohne täglich Software schreiben zu müssen. Sie verfolgen einen Servant-Leadership-Ansatz im Management und stehen jeden Tag auf, um Ihr Team und Ihre Organisation zu fördern. Sie glänzen als Kollaborateurin, sind eine tadellose Kommunikatorin und bringen eine energische Leidenschaft für das Erlernen und Anwenden neuer technischer Paradigmen mit.
Bei klinischen Studien verbringen die Mitarbeiter von Forschungsstandorten unzählige Stunden mit manuellen, repetitiven administrativen Aufgaben – Telefonate führen, grundlegende Fragen beantworten, Termine koordinieren und routinemäßige Vortest-Umfragen durchführen.
Wir arbeiten mit und für Menschen aus vielfältigen Kulturen und Gemeinschaften auf der ganzen Welt. Wir sind stärker und besser, wenn wir ein Team aufbauen, das die Gemeinschaften repräsentiert, die wir unterstützen. Wir pflegen eine inklusive Kultur, in der sich Menschen aus einem breiten Spektrum von Hintergründen wertgeschätzt und respektiert fühlen, während sie zu unserer Mission beitragen.
Wir sind ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet, und alle qualifizierten Bewerber erhalten eine Anstellung ohne Diskriminierung aufgrund von Rasse, Hautfarbe, Religion, Geschlecht, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität oder -ausdruck, Schwangerschaft, Alter, nationaler Herkunft, Behinderungsstatus, genetischen Informationen, Status als geschützter Veteran oder einem anderen gesetzlich geschützten Merkmal.
Sie werden die Engineering-Organisation leiten, die unseren AI Patient Engagement Agent entwickelt – eine unserer neuesten und transformativsten Produktinitiativen. Dieses Team entwickelt einen intelligenten, sprach- und nachrichtenfähigen KI-Agenten, der darauf ausgelegt ist, standardisierte Patienteninteraktionen zu bewältigen, die Rekrutierung voranzutreiben, Termine zu verwalten und die Vorausswahlkommunikation im globalen Maßstab zu automatisieren.
Die Mission dieses Teams ist es, operative Reibungsverluste zu eliminieren und klinischem Forschungspersonal Stunden zurückzugeben, damit es sich auf hochwertige menschliche Pflege und medizinische Entscheidungen konzentrieren kann.
Bitte beachten Sie, dass diese Position eine hybride Rolle ist und nur vom folgenden Standort aus besetzt werden kann: Boston, MA
Diese Rolle erfordert einen Tag pro Woche im Büro in Boston.
Standort: Hybrid innerhalb der Vereinigten Staaten. Diese Rolle erfordert Arbeit in einer Remote-Büroumgebung.
Reisen: Gelegentliche geplante Reisen können im Rahmen der Rolle erforderlich sein.
Zu den körperlichen Anforderungen dieser Position gehören: Die Fähigkeit, Tastaturen und andere Computerausrüstung zu bedienen.
Die erwartete Gehaltsspanne für diese Rolle beträgt $180,000 - $230,000 USD pro Jahr für Vollzeit-Teammitglieder.
#LI-Remote
Care Access kann derzeit keine Arbeitsvisa sponsern.
Wenn Sie eine Unterkunft benötigen, um sich für eine Stelle bei Care Access zu bewerben, wenden Sie sich bitte an: TalentAcquisition@careaccess.com.
Bachelor-Abschluss (BA oder BS) von einer Hochschule oder Universität.
7+ Jahre Erfahrung in der Softwareentwicklung, davon mindestens 3+ Jahre erfolgreiche Führung von Entwicklungsteams.
Erfahrung oder starkes Interesse an Konversationssystemen, Telefonie-Infrastruktur (Sprach-/SMS-Integrationen) oder KI/Automatisierungs-Workflows.
Vorerfahrung im Bereich HealthTech, Biotech, klinische Studien oder Life Sciences (oder einer anderen stark regulierten Domäne mit strengen Datenschutzanforderungen).
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