LPL Financial

18.09.2026

VP, Cloud Security Operations

Vereinigte Staaten

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Wo Ehrgeiz auf Innovation trifft

Bauen Sie eine Karriere auf, die Ihrer Initiative mit einem beeindruckenden Maß an Innovation entspricht. Von modernsten Ressourcen und einem kollaborativen Umfeld bis hin zur Freiheit, etwas zu bewirken und mehr – bei LPL Financial finden Sie die Zutaten, die Sie für Ihren Erfolg benötigen, während Sie Kunden helfen, ihre finanziellen Ziele zu verfolgen.

Die Organisation Security Architecture & Engineering von LPL sucht einen hochqualifizierten und technisch fokussierten Einzelbeitragenden, um die Integration, Optimierung, Interoperabilität und Cloud-Betriebseffektivität von unternehmensweiten Sicherheitstechnologien voranzutreiben. Diese Rolle dient als technischer Leiter, der dafür verantwortlich ist, dass unternehmensweite Sicherheitstechnologien über Cloud- und Unternehmensumgebungen hinweg entwickelt, integriert, optimiert und betrieblich abgestimmt werden. Die Position agiert als strategischer Integrationsleiter für mehrere Engineering-Teams, die Funktionen wie EDR, E-Mail-Sicherheit, SIEM, Log-Management, Secure Browser, CNAPP-Plattformen, IDS/IPS, DLP, WAF, Firewalls und KI-Sicherheitstechnologien unterstützen. Die Rolle konzentriert sich auf die Verbesserung der Cloud- und Unternehmenssicherheitsbereitschaft durch Plattformintegration, Telemetrieoptimierung, Erkennungsabstimmung, Protokollierungsstrategie, Automatisierungstechnik und Interoperabilität im breiteren Sicherheitsökosystem.

Wonach wir suchen

Wir suchen einen hochgradig analytischen und technisch versierten Einzelbeitragenden mit tiefgreifender Erfahrung in Cloud-Sicherheits-Engineering, Telemetrie-Engineering, SIEM-Optimierung und unternehmensweiter Plattformintegration. Der ideale Kandidat verfügt über starke Problemlösungsfähigkeiten, technische Tiefe und die Fähigkeit, komplexe Engineering-Initiativen über unabhängig verwaltete Domänen hinweg voranzutreiben.

Verantwortlichkeiten

Als funktionsübergreifender Engineering-Leiter fungieren, der für die Verbesserung der Interoperabilität, Integration und Cloud-Betriebseffektivität über unternehmensweite Sicherheitstechnologien hinweg verantwortlich ist.

Zusammenarbeit mit Plattform-Engineering-Teams zur Verbesserung der Plattformintegration, Telemetriequalität, Protokollkonsistenz, Erkennungsabdeckung, Automatisierungsfähigkeiten, betrieblichen Skalierbarkeit und allgemeinen Cloud-Sicherheitsbereitschaft.

Arbeit über einen breiten Sicherheitstechnologie-Stack hinweg, einschließlich Endpoint Detection and Response (EDR), E-Mail-Sicherheitsplattformen, SIEM- und Log-Management-Systemen, Secure-Browser-Technologien, Cloud-Sicherheitsplattformen, IDS/IPS, DLP, WAF, Firewalls sowie KI-Sicherheits- und Automatisierungsplattformen.

Durchführung von Cloud-Sicherheitsfähigkeits-Mappings und plattformübergreifenden Lückenanalysen zur Identifizierung von Sichtbarkeitslücken, Erkennungslücken, Telemetriedefiziten, redundanten Tools, Integrationsschwächen, Protokollierungsin effizienzen und Automatisierungsmöglichkeiten.

Entwicklung von Engineering-Strategien, die die Interoperabilität und Bereitschaft über Cloud- und Unternehmenssicherheitsplattformen hinweg verbessern.

Optimierung von SIEM-Ingestion-Pipelines, Cloud-Protokollierungsstrategien, Ereignisnormalisierung, Telemetrieanreicherung und Routing-Mechanismen zur Verbesserung der Erkennungsgenauigkeit, des Signal-Rausch-Verhältnisses, der Datenqualität, der Kosteneffizienz, der Sichtbarkeit und der Plattformskalierbarkeit.

Aufbau von Redundanzstrategien über Cloud- und Unternehmenssicherheitskontrollen hinweg, um die Ausfallsicherheit zu erhöhen und einzelne Fehlerpunkte zu reduzieren.

