Vereinigtes Königreich
Experian
Fractile
Hardware System Test Engineer
Vereinigtes Königreich
Bristol, England, United Kingdom
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ÜBER FRACTILE
Fractile wurde im Jahr 2022 mit der Wette gegründet, dass die leistungsfähigsten KI-Systeme der Welt letztendlich durch die Zeit begrenzt sein würden, die für die Erzielung nützlicher Ergebnisse benötigt wird. Wir haben alles auf die logische Schlussfolgerung gesetzt: dass der einzige Weg, diesen latenten Wert wirklich freizusetzen und Geschwindigkeit in großem Maßstab praktikabel zu machen, darin bestand, die Hardware, auf der wir unsere modernsten KI-Modelle ausführen, radikal neu zu erfinden. Seitdem bauen wir Chips und Systeme, die dieses Problem angehen: Wie können wir effizient Tausende von Tokens pro Sekunde ausgeben und gleichzeitig die Komplexitäts- und Kapazitätsherausforderungen des Betriebs großer Modelle mit sehr langen Kontexten bewältigen.
Die Workloads, die die Grenzen des aktuellen Stands der Technik verschieben, sind bereits transformativ; es sind die technischen und wirtschaftlichen Grenzen der Inferenzgeschwindigkeit, die den Fortschritt einschränken. Die bestimmende Arbeit des 21. Jahrhunderts wird durch die Inferenz-Engine gekennzeichnet sein, die immense und diffuse Ketten intellektueller Forschung liefert, in der Medikamentenentwicklung, in der Softwareentwicklung, in der Materialforschung, in jedem Bereich, in dem der Fortschritt durch tiefes Denken und Intelligenz zur Lösung komplexer Probleme angetrieben wird.
Fractile strebt danach, die Taktfrequenz des globalen Fortschritts zu erhöhen, ein Chip nach dem anderen. Wir haben kürzlich 220 Mio. US-Dollar von Investoren wie Founders Fund und Accel eingesammelt, und unsere wichtigste Arbeit liegt noch vor uns. Werden Sie Teil unseres Teams!
Hauptverantwortlichkeiten
- Entwicklung und Wartung von systemweiten Hardware-Fehlererkennungstests für einzelne Server und rackbasierte Systeme.
- Implementierung von Tests zur Erkennung von Montagefehlern, Grenzwertkomponenten, beschädigter Hardware, Kabel- oder Verbindungsproblemen, Kühlungsfehlern usw.
- Entwicklung von Service- und Feld-Diagnosetests für RMA-Triage, Reparaturvalidierung und vorbeugende Wartung.
- Implementierung deterministischer, schnell laufender Tests mit klaren Pass/Fail-Kriterien und umsetzbaren Fehlerergebnissen, die für Fertigungs- und Servicetechniker geeignet sind.
- Entwicklung von PCIe-Fehlererkennungstests zur Identifizierung von Lane-Fehlern, Link-Degradation, Polaritätsproblemen, Retimer-Problemen und intermittierenden Konnektivitätsfehlern.
- Implementierung von Stress- und Soak-Tests, die darauf ausgelegt sind, latente oder grenzwertige Hardwareprobleme aufzudecken.
- Fehlerbehebung bei Testfehlern und Hardwareproblemen, Durchführung von Ursachenanalysen und Eskalation von Design- oder Prozessproblemen, falls erforderlich.
- Analyse von Fabrik- und Feldfehlerdaten zur Identifizierung von Abdeckungsfehlern und Vorschlag von Testverbesserungen.
- Unterstützung der Bereitstellung, Versionierung und Wartung von Testsoftware in Fertigungs- und Serviceumgebungen.
- Zusammenarbeit mit Softwareentwicklungsteams zur Integration von Tests in die Produktionssystemsoftware.
