Vereinigte Staaten
The MITRE Corporation
Crown Equipment Corporation
Fahrzeugsystemingenieur (Unbefristete US-Arbeitserlaubnis erforderlich)
Vereinigte Staaten
Auglaize County, Ohio, United States
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Unternehmensbeschreibung
Crown Equipment Corporation ist eines der weltweit größten Unternehmen für Materialtransportlösungen mit einem Ruf für preisgekröntes Produktdesign, fortschrittliche Technik und Technologie sowie überragenden Kundendienst. Crown produziert und vertreibt eine breite Palette von Gabelstaplern, Batterien, Ladegeräten sowie Automatisierungs- und Flottenmanagementtechnologien, die die Branche des Materialtransports revolutionieren.
STELLENANGEBOT EXTERNE
Aufgaben
Bereitstellung von technischem Fachwissen über die Funktionsweise von elektronischen, hydraulischen und mechanischen Systemen in einem breiten Spektrum von Anwendungen und Umgebungen zur Verbesserung des Designs und der Entwicklung innovativer Gabelstapler und Materialtransportgeräte. Entwicklung, Konzeption und Bewertung von elektromechanischen Systemen, einschließlich Softwaresteuerung, Spezifikationen und Leistungsanalyse für Gabelstapler.
- Planung der Systementwicklung – Vorschlag von Systemdefinitionen oder -spezifikationen zur Erfüllung einer vorgegebenen Richtlinie. Vorschlag von Plänen für Systementwicklung, -prüfung und -überprüfung. Zusammenarbeit mit den Engineering-Produktteams zur Verfeinerung der Anforderungen.
- Systementwicklung und -bewertung – Entwicklung von Systemkonzepten zu einem funktionsfähigen Prototyp. Modellierung von Fahrzeugfunktionen mithilfe von Modellierungswerkzeugen und Erstellung von funktionaler Software. Durchführung von Systemanalysen, um sicherzustellen, dass die Leistungsziele erreicht werden und die Integrität des Designs erhalten bleibt und den Unternehmens- und Industriestandards entspricht. Teilnahme an Risikobewertungen und Fehlerart- und Einflussanalysen (FMEAs). Entwurf spezifischer Tests zur Bewertung der Designintegrität und Leistung des Systems sowie Überprüfung und Bewertung der Testergebnisse. Ordnungsgemäße Dokumentation des Systemdesigns, des Designprozesses und der Ergebnisse der Designbewertung sowie Kommunikation dieser Informationen für kritische Überprüfungen und Entscheidungsfindungen. Bewertung und Dokumentation des Entwicklungsfortschritts im Verhältnis zu den Plänen und Kommunikation dieser Informationen an andere zur kritischen Überprüfung.
- Sonstige Aufgaben – Weiterentwicklung und Implementierung von Werkzeugen zur Automatisierung des Entwicklungs-Workflows und zur Verbesserung der Analyse von Systemdaten. Unterstützung anderer Funktionsbereiche wie Einkauf, Rechtsabteilung, Service, Fertigung und Produktentwicklung nach Bedarf.
Mindestanforderungen
Mindestanforderungen
- Bachelor-Abschluss in Maschinenbau, Elektrotechnik, Informatik oder einem verwandten Fachgebiet
- 0-2 Jahre Erfahrung in der Entwicklung elektromechanischer Systeme (Das Gehalt richtet sich nach der Erfahrung)
- Gute schriftliche, mündliche, analytische und zwischenmenschliche Fähigkeiten
- Fähigkeit zu gelegentlichen Reisen mit Übernachtungen (0-5%)
- Zuverlässige Transportmittel für lokale Fahrten zwischen Unternehmensstandorten während der regulären Arbeitszeit
Arbeitserlaubnis
Nur Personen mit unbefristeter US-Arbeitserlaubnis. Personen mit befristeten Visa sind nicht berechtigt. Eine Sponsoring für die Arbeitserlaubnis, jetzt oder in Zukunft, ist nicht verfügbar.
Bevorzugte Qualifikationen
- 2 oder mehr Jahre Erfahrung in der Entwicklung elektromechanischer Systeme
- Kenntnisse von Modellierungs- und Simulationstools für Systemdesign und -analyse, mit MATLAB, Simulink und Vector-Tools
- Kenntnisse von Softwarearchitektur, Zustandsdiagrammen und C-Code
- Erfahrung mit Task-Management- und Versionskontrollsoftware, mit Jira, Confluence, GitHub und Git erwünscht
Keine Agenturanfragen bitte.
EOE Veteranen/Behinderte
Vergütung und Leistungen
Crown bietet ein ausgezeichnetes Lohn- und Leistungspaket für Vollzeitmitarbeiter, einschließlich Kranken-/Zahn-/Seh-/Verschreibungsplan, Flexibler Leistungsplan, 401K Altersvorsorgeplan, Lebens- und Invaliditätsleistungen, bezahlter Elternurlaub, bezahlte Feiertage, bezahlter Urlaub, Studiengebührenerstattung und vieles mehr.
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