Director of Product Management - MD Aether

Dies ist eine praxisorientierte Produktführungsrolle, die wie ein Geschäftsinhaber agiert, keine reine Strategie- oder Koordinationsstelle. Ein erfahrener Produktmanager berichtet an Sie, mit voller Personalverantwortung, und dedizierte Sandbox- und Threat-Intelligence-Engineering-Teams arbeiten täglich mit Ihnen zusammen. Die Cloud-Erfahrung von Aether läuft auf einer gemeinsamen Plattform, die einem gleichrangigen Direktor gehört: Sie verantworten das Hunt-Erlebnis und dessen Geschäft, wo immer es läuft, und halten die Plattform als anspruchsvollster Kunde an Ihrem Maßstab. Sie agieren wie ein General Manager, der sich mit Verpackungs-, Preismodellen und Rabattstrukturen auskennt und mit NDR und GDR vertraut ist. Sie verstehen das gesamte Geschäft, von der Vertriebsunterstützung und Feldveranstaltungen, wo Aether gewonnen wird, bis hin zu Marketing und Channel-Partnern, und fordern von jeder Investition eine starke ROI. Sie bringen eine KI-First-Mentalität mit und nutzen KI in der täglichen Arbeit des Teams, um Effizienz und Output zu maximieren.

Schließen Sie sich einem globalen Marktführer im Bereich Cybersicherheit vor dem Börsengang an, der an der Spitze der Innovation steht. Wir schützen das Unsichtbare – die Infrastruktur, die unsere Lebensweise antreibt. OPSWAT schützt die kritischen Infrastrukturen der Welt in IT-, OT- und ICS-Umgebungen und genießt das Vertrauen von mehr als 2,000 Organisationen, Regierungen und Institutionen weltweit.

Wir suchen eine außergewöhnliche Produktführungskraft, die die Vision, Strategie und Umsetzung von MetaDefender Aether, dem Threat-Hunting-, Threat-Intelligence- und Next-Generation-Sandbox-Geschäft von OPSWAT, verantwortet. Wo Prävention die Frage „Ist diese Datei sicher zuzulassen?“ beantwortet, dient Aether den Analysten, die fragen: „Was ist das, wo ist es noch, und was sage ich meinem Vorstand?“ Es ist der Teil unseres Portfolios, der entwickelt wurde, um das Unbekannte zu detonieren. Dies ist die Geschäftsverantwortung für eine schnell wachsende Produktlinie. Sie verantworten den Anwendungsfall und dessen Persona, wo immer sie sich befinden (Cloud, On-Premises und Air-Gapped sowie die kostenlose Community), zusammen mit den Verpackungs-, Preismodellen und der Preisstaffelung dahinter. Sie werden diese Erfahrungen zu einer einzigen agentischen Erfahrung für den Analysten zusammenführen und die einzigartigen Daten von OPSWAT in eine Geschichte verwandeln, die der Markt nicht ignorieren kann.

MetaDefender Aether ist das Malware-Analyse-, Threat-Hunting- und Threat-Intelligence-Portfolio von OPSWAT: ein Anwendungsfall, eine Analysten-Persona, jede Bereitstellung. Diese Rolle verantwortet dieses Geschäft von Ende zu Ende:

• Gestalten Sie die Hunt-Hälfte einer fokussierten Zwei-Produkt-Strategie bei einem globalen Cybersicherheitsführer vor dem Börsengang mit.

• Bauen Sie auf einem Daten-Moat auf, den kein Cloud-only-Anbieter hat: die Dateien, die kritische Infrastruktur-Checkpoints passieren.

• Leiten Sie ein schnell wachsendes Geschäft und gestalten Sie dessen Konvergenz über Cloud, On-Premises und Community hinweg.

• Definieren Sie, was ein agentisches Sicherheitsprodukt ist, das mit globalen F&E-Teams von Weltklasse entwickelt wurde.

• Eine weltweite Analysten-Community jagt bereits täglich mit dem Produkt. Machen Sie es zur Eingangstür.

• Attraktive Vergütung mit regelmäßigen Leistungsbeurteilungen und Flexibilität für den richtigen Kandidaten.

OPSWAT ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit fördert. Wir feiern Vielfalt und setzen uns dafür ein, ein Umfeld zu schaffen, in dem gleiche Beschäftigungschancen allen Mitarbeitern und Bewerbern ohne Diskriminierung und Belästigung jeglicher Art geboten werden. Alle Personalentscheidungen basieren auf individuellen Qualifikationen, Anforderungen der Stelle und Geschäftsanforderungen, ohne Rücksicht auf Rasse, Hautfarbe, Religion, Alter, Geschlecht, nationale Herkunft, Behinderungsstatus, Genetik, geschützten Veteranenstatus, sexuelle Orientierung, Geschlechtsidentität oder -ausdruck oder eine andere Kategorie, die durch Bundes-, Landes- oder lokale Gesetze geschützt ist.

Personalvermittlungsagenturen: Wir akzeptieren keine unaufgeforderten Lebensläufe von Drittagenturen für keine unserer offenen Stellen. Um Lebensläufe für unsere Stellen einzureichen, muss ein von unserer Rechtsabteilung genehmigter und von beiden Parteien unterzeichneter Vermittlungsvertrag vorliegen. Wir akzeptieren derzeit keine zusätzlichen Drittagenturen.