Vereinigtes Königreich
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Leonardo
Principal High-Speed Digital Electronics Design Engineer
Vereinigtes Königreich
Newcastle upon Tyne, England, United Kingdom · City of Edinburgh, Scotland, United Kingdom · Edinburgh, Scotland, United Kingdom
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Stellenbeschreibung
Gehalt: £53,000 bis £71,400
Leonardo UK verwendet ein Noten-basiertes Gehaltsmodell mit breiten Bandbreiten. Die angezeigte Gehaltsspanne spiegelt die genehmigte Notenbandbreite für diese Rolle oder eine engere, innerhalb dieser Bandbreite veröffentlichte Einstellungsspanne wider und wird mit dem externen Markt verglichen. Ausnahmen oberhalb des Standardbereichs werden durch Governance-Kontrollen verwaltet, um die interne Gerechtigkeit zu wahren.
Werden Sie Teil von etwas Größerem – bewerben Sie sich jetzt!
Hauptstandort: GB - Edinburgh
Zusätzliche Standorte: GB - Newcastle
Vertragsart: Unbefristet
Hybrides Arbeiten: Hybrid
Ihr Einfluss
Bei Leonardo bringen wir einige der klügsten Ingenieurköpfe zusammen, um das GCAP-Radar zu entwickeln, und wir suchen erfahrene Principal High‑Speed Digital Electronics Engineers, die uns in Edinburgh oder Newcastle unterstützen. Dies ist mehr als nur eine Stelle – es ist eine Gelegenheit, in einem wachsenden Programm in einem entscheidenden Moment einzusteigen. Sie werden in ein multidisziplinäres Lieferteam eingebettet sein und Konzepte von den ersten Anforderungen bis zur endgültigen Lieferung betreuen. Jeden Tag werden Sie die direkten Auswirkungen Ihrer Expertise als Teil eines leistungsstarken Teams sehen, das Innovationen schnell vorantreibt.
Was Sie mitbringen
Dies ist eine spannende Gelegenheit für Sie als erfahrener Ingenieur, Ihre Fähigkeiten und Ihr Wissen in unser Arbeitsumfeld einzubringen. Sie werden:
- Hochmoderne digitale High-Speed-Leiterplatten entwerfen, die State-of-the-Art-FPGAs, Mikroprozessoren und komplexe Verbindungen integrieren.
- Die Hardwareentwicklung über den gesamten Lebenszyklus leiten – von der frühen Anforderungsanalyse und dem Design bis hin zu Test, Integration, Abnahme und Kundenlieferung.
- Klare, präzise technische Dokumentation erstellen, die Konfigurationskontrolle aufrechterhalten und durch Pläne und Fortschrittsberichte Einblicke geben.
- Mit Ingenieuren aus verschiedenen Disziplinen zusammenarbeiten, um reale Integrationsherausforderungen in komplexen Systemen zu lösen.
- Systemweite Anforderungen in robuste Hardware-Designs übersetzen, mit Klarheit und Präzision arbeiten.
- Ihre Expertise in der schematischen Erfassung nutzen, um Designs zum Leben zu erwecken.
- Serielle High-Speed-Kommunikationsverbindungen entwerfen, basierend auf Ihrem Verständnis relevanter Protokolle und Architekturen.
- Hardware, Firmware und Software integrieren – Mikroprozessor-basierte Systeme auf kundenspezifische Hardware-Plattformen bringen.
- Einen methodischen, prozessorientierten Ansatz für den gesamten Design-Lebenszyklus verfolgen.
- Ihre Designs debuggen, testen und verifizieren, die Systeminbetriebnahme unterstützen und sicherstellen, dass alles nahtlos funktioniert.
Mindestanforderungen
- Ihre technische Grundlage anwenden, idealerweise basierend auf einem Abschluss in Elektrotechnik, Physik oder einem verwandten Fachgebiet (BSc, BEng, MSc, MEng, PhD, EngD).
