Brasilien
Pentera
Experian
Spezialist für Acquiring-Produkte
Brasilien
São Paulo, São Paulo, Brazil
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Company Description
MEHR ALS NUR EIN KARTENLESGERÄT, MEHR ALS NUR EIN DIGITALES KONTO: eine Komplettlösung für unsere Kunden, ein Geschäft von Menschen für Menschen. Wir wurden mit dem Ziel gegründet, Leben zu verbessern, Träume und Erfolge zu teilen. Wir tun dies durch innovative Lösungen, die die Finanzverwaltung von Menschen und Unternehmen einfach und effizient verändern. Und jetzt sind wir Teil von Serasa Experian: Gemeinsam schaffen wir eine bessere Zukunft für alle und erweitern die Möglichkeiten hier und jetzt. Neben unseren maßgeschneiderten Geschäftslösungen arbeiten wir auch mit Serasa an Lösungen für den Endverbraucher, die eine Reihe von Initiativen umsetzen, die zur Bildung, Verwaltung und finanziellen Stärkung der Bevölkerung beitragen. Über die Serasa-Plattform ermöglichen wir das Angebot des Conta Digital Serasa, eines Zahlungsservices, der es Verbrauchern ermöglicht, verschiedene Zahlungen, einschließlich der Verhandlung von Schulden bei Serasa Limpa Nome, schnell und sicher durchzuführen.
Hier bei PagueVeloz wollen wir anders sein, disruptiv, Unternehmer willkommen heißen und anziehen und zeigen, dass der Finanzmarkt sein kann: weniger bürokratisch, langsam, altmodisch und viel weniger kompliziert. Dafür bauen wir ein starkes, vielfältiges Team auf, das keine Angst vor Herausforderungen hat. Hier ist Vielfalt ein Verbündeter der Transformation. Deshalb fördern und achten wir auf Bewerbungen von Fachleuten, die sind: Frauen, Menschen: Schwarz, Indigen, Asiatisch und/oder Multirassisch, Mitglieder der LGBTQIANPN+-Gemeinschaft, Menschen mit Behinderungen (PcD) und Menschen in vulnerablen Situationen. Hat es Ihnen gefallen? Dann kommen Sie und erzählen Sie neue Geschichten und werden Sie auch Teil von #TimeVeloz.
Zusätzliche Informationen
Experian ist ein globales Daten- und Technologieunternehmen, das weltweit Chancen für Menschen und Unternehmen schafft. Wir sind in verschiedenen Märkten tätig, darunter Finanzdienstleistungen, Gesundheitswesen, Automobil, Agrarindustrie, Versicherungen und andere. Experian investiert in Menschen und fortschrittliche neue Technologien, um die Kraft der Daten freizusetzen. Wir beschäftigen rund 25.200 Mitarbeiter in 32 Ländern.
Unsere Einzigartigkeit schätzt Ihre. Die menschenzentrierte, inklusive und zweckorientierte Kultur von Experian wird durch zahlreiche Auszeichnungen anerkannt – darunter World’s Best Workplaces™ 2025 (Top 25 global von Fortune) und Great Place To Work™ in 26 Ländern, unter anderem. Schauen Sie sich Experian Life in den sozialen Medien an oder erkunden Sie unsere Karriereseite, um zu verstehen, warum.
Experian ist auch stolz darauf, ein Arbeitgeber zu sein, der Chancengleichheit und affirmative Maßnahmen fördert. Sollten Sie eine Behinderung oder einen Bedarf haben, der eine Anpassung erfordert, bitten wir Sie, uns dies so früh wie möglich mitzuteilen.
#LI-HYBRIDVem sein
#TimeVeloz! Lassen Sie uns gemeinsam wachsen! Wir wollen wirklich zum Wachstum der Menschen um uns herum beitragen. Unser Zweck? Leben verbessern, Träume und Erfolge teilen.
Kommen Sie zu #TimeVeloz! Lassen Sie uns gemeinsam wachsen! Wir wollen wirklich zum Wachstum der Menschen um uns herum beitragen. Unser Zweck? Leben verbessern, Träume und Erfolge teilen.
Job
DescriptionLeitung der Weiterentwicklung eines oder mehrerer Produktbereiche, Sicherstellung der Abstimmung zwischen Strategie, Discovery und Ausführung sowie Entwicklung von Product Managern und Förderung einer ergebnis-, kunden- und geschäftsorientierten Kultur.
Hauptverantwortlichkeiten
- Leitung und Entwicklung von Product Managern, als Referenz für Produkt, Geschäft und Ausführung.
- Übersetzung strategischer Ziele in priorisierte Chancen, Initiativen und Roadmaps.
- Sicherstellung, dass Produktentscheidungen mit Geschäftsergebnissen und Unternehmenszielen verknüpft sind.
- Durchführung und Unterstützung von Discovery-Prozessen, Hypothesenvalidierung und Produktstrategiedefinition.
- Koordination von Abstimmungen zwischen Produkt, Design, Engineering, Vertrieb, Betrieb und anderen Stakeholdern.
- Überwachung von Leistungskennzahlen, Identifizierung von Wachstums-, Bindungs-, Effizienz- und Rentabilitätsmöglichkeiten.
- Sicherstellung der Ausführungsqualität, Klarheit der Prioritäten und Fokus auf die Wertschöpfung für Kunden und das Geschäft.
- Unterstützung beim Aufbau einer Produktkultur, die auf Daten, kontinuierlichem Lernen und Experimentieren basiert.
- Weiterentwicklung der strategischen Ergebnisse des Verantwortungsbereichs.
- Qualität und Vorhersagbarkeit der Ausführung des Portfolios.
- Entwicklung und Leistung der PMs des Teams.
- Zufriedenheit der Stakeholder und Kunden.
- Fähigkeit, Strategie in messbare Geschäftsauswirkungen umzuwandeln.
QualifikationenErfahrung
- in der Leitung von Product Managern und der Steuerung komplexer Initiativen.
- Starke analytische Fähigkeiten und Geschäftssinn.
- Exzellente Kommunikations- und Einflussfähigkeiten in multidisziplinären Umgebungen.
- Multidisziplinär. Fähigkeit, zwischen Strategie (FL3), Orchestrierung (FL2) und der Ausrichtung auf die Umsetzung zu navigieren (FL1).
- Ergebnisorientierung, Verantwortungsbewusstsein und Entscheidungsfähigkeit
Mitarbeiterstatus: Regulär
Rollentyp: Hybrid
Abteilung: Produktmanagement
Arbeitszeit: Vollzeit
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