Anduril Industries
Chenega Corporation
Mission Business Analyst
Zusammenfassung
Mission Business Analyst – Tech Office Delegation (Intermediate)
Sind Sie bereit, Ihre Fähigkeiten zu erweitern und Ihre Karriere in einem sich schnell entwickelnden Geschäftsumfeld voranzutreiben? Suchen Sie eine berufliche Laufbahn, bei der die berufliche Weiterentwicklung fest in der Unternehmenskultur verankert ist? Wenn ja, könnte Chenega Military, Intelligence & Operations Support (MIOS) der richtige Ort für Sie sein! Werden Sie Teil unseres Teams aus Fachleuten, die groß angelegte Regierungsoperationen durch den Einsatz modernster Technologien unterstützen, und bringen Sie Ihre Karriere auf die nächste Stufe!
SecuriGence sucht einen Mission Business Analyst – Tech Office Delegation (Intermediate) mit ausgeprägten Kommunikations- und Schreibfähigkeiten, um komplexe technologische Innovationen innerhalb der Behörde zu unterstützen. In dieser Position arbeiten Sie im Auftrag der IT-Direktion mit technischen Entwicklungsprogrammen zusammen, um sicherzustellen, dass der IT-Support nicht nur erfüllt, sondern übertroffen wird, um die Entwicklung der innovativsten Technologien des Landes zu ermöglichen. In diesem schnelllebigen Umfeld benötigen Sie nicht nur technisches Verständnis, sondern auch Kenntnisse in agilen Prozessen und der Entwicklung sowie die Fähigkeit, mit unterschiedlichsten Persönlichkeiten zusammenzuarbeiten, darunter Ingenieure, Entwickler, Cybersicherheitsexperten, hochkarätige Akademiker, aktives Militärpersonal und mehr. Liebe zum Detail, Flexibilität und Eigenmotivation sind ebenfalls entscheidend für den Erfolg in dieser Rolle.
Wie Sie sich weiterentwickeln
Arlington, VA
Bei Chenega MIOS konzentriert sich unser Plan zur beruflichen Entwicklung darauf, unsere Teammitglieder auf jeder Karrierestufe dabei zu unterstützen, ihre Stärken zu identifizieren und einzusetzen, um jeden Tag ihre beste Arbeit zu leisten. Vom Berufseinsteiger bis zur Führungskraft glauben wir, dass es immer etwas zu lernen gibt.
Wir bieten Möglichkeiten, Fähigkeiten zu schärfen, sowie praktische Erfahrungen in der globalen, sich schnell verändernden Geschäftswelt. Von On-the-Job-Lernmöglichkeiten bis hin zu formellen Entwicklungsprogrammen haben unsere Fachleute eine Vielzahl von Möglichkeiten, während ihrer gesamten Karriere weiter zu wachsen.
Tipps von Ihrem Talent Acquisition Team
Wir möchten, dass sich Arbeitssuchende, die Möglichkeiten bei Chenega MIOS erkunden, vorbereitet und sicher fühlen. Um Sie bei Ihrer Recherche zu unterstützen, empfehlen wir Ihnen, die folgenden Links zu prüfen:
- Chenega MIOS Website - chenegamios.com
- LinkedIn - linkedin.com/company/1472684/
- Facebook - facebook.com/chenegamios/
Geschätztes Gehalt/Vergütung
USD $119,700.00/Jahr. Bis zu USD $130,000.00/Jahr.
Aufgaben
- Sie fungieren als primärer Ansprechpartner der ITD für das Technical Office (TO). Sie ergänzen das TO SCA, PSO/PSR und den VIP Analyst, um ein kohärentes Support-Office-Team für DARPA-Programme und PMs zu bilden.
- Sie erstellen und verwalten Projekte für DARPA-Programme, um die Missionen zu ermöglichen, einschließlich RMB/II-Fällen, technischen Aufgaben und anderen Bereichen innerhalb der ITD. Sie koordinieren die Produktbereitstellung über ITD, MSO und externe Teams hinweg, wie erforderlich.
- Sie pflegen ein fundiertes Wissen über das TO-Portfolio und die Auswirkungen der ITD auf die Programme. Sie identifizieren proaktiv mögliche Verzögerungen bei Meilensteinen und kommunizieren mit den Tech SETA- und PM-Teams bezüglich Schwachstellen und benötigter Kapazitäten.
- Sie analysieren und beantworten Anfragen und Meetings zur Program Support Strategy (PSS) und fungieren bei Bedarf als Schnittstelle zur ITD für die Erstellung von Anhängen. Sie nehmen an PSS-Review-Meetings für alle PIPs teil und erfüllen die ITD-Anforderungen.
- Sie pflegen eine umfassende und tiefgehende Wissensbasis über alle ITD-Dienste und -Systeme. Sie bearbeiten Informations- und Prozessanfragen von TO-Personal bis hin zur Büroleitung, sowohl persönlich als auch über das Netzwerk.
- Sie bauen positive Beziehungen in einem Umfeld mit Machtungleichgewichten auf und pflegen diese, oft in konfliktgeladenen Situationen.