Sicherheitsüberprüfung
Diese Stelle unterliegt einer Vorabprüfung gemäß dem britischen Baseline Personnel Security Standard (BPSS). Eine zusätzliche Reihe von Personal-Sicherheitskontrollen, bekannt als National Security Vetting (NSV), kann gelten. Dies kann die Erfüllung der Zulassungsvoraussetzungen für The Security Check (SC) oder Developed Vetting (DV) umfassen. Weitere Informationen und Anleitungen finden Sie unter: careers.uk.leonardo.com/gb/en/security-and-vetting
Warum Sie sich uns anschließen sollten
Bei Leonardo stehen unsere Mitarbeiter im Mittelpunkt unseres Handelns. Wir bieten ein umfassendes, unternehmensfinanziertes Leistungspaket, das Ihr Wohlbefinden, Ihre berufliche Entwicklung und Ihre Work-Life-Balance unterstützt. Egal, ob Sie sich beruflich weiterentwickeln, Ihre Gesundheit pflegen oder für die Zukunft planen möchten, wir helfen Ihnen, erfolgreich zu sein.
- Zeit zum Aufladen: Genießen Sie großzügige Urlaubsansprüche mit der Möglichkeit, bis zu 12 zusätzliche Gleittage pro Jahr anzusammeln.
- Sichern Sie Ihre Zukunft: Profitieren Sie von unserem preisgekrönten Pensionsplan mit bis zu 15 % Arbeitgeberbeitrag.
- Ihr Wohlbefinden ist uns wichtig: Kostenloser Zugang zu Unterstützung bei psychischen Erkrankungen, Finanzberatung und von Mitarbeitern geführten Netzwerken, die Inklusion und Vielfalt fördern (Enable, Pride, Equalise, Armed Forces, Carers, Wellbeing und Ethnicity).
- Leistung belohnen: Alle Mitarbeiter auf Managementebene und darunter sind berechtigt, an unserem Bonussystem teilzunehmen.
- Hören Sie nie auf zu lernen: Kostenloser Zugang zu über 4.000 Online-Kursen über Coursera und LinkedIn Learning.
- Empfehlen Sie einen Freund: Erhalten Sie eine finanzielle Belohnung durch unser Empfehlungsprogramm.
- Maßgeschneiderte Vorteile: Geben Sie bis zu 500 £ jährlich für flexible Leistungen aus, darunter private Krankenversicherung, Zahnbehandlung, Familienversicherung, Technik- und Lifestyle-Rabatte, Fitnessstudio-Mitgliedschaften und mehr.
- Flexible Arbeit: Flexible Arbeitszeiten mit hybriden Arbeitsmöglichkeiten. Für Teilzeitstellen sprechen Sie uns bitte an, um zu erfahren, was für diese Rolle möglich ist.
Eine vollständige Liste unserer Unternehmensleistungen finden Sie auf unserer Website.
Leonardo ist ein weltweit führendes Unternehmen in den Bereichen Luftfahrt, Verteidigung und Sicherheit. Mit Hauptsitz in Italien beschäftigen wir weltweit über 53.000 Mitarbeiter, darunter 8.500 an 9 Standorten im Vereinigten Königreich. Unsere Mitarbeiter sind nicht nur Teil eines Teams – sie sind wichtige Mitwirkende bei der Gestaltung von Innovationen, der Weiterentwicklung von Technologien und der Verbesserung der globalen Sicherheit.
Bei Leonardo engagieren wir uns für den Aufbau eines integrativen, zugänglichen und einladenden Arbeitsplatzes. Wir glauben, dass eine vielfältige Belegschaft Kreativität anregt, Innovationen vorantreibt und zu besseren Ergebnissen für unsere Mitarbeiter und Kunden führt. Wenn Sie während des Einstellungsprozesses Unterstützung bei der Barrierefreiheit benötigen, lassen Sie es uns einfach wissen.
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