Vereinigte Staaten
MANTECH
Nasuni
Seattle, Washington, United States · California, United States · Oregon, United States
Senior Solutions Engineer
Nasuni sucht einen Senior Solutions Engineer, der als vertrauenswürdiger technischer Berater für kommerzielle Kunden und Interessenten in der Pacific Time Zone/Western Region fungiert. In enger Zusammenarbeit mit Account Executives leiten Sie technische Bedarfsanalysen, Lösungsdesigns, Demonstrationen, Architekturbesprechungen und Proof-of-Concept-Engagements für Organisationen, die die Modernisierung und den Schutz ihrer unstrukturierten Daten evaluieren.
Sie übersetzen komplexe Kundenanforderungen in den Bereichen Dateiinfrastruktur, Cloud, Datenschutz, Sicherheit, Migration und Business Continuity in skalierbare Lösungen, die auf der Nasuni-Plattform basieren.
Diese Rolle eignet sich gut für erfahrene Pre-Sales-Profis, die gerne technisch komplexe Projekte betreuen, mit verschiedenen Zielgruppen von Infrastrukturarchitekten bis hin zu Führungskräften kommunizieren und Kunden dabei helfen, Technologieentscheidungen mit messbaren Geschäftsergebnissen zu verknüpfen. Sie ist nicht als reine Produkt-Demo- oder Post-Sales-Implementierungsrolle konzipiert.
Standort: Seattle, Los Angeles oder San Francisco / Remote
In Übereinstimmung mit den US-amerikanischen Gesetzen zur Vergütungstransparenz verpflichtet sich Nasuni zur Bereitstellung von Einblicken in die Vergütung für alle US-basierten Rollen. Klicken Sie HIER, um unsere Vergütungsspannen nach Job-Grade einzusehen. Die tatsächliche Vergütung basiert auf einer Vielzahl von Faktoren, einschließlich der Erfahrung, der Fähigkeiten, der Ausbildung und des Arbeitsortes des Kandidaten.
An alle Personalvermittlungsagenturen: Nasuni akzeptiert keine Agentur-Lebensläufe. Bitte leiten Sie keine Lebensläufe an unsere Jobbörsen, Nasuni-Mitarbeiter oder andere Unternehmensstandorte weiter. Nasuni ist nicht verantwortlich für Gebühren im Zusammenhang mit unaufgeforderten Lebensläufen.
Nasuni ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit fördert. Die Richtlinie zur Chancengleichheit bei Nasuni schützt Mitarbeiter und Bewerber vor Diskriminierung aufgrund von Rasse, Religion, Hautfarbe, Geschlecht (einschließlich Schwangerschaft, Geschlechtsidentität und sexueller Orientierung), Elternstatus, nationaler Herkunft, Alter, Behinderung, Familienanamnese oder genetischen Informationen, politischer Zugehörigkeit, Militärdienst oder anderen nicht leistungsbezogenen Faktoren. Diese Schutzmaßnahmen erstrecken sich auf alle Managementpraktiken und -entscheidungen, einschließlich Rekrutierungs- und Einstellungspraktiken, Bewertungssystemen, Beförderungen sowie Schulungs- und Karriereentwicklungsprogrammen.
Diese Datenschutzmitteilung bezieht sich auf Informationen, die (online oder offline) von Nasuni Corporation und unseren verbundenen Unternehmen (gemeinsam „Nasuni“) von oder über Sie in Ihrer Eigenschaft als Nasuni-Mitarbeiter, unabhängiger Auftragnehmer/Dienstleister oder als Bewerber für eine Anstellungs- oder Auftragsbeziehung mit Nasuni gesammelt werden.
Sie arbeiten unabhängig an komplexen kommerziellen Projekten und kooperieren dabei mit Vertrieb, Produktmanagement, Engineering, Customer Success, Support, Partnern und Kunden-Stakeholdern.
Sie verantworten technische Empfehlungen innerhalb Ihrer Projekte, identifizieren Risiken in Architektur und Implementierung, legen technische Validierungspläne fest und helfen Kunden, fundierte Entscheidungen zu treffen, während Sie klare Zuständigkeitsgrenzen zu Post-Sales-Teams wahren.
Starke Kandidaten bringen in der Regel mehr als 7 Jahre relevante kommerzielle Technologieerfahrung mit, darunter etwa mehr als 4 Jahre in kundenorientierter Lösungsentwicklung, Pre-Sales, Architektur oder technischer Beratung.
Nasuni ist die Grundlage für unstrukturierte Daten für Enterprise-Teams – und die KI, die sie unterstützt. Wir verwalten, schützen und aktivieren die unstrukturierten Daten der Welt, damit Unternehmen intelligenter arbeiten, klug ausgeben und sicher ohne Grenzen schaffen können. Als Vista-gestütztes SaaS-Unternehmen für Dateninfrastruktur verändert Nasuni die Art und Weise, wie Unternehmen Dateidaten verwalten, mit einer zukunftsweisenden, KI-bereiten Plattform – und wandelt riesige Dateispeicher in sichere, umsetzbare und KI-bereite Daten für intelligente Automatisierung, Analysen und globale Zusammenarbeit um.
Als Teil unseres Engagements für Ihr Wohlbefinden freuen wir uns, Mitarbeitern in den gesamten USA umfassende Leistungspakete anbieten zu können. Leistungspakete umfassen im Allgemeinen:
Reverse-Recruiting- Plattform für Entwickler
Für mehr Stellen berücksichtigt werden, ohne den ganzen Prozess zu wiederholen? Erstellen Sie Ihr Profil, damit Unternehmen auf Nort Sie finden.
Profil erstellenMANTECH
MANTECH
Booz Allen Hamilton