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Monster Energy
Sr Staff, SAP Product Lifecycle Management & Master Data Governance
ÜBER MONSTER ENERGY
Vergessen Sie das Mitlaufen. Das ist nicht unser Stil. Wir sind Risikofreudige, Wegbereiter und Game-Changer. Wir sind nicht perfekt und geben auch nicht vor, es zu sein. Wir sind authentisch, ungefiltert und ein wenig unkonventionell. Aber unser Antrieb ist unübertroffen, genau wie der unserer Athleten. Sie haben die Macht in der Hand, zu definieren, wie Erfolg für Sie aussieht und wohin Sie Ihre Karriere führen möchten. Es geht nicht nur darum, was wir tun, sondern darum, wer wir auf dem Weg dorthin werden. Wir sind hier weit mehr als eine Marke. Wir sind ein Lebensstil, eine Denkweise. Schließen Sie sich uns an.
EIN TAG BEI UNS
Als Sr Staff, SAP Product Lifecycle Management & Master Data Governance leiten und liefern Sie globale Prozesse, Geschäftsanforderungen, Design und Governance im Bereich von SAP Product Lifecycle Management (PLM), Master Data Governance (MDG) sowie deren Integration in den operativen Betrieb. Sie fungieren als Fachexperte für den SAP PLM- und MDG-Bereich und bieten Einblicke sowie Unterstützung bei globalen, funktionsübergreifenden oder regionalen Initiativen. Sie leiten die Initiative zum Aufbau eines Teams von Fachexperten, erfassen und analysieren Geschäftsanforderungen, entwerfen, erstellen und implementieren Systeme und bieten umfassende Betreuung (Hyper Care).
IHR BEITRAG
- Entwerfen, implementieren und überwachen Sie globale SAP PLM- und MDG-Lösungen, um Geschäftsziele zu erreichen.
- Leiten Sie Projekte im Bereich SAP PLM und MDG von der Konzeption bis zum Abschluss, einschließlich Upgrades, Erweiterungen und Implementierungen neuer Module, und stellen Sie sicher, dass diese pünktlich, im Rahmen des Budgets und innerhalb des definierten Umfangs geliefert werden.
- Entwickeln Sie Best-Practice-Lösungen im Bereich PLM & MDG. Dienen Sie als Ansprechpartner für die Identifizierung neuester Trends im operativen Bereich und bewerten Sie geeignete Lösungen zur Steigerung der Effizienz.
- Arbeiten Sie mit funktionsübergreifenden Teams zusammen, um operative Transformationsprojekte unter Einhaltung der Projektzeitpläne umzusetzen.
- Analysieren Sie Geschäftsanforderungen, priorisieren Sie diese auf Basis einer Kosten-Nutzen-Analyse und präsentieren Sie der Abteilungsleitung eine erfolgreiche Implementierungs-Roadmap.
- Dienen Sie als primärer Ansprechpartner für SAP-bezogene Probleme im Bereich PLM & MDG und bieten Sie fachkundige Beratung und Unterstützung bei der Lösung technischer Herausforderungen.
- Verantworten Sie die Wartung und kontinuierliche Verbesserung von PLM- und MDG-Lösungen durch das Design und die Implementierung neuer Funktionalitäten, um sicherzustellen, dass diese den Geschäftsanforderungen und Leistungsstandards entsprechen.
- Engagieren Sie sich aktiv bei Führungskräften im operativen Bereich, um Geschäftsprobleme zu identifizieren, die sich für KI- und/oder Automatisierungslösungen im Einklang mit der Roadmap und Vision der digitalen Transformation (DT) eignen.
- Arbeiten Sie eng mit den End-to-End-Lösungsbereichen zusammen, um Anforderungen zu verstehen, Geschäftsrisiken auszuschließen, die Qualität sicherzustellen und das Projekt innerhalb des Budgets und Zeitplans zu liefern.
DAS BRINGEN SIE MIT
- Bevorzugt wird ein Bachelor-Abschluss in den Bereichen Supply Chain, Informatik, Ingenieurwesen, Wirtschaftsinformatik (MIS) oder einem verwandten Fachgebiet.
- Bevorzugte Zertifizierungen: APICS, SAP PLM, MDG, PPM.
Mindestanforderungen
- Mehr als 7 Jahre Erfahrung in Prozessabbildung, Design, Konfiguration und Customizing von SAP-Lösungen.
- Mehr als 7 Jahre Erfahrung in der Implementierung von SAP PLM & MDG als Teil eines IT-Teams.
- Erwünschte Computerkenntnisse: SAP, ERP, S/4 Hana, SAP PLM, MDG, PPM & Microsoft-Tools. Erfahrung in der Implementierung von SAP PLM, MDG & End-to-End-Geschäftsprozessen.
Monster Energy bietet eine wettbewerbsfähige Gesamtvergütung. Die geschätzte jährliche Gehaltsspanne für diese Position ist unten aufgeführt. Die tatsächliche Vergütung kann je nach Fähigkeiten, Qualifikationen, Erfahrung und Arbeitsort variieren.
Gehaltsspanne
$169,500—$226,000 USD
Für Bewerber in den Vereinigten Staaten:
Arbeitgeber für Chancengleichheit/Geschützte Veteranen/Menschen mit Behinderungen
Dieser Arbeitgeber ist verpflichtet, alle Bewerber über ihre Rechte gemäß den Bundesarbeitsgesetzen zu informieren. Weitere Informationen finden Sie im Hinweis „Know Your Rights“ eeoc.gov/poster des Arbeitsministeriums.
Lesen Sie unsere Datenschutzrichtlinie hier: Datenschutzrichtlinie monsterenergy.com/en-us/privacy-policy/