- Sie zeigen Verantwortungsbewusstsein in Situationen, in denen technische Aufgaben und die Priorisierung von Ressourcen außerhalb Ihrer Kontrolle liegen; Sie bewältigen hohe Erwartungen konkurrierender Parteien bei engen Fristen.
- Sie nehmen als alleiniger ITD-Vertreter an Staff-, SETA- und allen anderen TO-Meetings teil. Sie erstellen und präsentieren Ergebnisse zu aktiven Projekten und operativen Prioritäten.
- Sie verwalten als Teil der Eskalationskette ausstehende Anfragen von Help Desk, Operations, Security und anderen ITD-Teams. Sie navigieren durch die Dynamik zwischen den Teams, um das TO bei der Lösung von ITD-Problemen vorrangig zu unterstützen, ohne über hierarchische oder weisungsbefugte Autorität zu verfügen.
- Sie berichten regelmäßig und ad-hoc über TO-Aktivitäten mit ITD-relevanten Aspekten an die ITD. Sie spiegeln die TO-Rolle wider und fungieren als primärer Ansprechpartner des Büros gegenüber der ITD-Führung, wobei Sie verschiedene Berichtssysteme erstellen und aktualisieren.
- Arbeitsort und Arbeitszeiten richten sich nach den Anforderungen der TOs, einschließlich Auswirkungen durch Zeitzonen, für bis zu 24-Stunden-Support.
- Sonstige zugewiesene Aufgaben
Qualifikationen
- Bachelor- oder Masterabschluss in Informatik, Ingenieurwesen, Betriebswirtschaft, Kommunikation, Öffentlichkeitsarbeit oder einem verwandten Bereich.
- 3+ Jahre Berufserfahrung als Business Analyst oder Product Owner mit Erfahrung in großen Unternehmensumgebungen
- Secret Clearance mit der Fähigkeit, TS/SCI zu erlangen
Wissen, Fähigkeiten und Fertigkeiten
- Expertise in der Business-Analyse: Nachgewiesene Erfahrung als Business Analyst mit einem fundierten Verständnis von Geschäftsprozessen, Datenanalyse und Finanzmodellierungstechniken.
- Entwicklung von Lean Business Cases: Vertrautheit mit der Entwicklung von Lean Business Cases und Best Practices zur Quantifizierung von Werten, Risikobewertung und Begründung von Investitionsentscheidungen.
- Kommunikation & Zusammenarbeit: Exzellente schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeiten mit der Fähigkeit, effektiv mit Stakeholdern auf allen Ebenen zu kommunizieren.
- Problemlösung und kritisches Denken: Starke analytische Fähigkeiten und kritisches Denken, um Herausforderungen zu identifizieren, Alternativen zu bewerten und effektive Lösungen zu empfehlen.
- Hervorragende Kommunikations-, zwischenmenschliche und Kooperationsfähigkeiten mit der Fähigkeit, Vertrauen aufzubauen, Konflikte zu lösen und einen Konsens unter den Stakeholdern herbeizuführen.
- Analytische Denkweise mit der Fähigkeit, komplexe Situationen zu bewerten, Grundursachen zu identifizieren und pragmatische Lösungen zu deren Bewältigung zu entwickeln.
- Engagement für kontinuierliches Lernen, berufliches Wachstum und das Auf-dem-Laufenden-Bleiben bei den neuesten agilen Trends und Praktiken
- Erfahrung im Change Management, in der Organisationsentwicklung oder in verwandten Bereichen ist von Vorteil.
- Kenntnisse in agilen Tools und Techniken für Projektmanagement, Zusammenarbeit und Tracking (z. B. JIRA, Confluence) sind wünschenswert.
Vorteile
Bei Chenega MIOS wissen wir, dass großartige Menschen eine großartige Organisation ausmachen. Wir schätzen unsere Teammitglieder und bieten ihnen eine breite Palette an Leistungen.
Erfahren Sie mehr darüber, was die Arbeit bei Chenega MIOS für Sie bedeuten kann.
Die Kultur von Chenega MIOS
Unsere positive und unterstützende Kultur ermutigt unsere Teammitglieder, jeden Tag ihr Bestes zu geben. Wir feiern den Einzelnen, indem wir seine Einzigartigkeit anerkennen und ihm die Flexibilität bieten, tägliche Entscheidungen zu treffen, die ihm helfen, gesund, ausgeglichen, selbstbewusst und achtsam zu sein. Wir bieten Wohlfühlprogramme an und suchen ständig nach neuen Wegen, eine Kultur aufrechtzuerhalten, in der wir exzellente Leistungen erbringen und ein gesundes, glückliches Leben führen.
Unternehmensbürgerschaft
Chenega MIOS wird von dem Ziel geleitet, einen bedeutenden Einfluss auszuüben. Dieser Zweck definiert, wer wir sind, und erstreckt sich auf die Beziehungen zu unseren Kunden, unseren Teammitgliedern und unseren Gemeinschaften. Wir glauben, dass Unternehmen die Kraft haben, zu inspirieren und zu verändern. Wir konzentrieren uns auf Bildung, Spenden, kompetenzbasiertes Ehrenamt und Führung, um einen positiven sozialen Einfluss in unseren Gemeinschaften zu fördern.
Erfahren Sie mehr über den Einfluss von Chenega auf die Welt.
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