Space Needle
MONTICELLOAM
MONTICELLOAM, LLC und seine verbundenen Unternehmen („Monticello“) ist ein Immobilien- und vermögensbasierter Kreditgeber, der Vermögensverwaltung und umfassende Kapital- lösungen für das Gesundheitswesen, Mehrfamilienhäuser und Gewerbeimmobilien in den gesamten USA anbietet. Monticello sucht Teamplayer, die in einem kollaborativen Umfeld arbeiten können und Engagement, Integrität, Kreativität, Mitgefühl und eine starke Arbeitsmoral besitzen.
Bei Monticello glauben wir, dass das Finden kreativer Lösungen für unsere Kunden aus der Zusammenarbeit von Menschen mit unterschiedlichen Hintergründen und Perspektiven resultiert. Wir bemühen uns, ein inklusives Arbeitsumfeld zu schaffen, das Unterschiede feiert und alle Einzelpersonen mit Möglichkeiten ausstattet, ihren unternehmerischen Geist einzubringen. Monticello ist ein EEO-Arbeitgeber.
Wir suchen einen AI Engineer, der intelligente Systeme für das Vermögens- management, die Kreditwürdigkeitsprüfung und Business Intelligence entwickelt und implementiert: von Pipelines zur Dokumentenextraktion über KI-gestützte interne Tools bis hin zu autonomen Arbeitsabläufen, die manuelle Arbeiten im Unternehmen reduzieren.
Sie werden einem kleinen, kollaborativen Team beitreten, das die KI- und Datensysteme entwickelt, die die Immobiliengeschäfte von Monticello betreiben.
Diese Stelle ist vollständig vor Ort zu besetzen. Kandidaten müssen in der Lage sein, in unserem Büro in New York City zu arbeiten.
Bei Monticello entwickeln und betreiben wir unsere Datenplattform mit modernen, skalierbaren Technologien. Als AI Engineer arbeiten Sie praxisnah mit:
Wir begrüßen Bewerber mit unterschiedlichen Bildungs- und Berufshintergründen. Wenn Sie KI-Lösungen entwickelt und ausgeliefert haben und Projekte von Ende zu Ende verantworten möchten, würden wir uns freuen, von Ihnen zu hören – auch wenn Ihre Erfahrung nicht jede einzelne Anforderung erfüllt.
Was Sie verantworten werden:
Sie werden auch beitragen zu:
Monticello bietet ein wettbewerbsfähiges Grundgehalt und Bonus.
Die Gehaltsspanne für diese Position beträgt $95,000-$140,000/Jahr.
Die spezifische Vergütung, die angeboten wird, basiert auf dem Verständnis der Qualifikationen des eingestellten Kandidaten zum Zeitpunkt der Einstellung.
Mitarbeiter sind berechtigt, einen diskretionären Bonus zu erhalten, der auf der Arbeitsleistung des Mitarbeiters basiert und während des jährlichen Überprüfungsprozesses bewertet wird.
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