Staff Flight Software Engineer, Arc Vehicle

Wer wir sind

Inversion ist ein Luft- und Raumfahrt- und Verteidigungsunternehmen, das fortschrittliche Wiedereintrittstechnologie entwickelt, um Fähigkeiten der nächsten Generation aus dem Weltraum zu ermöglichen. Durch die Kombination von Hochleistungs-Materialien, Präzisions-Aerodynamik und missionsgesteuerter Autonomie verwandelt Inversion den Wiedereintritt in eine operative Fähigkeit für eine ganz neue Klasse von Missionen.

Das hochmanövrierbare Wiedereintritts-Raumfahrzeug des Unternehmens, Arc, ist für die schnelle globale Frachtlieferung, Hyperschalltests und andere nationale Sicherheitsmissionen konzipiert, die einen präzisen, kontrollierten Flug durch die Atmosphäre erfordern. Arc schafft eine völlig neue Transportdomäne und eröffnet beispiellose Geschwindigkeit und globale Reichweite.

Mit Hauptsitz in Los Angeles entwickelt, fertigt und integriert Inversion seine Raumfahrzeuge unter einem Dach, was es dem Unternehmen ermöglicht, sich schnell von der Konzeption bis zum Flug zu bewegen. Das Unternehmen wird von führenden Investoren unterstützt, darunter Y Combinator, Spark Capital und Lockheed Martin Ventures, mit Kunden aus der gesamten US-Regierung und der kommerziellen Raumfahrtindustrie.

Stellenübersicht

Als Staff Flight Software Engineer bei Inversion berichten Sie direkt an den Engineering Manager von Arc Vehicle Software. In dieser Rolle sind Sie ein leitender Software-Architekt und technische Autorität für die Flugsoftware, die auf unserem Hyperschall-Wiedereintrittsfahrzeug Arc der nächsten Generation läuft. Sie verantworten die Flugsoftware-Architektur von Ende zu Ende und lösen beispiellose technische Herausforderungen an der Schnittstelle von eingebetteter Hardware, sicherheitskritischen Regelkreisen und autonomen Flugzustandsautomaten.

Unser Bürohauptsitz befindet sich in Playa Vista, CA. Diese Position erfordert Präsenz im Büro.

Das jährliche Grundgehalt für diese Position in Kalifornien beträgt derzeit $165,000 - $236,000. Die Gehaltsstufen werden nach Rolle, Niveau, Standort und Übereinstimmung mit Marktdaten bestimmt. Das individuelle Gehalt wird von Fall zu Fall festgelegt und kann aufgrund der folgenden Überlegungen abweichen: Vorstellungsgespräche und eine Bewertung mehrerer Faktoren, die für jeden Kandidaten einzigartig sind, berufsbezogene Fähigkeiten, relevante Bildung und Erfahrung, Zertifizierungen, Fähigkeiten des Kandidaten und interne Gerechtigkeit.

ITAR-Konformität

Um den Exportbestimmungen der US-Regierung für Weltraumtechnologie, einschließlich der International Traffic in Arms Regulations (ITAR), zu entsprechen, müssen Sie US-Bürger, rechtmäßiger ständiger Einwohner der USA, geschützte Person im Sinne von 8 U.S.C. 1324b(a)(3) sein oder die erforderlichen Genehmigungen vom US-Außenministerium erhalten können. Erfahren Sie mehr über ITAR hier pmddtc.state.gov/?id=ddtc_kb_article_page&sys_id=24d528fddbfc930044f9ff621f961987.

Gleichstellung am Arbeitsplatz

Chancengleichheit: Inversion bietet allen Mitarbeitern und Bewerbern gleiche Beschäftigungschancen ohne Rücksicht auf Rasse, Hautfarbe, Religion, Alter, Geschlecht, Geschlechts- identität, sexuelle Orientierung, nationale Herkunft, Veteranenstatus oder Behinderung.

Inversion sammelt und verarbeitet personenbezogene Daten gemäß den geltenden Datenschutzgesetzen. Wenn Sie ein US-Bewerber sind, beachten Sie die CCPA- Datenschutzrichtlinie oag.ca.gov/privacy/ccpa für weitere Details.