National Center for Urban Solutions
Nebius
Nebius leitet eine neue Ära in der Cloud-Infrastruktur für die globale KI-Wirtschaft ein. Wir bauen eine full-stack KI-Cloud-Plattform auf, die Entwickler und Unternehmen vom Datentraining und Modelltraining bis hin zur Produktionsbereitstellung unterstützt, ohne die Kosten und Komplexität des Aufbaus großer interner KI/ML-Infrastrukturen.
Von Ingenieuren für Ingenieure gebaut. Von der groß angelegten GPU-Orchestrierung bis zur Inferenzoptimierung – wir meistern die schwierigen Probleme in den Bereichen Compute, Speicher, Netzwerk und angewandte KI.
An der Nasdaq (NBIS) notiert und mit Hauptsitz in Amsterdam, verfügen wir über eine globale Präsenz mit F&E-Zentren in Europa, Großbritannien, Nordamerika und Israel. Unser Team von über 1,500 Personen umfasst Hunderte von Ingenieuren mit tiefgreifender Expertise in Hardware, Software und KI-F&E.
Als Data Center Technician spielen Sie eine entscheidende Rolle bei der Wartung und Optimierung der IT-Infrastruktur in unserem Rechenzentrum. Dies beinhaltet die praktische Arbeit mit modernen Technologien wie dem fortschrittlichen H200 GPU-Cloud-Cluster. Ihre Aufgaben umfassen die Unterstützung der IT-Infrastruktur des Rechenzentrums durch Fehlerbehebung und Lösung von Hardwareproblemen, Durchführung von Hardware- und Netzwerkdiagnosen, Durchführung physischer Reparaturen und Sicherstellung des reibungslosen Betriebs kritischer Systeme. Dies ist eine schichtbasierte Rolle und kann gelegentliche Reisen zwischen Rechenzentrumsstandorten erfordern.
Sie arbeiten vor Ort in unserem Rechenzentrum in Minnesota.
Schnelllebig - Kühnes Denken - Ständiges Wachstum - Bedeutsame Wirkung - Vertrauen und wirkliche Eigenverantwortung - Möglichkeit, die Zukunft der KI zu gestalten
Es wäre ein zusätzlicher Bonus, wenn Sie Folgendes mitbringen: *
Wir bieten wettbewerbsfähige Stundenlöhne zwischen 30.00 $ und 45.00 $ pro Stunde, abhängig von Ihrer Erfahrung.
Nebius ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit fördert. Wir sind bestrebt, ein inklusives und vielfältiges Arbeitsumfeld zu schaffen und gleiche Beschäftigungschancen in allen Aspekten der Beschäftigung zu bieten. Wir diskriminieren nicht aufgrund von Rasse, Hautfarbe, Religion, Geschlecht (einschließlich Schwangerschaft), nationaler Herkunft, Abstammung, Alter, Behinderung, genetischen Informationen, Familienstand, Veteranenstatus, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität oder -ausdruck oder einer anderen gesetzlich geschützten Eigenschaft.
Bewerber müssen berechtigt sein, in dem Land zu arbeiten, in dem sie sich bewerben, und werden auf Anforderung des Arbeitsverhältnisses einen Nachweis der Beschäftigungsberechtigung erbringen müssen.
Wenn Sie während des Bewerbungsprozesses Unterkünfte benötigen, teilen Sie uns dies bitte mit.
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