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Presidio
Presidio, Wo Teamwork und Innovation die Zukunft gestalten
Bei Presidio stehen wir an der Spitze einer globalen Technologierevolution und gestalten Branchen durch innovative digitale Lösungen und KI der nächsten Generation um. Wir befähigen Unternehmen – und ihre Kunden –, durch Innovation, Automatisierung und intelligente Einblicke mehr zu erreichen.
Rolle
Presidio sucht einen Senior Cloud Infrastructure Engineer, der tiefgreifende technische Expertise mit praktischer Implementierungserfahrung kombiniert, um groß angelegte Enterprise Cloud-Transformationsinitiativen zu unterstützen. In dieser Rolle leiten Sie das Design, die Automatisierung und die Bereitstellung moderner hybrider und Multi-Cloud-Infrastrukturen über AWS, Azure und die Google Cloud Platform (GCP) – und befähigen unsere Kunden, resiliente, skalierbare und kosteneffiziente Umgebungen zu erreichen.
Sie fungieren als technischer Leiter und Mentor und führen Delivery-Teams und Kunden durch komplexe Modernisierungs- und Migrationsprogramme. Ihre Expertise in Terraform-basierter Infrastructure-as-Code (IaC), Cloud-Networking, Best Practices für Sicherheit und automatisierter Bereitstellung ist entscheidend für den Aufbau von Enterprise-Umgebungen, die die Cloud-Adoption beschleunigen.
Bei Presidio treten Sie in eine Kultur von Pionieren ein – Denker, Macher und Kollaborateure –, die die Grenzen des Möglichen verschieben. Mit unserer Expertise in KI-gestützter Analytik, Cloud-Lösungen, Cybersicherheit und Infrastruktur der nächsten Generation ermöglichen wir Unternehmen, in einer sich ständig weiterentwickelnden digitalen Welt die Nase vorn zu haben.
Hier ist Ihr Einfluss spürbar. Ob Sie die Kraft von Generative AI nutzen, resiliente digitale Ökosysteme entwerfen oder datengesteuerte Transformationen vorantreiben – Sie sind Teil eines Teams, das die Zukunft gestaltet.
Bereit zu innovieren? Lassen Sie uns gemeinsam neu definieren, was als Nächstes kommt.
Bei Presidio treffen Geschwindigkeit und Qualität auf Technologie und Innovation. Presidio ist ein vertrauenswürdiger Verbündeter für Organisationen branchenübergreifend mit einer jahrzehntelangen Geschichte im Aufbau traditioneller IT-Grundlagen und tiefgreifender Expertise in KI und Automatisierung, Sicherheit, Netzwerken, digitaler Transformation und Cloud Computing. Presidio schließt Lücken, beseitigt Hindernisse, optimiert Kosten und reduziert Risiken. Das erfahrene technische Team von Presidio entwickelt kundenspezifische Anwendungen, bietet Managed Services, ermöglicht umsetzbare Dateneinblicke und baut zukunftsorientierte Lösungen, die strategische Ergebnisse für Kunden weltweit erzielen. Weitere Informationen finden Sie unter presidio.com.
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Bewerbungen werden fortlaufend entgegengenommen.
Presidio hat ein starkes Engagement für die Gemeinschaft, der wir dienen, und unsere Mitarbeiter. Als Arbeitgeber, der Chancengleichheit fördert, streben wir danach, eine Belegschaft zu haben, die die von uns betreute Gemeinschaft widerspiegelt.
Presidio ist ein Equal Opportunity Employer Disability/Vets. Wir bewerten qualifizierte Bewerber unabhängig von Rasse, Hautfarbe, Religion, Geschlecht, Alter, nationaler Herkunft, Behinderung, Veteranenstatus, genetischen Informationen und anderen gesetzlich geschützten Kategorien.
Das "Know Your Rights"-Poster ist hier verfügbar: eeoc.gov/poster
Die EEO-Richtlinienerklärung von Presidio finden Sie hier: presidio.com/careers
Presidio verpflichtet sich, mit Einzelpersonen mit Behinderungen zusammenzuarbeiten und angemessene Vorkehrungen zu treffen. Wenn Sie aufgrund einer Behinderung eine angemessene Vorkehrung für einen Teil des Einstellungsprozesses benötigen, senden Sie bitte eine E-Mail an recruitment@presidio.com und teilen Sie uns die Art Ihrer Anfrage und Ihre Kontaktinformationen mit.
Presidio ist ein VEVRAA Federal Contractor, der vorrangige Empfehlungen von geschützten Veteranen für seine Stellen fordert. Bitte senden Sie vorrangige Empfehlungen von staatlichen Arbeitsämtern an recruitment@presidio.com.
Hinweis für Kandidaten aus Massachusetts: Es ist in Massachusetts rechtswidrig, einen Lügendetektortest als Bedingung für eine Anstellung oder Weiterbeschäftigung zu verlangen oder durchzuführen. Ein Arbeitgeber, der gegen dieses Gesetz verstößt, unterliegt strafrechtlichen Sanktionen und zivilrechtlicher Haftung.
Rekrutierungsagenturen, bitte beachten Sie: Presidio akzeptiert keine unaufgeforderten Agentur-Lebensläufe/CVs. Leiten Sie keine Lebensläufe/CVs an unsere Karrier-E-Mail-Adresse, Presidio-Mitarbeiter oder auf andere Weise weiter. Presidio ist nicht verantwortlich für Gebühren im Zusammenhang mit unaufgeforderten Lebensläufen/CVs.
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