Corelation Inc
EOA Technologies LLC
EOA Technologies sucht einen Datenbankentwickler im Rahmen eines unserer Subunternehmerverträge. Dies ist eine Vollzeitstelle, die die Möglichkeit bietet, einen Kunden der US-Regierung zu unterstützen.
Als Teil der Initiative „Secure the Enterprise“ entwickeln Sie Fähigkeiten, um vom derzeitigen manuellen Prozess der Systemsicherheitsbewertung und -autorisierung zu einem neuen Modell überzugehen, das Automatisierung, optimierte Prozesse und Genehmigungen, kontinuierliche Überwachung und Bewertung sowie die Erfassung von Netzwerkdaten über den gesamten Lebenszyklus eines Projekts hinweg betont.
Der Datenbankentwickler leitet die Entwicklung komplexer Systeme unter Verwendung von Abfragen, Tabellen sowie Datenspeicher- und -abruftechnologien mit Cloud-Methoden für Design, Entwicklung, Implementierung, Datenspeicherung und -abruf, Datenfluss und -analyse.
Der Datenbankentwickler leitet die Gesamtstruktur der Datenbank, damit diese in die Gesamtarchitektur des Systems passt.
Der Datenbankentwickler erstellt neue Workflows, um bestehende Prozesse bei Bedarf zu übernehmen, und liefert Fehlerbehebungsanfragen oder Updates.
Der Datenbankentwickler leitet die Entwicklung von Datenbankstrukturen, Datenbank-Parser-Software und Datenbank-Ladesoftware.
Der Datenbankentwickler leitet die Erfüllung der Anforderungen von Projektbeginn bis zum Abschluss.
Um für diese Position in Betracht gezogen zu werden, müssen Sie Folgendes mitbringen:
Gewünschte Fähigkeiten: Swagger, AWS, C2S oder andere Cloud-Erfahrung, Docker, Visual Studio Code oder ähnliche IDEs, JSON und/oder XML-Serialisierung, Jira, Confluence, Git-Versionskontrolle, Agile
Einstellungsentscheidungen basieren ausschließlich auf Qualifikationen, Verdiensten und Geschäftsanforderungen – nicht auf geschützten Merkmalen. EOA Technologies, LLC bietet allen Mitarbeitern und Bewerbern gleiche Beschäftigungschancen und verbietet Diskriminierung und Belästigung jeglicher Art, unabhängig von Rasse, Hautfarbe, Religion, Alter, Geschlecht, nationaler Herkunft, Behinderungsstatus, Genetik, geschütztem Veteranenstatus, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität oder -ausdruck, Abstammung, Familienstand, religiöser Zugehörigkeit, Frisur oder anderen Merkmalen, die durch Bundes-, Landes- oder lokale Gesetze geschützt sind. EOA verpflichtet sich, nach Möglichkeit angemessene Vorkehrungen für Menschen mit Behinderungen zu treffen.
Reverse-Recruiting- Plattform für Entwickler