Senior Security Engineer, Detection & Response

Unsere Mission ist es, Finanzdienstleistungen für alle zugänglich zu machen. Schätzungen zufolge werden in den nächsten zwei Jahrzehnten Vermögenswerte im Wert von 124 Billionen cerulli.com/press-releases/cerulli-anticipates-124-trillion-in-wealth-will-transfer-through-2048 an jüngere Generationen weitergegeben. Dies ist der größte Vermögenstransfer in der Geschichte der Menschheit. Wenn Sie bereit sind, am Epizentrum dieses historischen kulturellen und finanziellen Wandels zu stehen, lesen Sie weiter.

ÜBER DAS TEAM + DIE ROLLE

Wir stellen ein Elite-Team zusammen, das Spitzentechnologien zur Lösung der größten Finanzprobleme der Welt einsetzt. Wir suchen nach mutigen Denkern. Nach scharfen Problemlösern. Nach Machern, die darauf aus sind, etwas zu bewirken. Robinhood ist kein Ort für Selbstzufriedenheit, sondern der Ort, an dem ehrgeizige Menschen die beste Arbeit ihrer Karriere leisten. Wir sind ein leistungsstarkes, schnell agierendes Team, bei dem Ethik im Mittelpunkt unseres Handelns steht. Die Erwartungen sind hoch, und die Belohnungen ebenso.

ÜBER DAS TEAM

Das Security Operations (SecOps)-Team bei Robinhood schützt proaktiv unsere Plattform und Millionen von Kunden. Wir überwachen, erkennen und reagieren in Echtzeit auf Sicherheitsbedrohungen und bleiben gleichzeitig durch Threat Intelligence, Red-Team-Operationen und Forschungspartnerschaften Risiken immer einen Schritt voraus. Wir bauen die nächste Generation von Security Operations auf – unter Einsatz von KI-gesteuerter Automatisierung, Autonomic Security Operations (ASO) und innovativen Erkennungs-Frameworks, um den Standard in der Cybersicherheitsbranche zu setzen!

ÜBER DIE ROLLE

Als Senior Security Engineer (IC5) im Detection & Response-Team treiben Sie unsere Incident-Response-Strategie voran und bauen robuste Frameworks für die Erkennungstechnik. In dieser Rolle mit hoher Wirkung werden Sie hochstressige Vorfallreaktionen steuern, operative Störungen durch die Entwicklung einer KI-nativen Erkennungsplattform eliminieren und das breitere KI-agentische Ökosystem für SecOps mitgestalten. Sie werden eng mit funktionsübergreifenden Partnern in den Bereichen Proactive Security, Security Engineering, Insider Trust, Infrastructure, Legal und Communications zusammenarbeiten, um das Ökosystem von Robinhood zu schützen.

Bei Robinhood glauben wir an die Kraft der persönlichen Zusammenarbeit, um Fortschritte zu beschleunigen, Innovationen anzustoßen und die Gemeinschaft zu stärken. Unser Büroumfeld ist bewusst gestaltet, belebend und darauf ausgelegt, leistungsstarke Teams optimal zu unterstützen.

Diese Stelle ist in unseren Büros in Bellevue, WA, Menlo Park, CA, und Denver, CO angesiedelt. Eine Anwesenheit vor Ort ist mindestens 3 Tage pro Woche erforderlich.

Zusätzlich zur unten aufgeführten Gehaltsspanne ist diese Rolle auch für Bonusmöglichkeiten, Aktienoptionen und Leistungen berechtigt.

Das Grundgehalt für den erfolgreichen Bewerber hängt von einer Vielzahl von berufsbezogenen Faktoren ab, darunter Ausbildung, Schulung, Erfahrung, Standort, Geschäftsanforderungen oder Marktnachfrage. Die erwartete Gehaltsspanne für diese Rolle basiert auf dem Standort, an dem die Arbeit ausgeführt wird, und ist einer von 3 Vergütungszonen zugeordnet. Für andere nicht aufgeführte Standorte kann die Vergütung während des Bewerbungsgesprächs mit Ihrem Recruiter besprochen werden.

Grundgehaltspanne

Zone 1 (Menlo Park, CA; New York, NY; Bellevue, WA; Washington, DC) 187.000–220.000 USD

Zone 2 (Denver, CO; Westlake, TX; Chicago, IL) 165.000–194.000 USD

Zone 3 (Lake Mary, FL; Clearwater, FL; Gainesville, FL) 146.000–172.000 USD

Klicken Sie hier careers.robinhood.com/benefits, um mehr über unsere Gesamtvergütung zu erfahren, die je nach Region und Einheit variiert.

Wenn unsere Mission Sie begeistert und Sie bereit sind, die Zukunft des Finanzwesens zu gestalten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

Offenlegung zur KI-Nutzung: Robinhood nutzt künstliche Intelligenz (KI)-Tools zur Unterstützung von Teilen unseres Rekrutierungsprozesses. Diese Tools verbessern die Effizienz und Konsistenz unseres Einstellungsprozesses; alle Einstellungsentscheidungen werden jedoch von unseren Einstellungsteams getroffen.

Robinhood bietet allen Bewerbern Chancengleichheit, stellt auf Anfrage angemessene Vorkehrungen zur Verfügung und hält sich an die geltenden Gesetze zur Gleichstellung im Beschäftigungswesen und zum Datenschutz. Inklusion ist ein fester Bestandteil unserer Einstellung und Arbeitsweise – wir begrüßen unterschiedliche Hintergründe, Perspektiven und Erfahrungen, damit jeder sein Bestes geben kann. Bitte lesen Sie die Datenschutzerklärung careers.robinhood.com/applicantprivacypolicy für Ihr Bewerberland.

WAS SIE TUN WERDEN

WAS SIE MITBRINGEN

BONUSPUNKTE

WAS WIR BIETEN

• Herausfordernde, wirkungsvolle Arbeit zur Förderung Ihrer Karriere.

• Leistungsabhängige Vergütung mit Multiplikatoren für überdurchschnittliche Leistungen, Bonusprogramme, Aktienoptionen und 401(k)-Matching.

• Erstklassige Leistungen zur Unterstützung Ihrer Arbeit, einschließlich 100 % bezahlter Krankenversicherung für Mitarbeiter mit 90 % Übernahme der Kosten für Angehörige.

• Lifestyle-Wallet – ein hochflexibles Budget für Wellness, Weiterbildung und mehr.

• Vom Arbeitgeber bezahlte Lebens- und Invaliditätsversicherung, Fruchtbarkeitsleistungen und Leistungen für psychische Gesundheit.

• Zeit zum Aufladen, einschließlich Feiertagen, bezahltem Urlaub, Krankheitstagen, Elternzeit und mehr!

• Außergewöhnliches Büroumfeld mit Catering, Veranstaltungen und komfortablen Arbeitsbereichen.