Vereinigte Staaten
HEARTLAND BUSINESS SYSTEMS LLC
Public Sector Resourcing
Vulnerability Management Principal (G7) (SC Cleared)
Vereinigte Staaten
London Britain Township, Pennsylvania, United States
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BESCHREIBUNG & ANFORDERUNGEN
Im Auftrag des Ministry of Justice suchen wir einen Vulnerability Management Principal (G7) (SC Cleared) (Inside IR35) für einen Vertrag mit einer Laufzeit von 12 Monaten. Diese Position ist als hybride Tätigkeit an jedem beliebigen Standort des MOJ in Großbritannien angelegt.
Zu den Prioritäten des Ministry of Justice (MoJ) gehören die Verbesserung der öffentlichen Sicherheit und die Senkung der Rückfallquoten durch Reformen im Strafvollzug, in der Bewährungshilfe und in der Jugendstrafrechtspflege sowie der Aufbau eines Justizsystems, das allen Bürgern, unabhängig von ihrem Hintergrund, einen schnelleren und verlässlicheren Zugang zum Recht ermöglicht. Projektfachleute im MoJ tragen dazu bei, die Fähigkeit der Regierung zu verbessern, die Öffentlichkeit zu schützen, Rückfallquoten zu senken und ein effektiveres, transparenteres und reaktionsfähigeres Strafjustizsystem für Opfer und die Öffentlichkeit bereitzustellen.
Hintergrund
Diese Rolle ist erforderlich, um das neue Proactive Cyber Security Team innerhalb des SOC aufzubauen, das im Rahmen der laufenden Umstrukturierung der Tech Services geschaffen wurde. Dem SOC-Servicebereich fehlt derzeit die fachliche Kompetenz und Kapazität, um diese spezialisierte Führungsposition abzudecken. Diese Rolle soll das Wissen, die Fähigkeiten und die Erfahrung sowie die Kapazität bereitstellen, um sich auf diese Aufgabe zu konzentrieren.
Als Vulnerability Management Principal (G7) (SC Cleared) sind Ihre Hauptaufgaben:
- Reduzierung wesentlicher Cyber- und Technologierisiken in den kritischen Systemen des MoJ unter Verwendung eines risikobasierten und priorisierten Ansatzes. Dies umfasst die Stärkung der Rolle unserer strategischen/Kernplattformen und kritischen Dienste.
- Verbesserung der Sichtbarkeit, Eigentümerschaft und Verantwortlichkeit für Cyber- und Technologierisiken auf System-, Portfolio- und Unternehmensebene.
Mindestanforderungen
Erforderlich
- Aktive SC Clearance
- Umfassende Erfahrung in der Leitung von Vulnerability-Management-Programmen auf Unternehmensebene.
- Fundiertes Verständnis von Schwachstellenbewertung, Priorisierung, Behebung und risikobasierten Ansätzen im Vulnerability Management.
- Erfahrung in der Arbeit mit Tools und Reporting für das Vulnerability Management in Cloud- und On-Premise-Umgebungen.
- Nachweisbare Fähigkeit, Behebungsmaßnahmen durch technische und nicht-technische Stakeholder voranzutreiben.
- Erfahrung in der Entwicklung von Governance, Metriken, KPIs und Executive Reporting für das Vulnerability Management.
- Gutes Verständnis von Cyber Threat Intelligence und Exploitation-Trends zur Unterstützung der risikobasierten Priorisierung.
- Ausgeprägte Fähigkeiten im Stakeholder-Management und in der Kommunikation.
ALLGEMEINE INFORMATIONEN
Bitte beachten Sie, dass diese Tätigkeit ausschließlich innerhalb Großbritanniens und nicht im Ausland ausgeübt werden kann.
Disability Confident
Als Disability Confident-Arbeitgeber ermutigt das MOJ behinderte und neurodivergente Kandidaten zur Bewerbung. Bewerbungen von Kandidaten, die eine Behinderung angeben und die wesentlichen Kriterien für die Stelle erfüllen, werden bei der Prüfung bevorzugt behandelt. Bei hohem Bewerberaufkommen können im Rahmen des Auswahlverfahrens zusätzliche rollenspezifische und wünschenswerte Kriterien angewendet werden, zu denen auch der Besitz einer aktiven Sicherheitsfreigabe gehören kann.
Armed Forces Covenant
Als Unterzeichner des Armed Forces Covenant begrüßt das MOJ Bewerbungen von Veteranen, ausscheidenden Soldaten, Reservisten sowie Ehepartnern oder Lebensgefährten von Militärangehörigen. Bewerbungen von geeigneten Kandidaten, die die wesentlichen Kriterien für die Stelle erfüllen, werden bei der Prüfung bevorzugt behandelt. Bei hohem Bewerberaufkommen können im Rahmen des Auswahlverfahrens zusätzliche rollenspezifische und wünschenswerte Kriterien angewendet werden, zu denen auch der Besitz einer aktiven Sicherheitsfreigabe gehören kann.
Mit der Bewerbung auf diese Stelle erkennen Sie Folgendes an: "Diese Rolle fällt in den Anwendungsbereich der Gesetzgebung zur Off-Payroll Working im öffentlichen Sektor. Alle angegebenen Vergütungssätze spiegeln den Bruttotagesbetrag für den Auftrag wider und unterliegen den entsprechenden Steuern und gesetzlichen Abgaben. Daher werden die Zahlung an den Vermittler und Ihr aus diesem Vertrag resultierendes Einkommen unterschiedlich sein".
ALLGEMEINE INFORMATIONEN
Stellen-ID PIP11746
Beschäftigungsart Vertrag
Organisation Ministry of Justice
Vertragslaufzeit 12 Monate
Standort UK-weit
Arbeitsplatztyp Hybrid
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