Sicherstellung, dass Sicherheitstool-Integrationen validiert, optimiert und mit den unternehmensweiten Cloud-Sicherheits-Engineering-Standards und Best Practices abgestimmt sind.

Vorantreiben von Automatisierungsinitiativen zur Reduzierung des Engineering-Wartungsaufwands und zur Verbesserung der betrieblichen Konsistenz über Sicherheitsplattformen hinweg.

Koordination technischer Initiativen über KI-Engineering, Log-Management-Engineering, Security-Platform-Engineering und Engineering-Systemwartung hinweg, um Ausrichtung und Ausführung sicherzustellen.

Entwicklung von unternehmensweiten Engineering-Standards und Integrationsmustern für Telemetrie, Protokollierungsarchitekturen, Ereignisnormalisierung, Alert-Anreicherung, Automatisierungs-Workflows und Plattform-Interoperabilität.

Zusammenarbeit mit den Teams Security Operations, Infrastructure Engineering, Architecture und Cloud Engineering, um Lösungen mit den unternehmensweiten operativen Sicherheitsanforderungen abzustimmen.

Entwicklung und Wartung von Automatisierungswerkzeugen unter Verwendung von Python, PowerShell, APIs, Infrastructure-as-Code und Orchestrierungsplattformen.

Technische Bewertungen und Onboarding neuer Cloud-Sicherheitstechnologien, Integrationen und Engineering-Verbesserungen leiten.

Sicherstellung der Ausrichtung von Cloud-Sicherheitstechnologien mit regulatorischen, Audit-, Governance- und operativen Anforderungen.

Technische Führung und Anleitung bei Plattformintegration, Optimierungsinitiativen und der Ausführung von Engineering-Strategien bieten.

Kommunizieren der Integrationsstrategie, Engineering-Prioritäten und Optimierungs-Roadmaps an Stakeholder und Führungskräfte.

Bewusstsein für aufkommende Technologien pflegen, einschließlich KI-gesteuerter Sicherheit, Telemetrie-Engineering-Praktiken, Fortschritte im Detection Engineering und Integrationsmethoden.

Förderung von Engineering-Vereinfachung und betrieblicher Effizienz durch Konsolidierung, Automatisierung, Telemetrieoptimierung und Integrationsstandardisierung.

Anforderungen

10+ Jahre Erfahrung im Cybersecurity Engineering, Cloud Security Engineering, Security Architecture oder Enterprise Security Operations.

5+ Jahre Erfahrung in der Leitung oder Koordination von groß angelegten Security-Engineering-Initiativen über mehrere Domänen hinweg.

5+ Jahre Erfahrung mit unternehmensweiten Sicherheitstechnologien, einschließlich SIEM, EDR/XDR, Log-Management, E-Mail-Sicherheit, DLP, IDS/IPS, WAF, Firewalls und Cloud-Sicherheitsplattformen.

2+ Jahre Erfahrung in Cloud-Telemetrie-Engineering, Ereignisnormalisierung, Optimierung von Log-Pipelines und SIEM-Ingestion-Strategien.

2+ Jahre Erfahrung in der Konzeption und Optimierung von plattformübergreifenden Integrationen und Interoperabilitäts-Frameworks.

Erfahrung in der Entwicklung von Automatisierungs-Workflows mit Python, PowerShell, Go, APIs oder Orchestrierungs-Frameworks.

Kernkompetenzen

Starkes Verständnis von Detection Engineering, Telemetrieanalyse, Cloud-Protokollierungsarchitekturen und Prinzipien der Sicherheitsanalyse.

Erfahrung in der Verbesserung der betrieblichen Bereitschaft und Integrationsreife über unternehmensweite Sicherheitsplattformen hinweg.

Erfahrung in regulierten Unternehmensumgebungen, vorzugsweise im Finanzdienstleistungssektor.

Erfahrung mit Cloud- und Hybrid-Infrastruktur-Sicherheitsarchitekturen.

Starkes Verständnis von Best Practices im Cloud-Sicherheits-Engineering, Integrationsmethoden und Plattform-Engineering-Strategien.

Starke Kommunikationsfähigkeiten mit der Fähigkeit, komplexe technische Konzepte in umsetzbare Ergebnisse zu übersetzen.

Präferenzen

Bachelor- oder Master-Abschluss in Informatik, Cybersicherheit, Informationstechnologie oder einem verwandten Bereich.

