Manufacturing IT Platform Senior Engineer

Wir suchen einen Manufacturing IT Platform Engineer mit 5 oder mehr Jahren traditioneller Softwareentwicklungserfahrung mit KI-gestützten Entwicklungswerkzeugen (z. B. Claude.ai, ChatGPT, GitHub Copilot).

Diese Rolle entwickelt standardisierte und wiederverwendbare Fertigungslösungen, einschließlich Integrationen und Fertigungsdatenplattformen, die in Werken unter Verwendung von Kubernetes und Containern bereitgestellt und unterstützt werden können.

Diese Rolle ist ideal für einen Ingenieur, der reale Systeme für die Fertigung aufbauen, KI-Tools zur Beschleunigung der Entwicklung nutzen und sich zu einem starken Beitragenden zur Fertigungsplattform entwickeln möchte.

Erforderlich

Bevorzugt

Unser Werk in Meadowbrook, Michigan, produziert Lithium-Ionen-Batterien und betreibt ein Forschungslabor. Wir haben unseren Betrieb im Jahr 2010 aufgenommen und beschäftigen jetzt mehr als 110 Mitarbeiter und arbeiten sechs Tage die Woche. Wir sind uns des tiefgreifenden Einflusses bewusst, den wir auf unseren Planeten haben, und sind stolz darauf, in einer LEED Gold-zertifizierten Einrichtung tätig zu sein. Unsere Mitarbeiter engagieren sich aktiv in der Gemeinde und engagieren sich ehrenamtlich für eine Vielzahl lokaler Organisationen.

#LI-AL1

#LI-Hybrid

Veteranen/Militär-Ehepartner

Wir schätzen die Führungsqualitäten, Anpassungsfähigkeit und technischen Fähigkeiten, die durch Militärdienst entwickelt wurden. Bei Clarios gedeihen diese Fähigkeiten in einer Umgebung, die auf Tatkraft, Einfallsreichtum und Leidenschaft basiert – wo Sie Ihre Karriere ausbauen können, während Sie weltweit den Fortschritt vorantreiben. Alle qualifizierten Bewerber werden ohne Rücksicht auf geschützte Merkmale berücksichtigt.

Chancengleichheit am Arbeitsplatz

Wir erkennen an, dass Menschen über einen reichen Erfahrungsschatz und Talente verfügen, die über die technischen Anforderungen einer Stelle hinausgehen. Wenn Ihre Erfahrung nahe an dem liegt, was Sie hier aufgelistet sehen, bewerben Sie sich bitte. Vielfalt an Erfahrungen und Fähigkeiten, kombiniert mit Leidenschaft, ist der Schlüssel zur Herausforderung des Status quo. Daher ermutigen wir Menschen aller Hintergründe, sich auf unsere Stellen zu bewerben. Alle qualifizierten Bewerber erhalten Beschäftigungsmöglichkeiten ohne Rücksicht auf Rasse, Hautfarbe, Religion, Geschlecht, sexuelle Orientierung, Geschlechtsidentität, nationale Herkunft, Behinderung, Alter, Status als geschützter Veteran oder andere gesetzlich geschützte Merkmale. Als Bundesauftragnehmer verpflichten wir uns, keine Bewerber oder Mitarbeiter aufgrund dieser geschützten Status zu diskriminieren. Wir werden auch positive Maßnahmen ergreifen, um gleiche Beschäftigungsmöglichkeiten zu gewährleisten. Bitte teilen Sie uns mit, wenn Sie während des Vorstellungsgesprächs eine Unterkunft benötigen, indem Sie eine E-Mail an Special.Accommodations@Clarios.com [Special.Accommodations@Clarios.com] senden. Wir sind ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet und Vielfalt in unseren Teams in Bezug auf Arbeitserfahrung, Fachgebiet und alle gesetzlich geschützten Merkmale in den Ländern, in denen wir tätig sind, schätzt. Weitere Informationen zu unserem Engagement für Nachhaltigkeit, Vielfalt und Chancengleichheit finden Sie in unserem neuesten Bericht clarios.com/global-responsibility. Wir möchten, dass Sie Ihre Rechte kennen eeoc.gov/sites/default/files/2023-06/22-088_EEOC_KnowYourRights6.12ScreenRdr.pdf, weil EEO Gesetz ist.

Hinweis für Bewerber: Bitte beachten Sie Betrugsversuche, die über das Internet und soziale Medienplattformen durchgeführt werden. Clarios wird von einem Bewerber niemals die Zahlung von Geld als Teil des Bewerbungs- oder Einstellungsprozesses verlangen.

An alle Personalvermittlungsagenturen: Clarios akzeptiert keine unaufgeforderten Agentur-Lebensläufe/CVs. Bitte leiten Sie keine Lebensläufe/CVs an unsere Karriere-E-Mail-Adressen, Clarios-Mitarbeiter oder andere Unternehmensstandorte weiter. Clarios ist nicht verantwortlich für Gebühren im Zusammenhang mit unaufgeforderten Lebensläufen/CVs.

• Kranken-, Zahn- und Sehkraftversicherung sowie ein 401(k) Sparplan mit betrieblicher Übereinstimmung – alles beginnend ab dem Eintrittsdatum

• Studiengebührenerstattung, Vergünstigungen und Rabatte

• Eltern- und Betreuungsurlaubsprogramme

• Alle üblichen Leistungen wie bezahlte Freizeit, flexible Ausgabenkonten, kurz- und langfristige Invaliditätsversicherung, grundlegende Lebensversicherung, Reiseversicherung und Employee Assistance Program

• Globale Marktstärke und weltweite Marktführerschaft

• Der Hauptsitz erhält eine LEED-Zertifizierung für Nachhaltigkeit sowie eine voll ausgestattete Kantine und ein Fitnessstudio

• Clarios wurde von Ethisphere als eines der ethischsten Unternehmen 2026 ausgezeichnet. Diese prestigeträchtige Auszeichnung markiert das vierte aufeinanderfolgende Jahr, in dem Clarios diese Auszeichnung erhalten hat.