Staff Softwareentwickler

Wenn Sie dem Digital-Team von PENN Entertainment beitreten, arbeiten Sie nicht nur an diesen hochmodernen Plattformen über theScore und PENN Interactive, sondern werden auch Teil eines Unternehmens, das sich wirklich um Ihr Karrierewachstum kümmert. Wir sind bestrebt, Sie bei der Erweiterung Ihrer Fähigkeiten und der Erkundung neuer Möglichkeiten zu unterstützen.

Mit Standorten in ganz Nordamerika können Sie bei PENN Entertainment überall eine Zukunft aufbauen. Wenn Sie Konventionen in den Bereichen Gaming, Medien und Unterhaltung herausfordern möchten, wollen wir mit Ihnen sprechen.

Das Enablement-Team ist verantwortlich für die Entwicklung, Wartung und Unterstützung von Basisservices und Anwendungen, die unsere Plattform antreiben. Wir konzentrieren uns darauf, Reibungspunkte in unseren Systemen und im SDLC zu identifizieren und Lösungen zu liefern, die es Teams ermöglichen, effizienter und autonomer zu arbeiten. Unsere Ingenieure leiten teamübergreifende technische Anstrengungen für unsere kundenorientierten Anwendungen und treiben Lösungen voran, die mehrere Systeme umfassen und die Architektur unseres breiteren Ökosystems prägen. Wir sind stolz darauf, skalierbare, zuverlässige Fähigkeiten zu schaffen, die die Produktlieferung beschleunigen und die Plattform als Ganzes stärken.

Als Staff-Ingenieur im Enablement-Team werden Sie:

• Wettbewerbsfähiges Vergütungspaket

• Lustige, entspannte Arbeitsumgebung

• Erstattungen für Aus- und Weiterbildung sowie Konferenzen.

• Möglichkeiten zur Karriereentwicklung und Betreuung anderer

#LI-REMOTE

$170,000—$220,000 USD

Penn Interactive ist stolz darauf, ein Arbeitgeber zu sein, der Chancengleichheit fördert. Wir berücksichtigen alle qualifizierten Bewerber für eine Anstellung, unabhängig von Rasse, Hautfarbe, Religion, Alter, Geschlecht, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität, nationaler Herkunft, Behinderung, Veteranenstatus, genetischen Informationen oder einem anderen gesetzlich geschützten Merkmal. Das Grundgehalt ist ein Teil der Gesamtvergütung (Total Rewards), die Penn Interactive bietet, um Mitarbeiter für ihre Arbeit zu vergüten und anzuerkennen. Die meisten Vertriebspositionen sind gemäß den Bedingungen eines anwendbaren Plans für Provisionen berechtigt, während die meisten Nicht-Vertriebspositionen für einen Bonus berechtigt sind. Darüber hinaus bietet Penn Interactive berechtigten Mitarbeitern erstklassige Leistungen. Wir glauben, dass Leistungen Sie mit der Unterstützung verbinden sollten, die Sie benötigen, wenn es am wichtigsten ist, und Ihnen helfen sollten, sich um diejenigen zu kümmern, die am wichtigsten sind. Deshalb bieten wir eine Reihe von Optionen, fachkundige Beratung und jederzeit verfügbare Tools, die auf die Bedürfnisse Ihrer Realität zugeschnitten sind – um Sie körperlich, finanziell und emotional durch die großen Meilensteine und in Ihrem täglichen Leben zu unterstützen.