Branchenzertifizierungen wie CISSP, CCSP, GIAC oder AWS Security Specialty.

Erfahrung mit KI-gestützten Engineering- und Automatisierungsplattformen.

Erfahrung mit SOAR-Plattformen und Orchestrierungstechnologien.

Vertrautheit mit Data Engineering, Telemetrie-Pipelines, Observability-Frameworks und Security-Analytics-Plattformen.

Erfahrung in der Optimierung von Cloud-Protokollierungskosten und SIEM-Effizienzmodellen.

Nachgewiesener Erfolg bei der Leitung funktionsübergreifender Plattformkonsolidierungs- und Engineering-Optimierungsinitiativen.

Erfahrung in der Implementierung von Automatisierungs-First-Engineering-Strategien und Infrastructure-as-Code-Praktiken.

#LI-Hybrid

Treten Sie dem LPL-Team bei und helfen Sie uns, etwas zu bewirken, indem wir die Wünsche des Lebens in finanzielle Realitäten umwandeln. Bitte melden Sie sich an oder erstellen Sie ein Konto, um sich auf diese Stelle zu bewerben. Nur Bewerber mit direkter Zuständigkeit. EOE.

Informationen zu Vorstellungsgesprächen

LPL wird nur direkt mit einem Bewerber von einer E-Mail-Adresse @lplfinancial.com kommunizieren und niemals ein Vorstellungsgespräch online oder in einem Chatroom-Forum führen. Während eines Vorstellungsgesprächs wird LPL keine Form von Zahlung vom Bewerber oder Informationen bezüglich des Bank- oder Kreditkartenkontos eines Bewerbers verlangen. Bei Fragen zum Bewerbungsprozess wenden Sie sich bitte an das Human Resources Solutions Center von LPL unter (855) 575-6947.

EAC 5.19.26

Gehaltsspanne: $154,706.00 - $257,912.00

Das tatsächliche Grundgehalt variiert je nach Faktoren, einschließlich, aber nicht beschränkt auf, relevante Fähigkeiten, Vorerfahrung, Ausbildung, Grundgehalt interner Kollegen, nachgewiesene Leistung und geografischer Standort. Darüber hinaus ist das LPL Total Rewards-Paket äußerst wettbewerbsfähig und darauf ausgelegt, Ihren Erfolg bei der Arbeit, zu Hause und in der Freizeit zu unterstützen – wie z. B. 401K-Matching, Gesundheitsleistungen, Mitarbeiteraktienoptionen, bezahlte Freizeit, Freiwilligenzeit und mehr. Ihr Recruiter wird Ihnen gerne alles erzählen, was LPL zu bieten hat!

Unternehmensübersicht

LPL Financial Holdings Inc. (Nasdaq: LPLA) zählt zu den am schnellsten wachsenden Vermögensverwaltungsgesellschaften in den USA. Als führender Anbieter auf dem Markt für Finanzberater (6) unterstützt LPL über 32,000 Finanzberater sowie die Vermögensverwaltungspraktiken von rund 1,100 Finanzinstituten. Dabei betreut und verwahrt das Unternehmen etwa $2.3 Billionen an Brokerage- und Anlagevermögen für circa 8 Millionen Amerikaner. Das Unternehmen bietet eine breite Palette an Berater-Affiliationsmodellen, Anlagelösungen, Fintech-Tools und Dienstleistungen für das Praxismanagement an, um sicherzustellen, dass Berater und Institutionen die Flexibilität haben, die Geschäftsmodelle, Dienstleistungen und Technologieressourcen zu wählen, die sie für den Betrieb erfolgreicher Unternehmen benötigen. Weitere Informationen über LPL finden Sie unter lpl.com.

Bei LPL bedeutet Unabhängigkeit, dass Berater und institutionelle Führungskräfte die Freiheit haben, die Geschäftsmodelle, Dienstleistungen und Technologieressourcen zu wählen, die es ihnen ermöglichen, ein florierendes Unternehmen zu führen. Sie haben die Flexibilität, ihr Geschäft auf ihre Weise zu gestalten. Und sie haben die Freiheit, ihre Kundenbeziehungen zu verwalten, weil sie ihre Kunden am besten kennen. Einfach ausgedrückt: Wir kümmern uns um unsere Berater und Institutionen, damit sie sich um ihre Kunden kümmern können. Weitere Informationen über LPL finden Sie unter lpl.com lpl.com/.

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