- Zusammenarbeit mit Hardware-, Fertigungs-, Service- und Zuverlässigkeitsteams, um sicherzustellen, dass die Tests mit bekannten Fehlermodi und betrieblichen Anforderungen übereinstimmen.
Erforderliche Qualifikationen
- 3–7 Jahre Erfahrung in der System-, Server- oder Hardware-Testtechnik, vorzugsweise in Fertigungs- oder Serviceumgebungen.
- Solides Verständnis von Server-Hardwarearchitekturen, PCIe-Fabrics, Stromversorgung, Kühlsystemen und gängigen Fehlermodi.
- Praktische Erfahrung in der Entwicklung oder Ausführung von Hardware-Fehlererkennungs- oder Diagnosetests.
- Erfahrung mit Linux-basierten Testumgebungen.
- Vertrautheit mit BMC-basierten Systemen und grundlegende Nutzung von OpenBMC- oder Redfish-Schnittstellen.
- Starke Debugging-Fähigkeiten und die Fähigkeit, Testprobleme von echten Hardwarefehlern zu unterscheiden.
- Fähigkeit, klare Testcodes, Protokolle und Dokumentationen für den operativen Einsatz zu schreiben.
Bevorzugte Qualifikationen
- Erfahrung mit KI-Beschleunigern, GPUs oder High-Performance-Compute-Servern.
- Erfahrung mit PCIe Gen4/5/6 Systemen oder anderen Hochgeschwindigkeits-Serienverbindungen.
- Erfahrung in der Diagnose von intermittierenden, grenzwertigen oder temperaturabhängigen Hardwarefehlern.
- Erfahrung mit flüssigkeitsgekühlten oder thermisch komplexen Serverplattformen.
Unsere Arbeitsweise
- Eigenverantwortung und Ausführung: Sie haben die volle Entscheidungsbefugnis, Ihre Arbeit voranzutreiben.
- Schnelle Iteration: Wir arbeiten alle direkt mit der Geschäftsleitung zusammen, um Ideen in Hardware auf ehrgeizigen Zeitplänen umzusetzen.
- Full-stack Engagement: Hardware-, Software-, Silizium- und Modellierungsteams arbeiten eng zusammen, um ein Produkt mit generationsübergreifender Wirkung zu schaffen.
- Optimistisch und pragmatisch: Wir haben den Siegeswillen und die Bereitschaft, die harte Arbeit zu leisten, um dorthin zu gelangen.
- Teamplayer-Mentalität: Die Mission ist größer als jeder Einzelne von uns, und wir haben die Neugier und den technischen Fokus, die beste Idee umzusetzen, egal von wem sie stammt.
Exportkontrollen
Unsere Arbeit umfasst Technologien, die den britischen, US-amerikanischen und anderen internationalen Exportkontrollvorschriften unterliegen. Bestimmte Rollen erfordern möglicherweise zusätzliche Eignungsprüfungen, um die Einhaltung des geltenden Rechts sicherzustellen. Wir werden während des gesamten Einstellungsprozesses transparent darüber informieren.
WAS WIR BIETEN
- Wettbewerbsfähiges Gehalt: Ein wettbewerbsfähiges Gehalt, das Ihre Erfahrung und die Spezialisierung der Rolle widerspiegelt.
- Beteiligung & Eigentum: Bedeutende Beteiligung, damit alle am Wertschöpfungsprozess teilhaben.
- Leistungen: Private Kranken-, Zahn- und Augenversicherung, betriebliche Altersvorsorge, 25 Urlaubstage plus Feiertage und Lebens-/schwere Krankheiten-Versicherung.
- Vielfältiges & unterhaltsames Büro: Wir glauben, dass die schwierigsten Probleme von den unterschiedlichsten Köpfen gelöst werden. Wir verpflichten uns zu Chancengleichheit durch die Gewinnung und Bindung eines vielfältigen Teams und den Aufbau einer integrativen Umgebung.
Mehr Möglichkeiten mit einem Profil
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