Consulting Solutions Engineer

Der Consulting Solutions Engineer (CSE) ist eine kritische technische Führungskraft innerhalb der strategischen Account-Teams von NetApp für den Hi-Tech-Sektor. Diese Rolle verbindet strategische Vision mit praktischer Umsetzung und fungiert als vertrauenswürdiger Berater für Stakeholder auf Kundenseite, während sie gleichzeitig technische Vertriebsergebnisse erzielt.

Der CSE baut tiefe Beziehungen zu Ingenieur-, Architektur- und IT-Führungskräften in wichtigen Hi-Tech-Accounts auf, gestaltet langfristige Technologiestrategien und stellt die reibungslose Durchführung von Pre-Sales- und Lösungsaktivitäten sicher.

Als technischer Leiter für strategische Hi-Tech-Accounts arbeiten Sie eng mit den Client Executives zusammen, um die Präsenz von NetApp zu erweitern, indem Sie Lösungen an den Innovationsprioritäten der Kunden ausrichten, wie z. B. KI/ML, Hybrid Cloud, Cloud-native Architekturen, Halbleiterdesign-Workflows, Hochleistungs-Infrastrukturen und andere.

Diese Rolle erfordert eine Balance aus:

Standort: Kandidaten müssen in San Jose, CA oder der näheren Umgebung wohnen.

Strategische Verantwortlichkeiten

Taktische Verantwortlichkeiten

Die Zielgehaltsspanne für diese Position beträgt 223,550 - 289,300 USD.

Das angebotene Gehalt wird durch den Standort, die Qualifikationen, die Erfahrung und die Ausbildung des Kandidaten bestimmt und kann außerhalb dieser Spanne liegen.

Die Spanne basiert auf den 'On Target Earnings' (OTE), die die gesamten potenziellen Verdienste darstellen, welche die Summe aus Grundgehalt und potenzieller Provision bei Erreichung der Leistungsziele ist.

Endgültige Vergütungspakete sind wettbewerbsfähig und entsprechen den Industriestandards, spiegeln eine Vielzahl von Faktoren wider und beinhalten ein umfassendes Leistungspaket.

Dies kann Krankenversicherung, Lebensversicherung, Altersvorsorgepläne, bezahlte Freistellung (PTO), verschiedene Urlaubsoptionen, Mitarbeiteraktienkaufpläne und/oder Restricted Stock Units (RSUs) umfassen.

Diese Angebote unterliegen regionalen Unterschieden und werden von lokalen Gesetzen, Vorschriften und Unternehmensrichtlinien geregelt.

Wir werden während des Rekrutierungsprozesses detaillierte Informationen über die spezifischen Leistungen für Ihre Region bereitstellen.