Samsara

Associate Sales Engineer, SE Desk - TOLA

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Wer wir sind

Samsara (NYSE: IOT) ist der Pionier der Connected Operations™ Cloud, einer Plattform, die es Organisationen, die auf physische Abläufe angewiesen sind, ermöglicht, Internet of Things (IoT)-Daten zu nutzen, um umsetzbare Erkenntnisse zu gewinnen und ihre Abläufe zu verbessern. Bei Samsara helfen wir, die Sicherheit, Effizienz und Nachhaltigkeit der physischen Abläufe zu verbessern, die unsere Weltwirtschaft antreiben. Diese Branchen, die mehr als 40% des globalen BIP ausmachen, sind die Infrastruktur unseres Planeten, einschließlich Landwirtschaft, Bauwesen, Außendienst, Transportwesen und Fertigung – und wir freuen uns darauf, ihre Abläufe im großen Maßstab digital zu transformieren.

Bei Samsara zu arbeiten bedeutet, dass Sie die Zukunft physischer Abläufe mitgestalten und Teil eines Teams sind, das eine spannende Palette von Produktlösungen entwickelt, darunter Video-Based Safety, Vehicle Telematics, Apps und Driver Workflows sowie Equipment Monitoring. Als Teil eines kürzlich börsennotierten Unternehmens haben Sie die Autonomie und Unterstützung, um etwas zu bewirken, wie wir für die langfristige Entwicklung aufbauen.

Über die Rolle

Als Sales Engineer (SE) bei Samsara gehören Sie zu einer vielfältigen Gruppe von technisch versierten Mitarbeitern, die gemeinsam daran arbeiten, unsere einzigartige Connected Operations-Technologie zu Kunden zu bringen. Unsere täglichen Kundenkontakte umfassen Gespräche über Logistik-/Lieferkettenmanagement, Flottenwartungsstrategien, globales Asset-Management, Maschinensteuerungssysteme/Diagnose, Systemintegration und Einhaltung von Vorschriften. Das bedeutet, dass ein erfolgreicher SE bei Samsara ein gründliches Verständnis von IoT-Hardware und Sensoren, praktischen Installations-/Bereitstellungsszenarien, Netzwerkanbietern, Cloud-Infrastruktur und Integrationen von Drittanbietersystemen (über unsere offene API) entwickeln wird, um sicherzustellen, dass unseren Kunden die richtige technische Lösung präsentiert wird.

Jährliches OTE-Gehalt

Dies ist eine Remote-Position, offen für Kandidaten, die in den USA in der TOLA-Region (Texas, Oklahoma, Louisiana, Arkansas) wohnen, mit Ausnahme von Alaska, Kalifornien (außerhalb der Bay Area), Connecticut, Maryland, Massachusetts, New Jersey, New York, Rhode Island, Denver Metro (CO), Boulder Metro (CO), Chicago Metro (IL), Austin Metro (TX), Houston Metro (TX), Dallas Metro (TX), Seattle Metro (WA), SF Bay Metros (CA), NYC Metro (NY) und Washington DC Metro. Umzugskosten werden für diese Stelle nicht übernommen.

Die angezeigte Gehaltsspanne deckt genehmigte Gehaltszonen für diese Stelle ab. Ihr primärer Arbeitsort bestimmt die für Sie geltende Spanne, die enger sein kann als die angezeigte Gesamtspanne.

Die Spanne der jährlichen Zielvergütung (OTE) für Vollzeitmitarbeiter für diese Position ist unten aufgeführt. Bitte beachten Sie, dass die OTE-Vergütung je nach Faktoren wie Ihrem Wohnort, Ihren fachbezogenen Kenntnissen, Fähigkeiten und Erfahrungen variieren kann. Erfahren Sie mehr über unsere Gesamtvergütung und Leistungen unten.

$69,317.50—$93,200 USD

Flexibles Arbeiten

Bei Samsara setzen wir auf ein flexibles Arbeitsmodell, das den unterschiedlichen Bedürfnissen unserer Teams gerecht wird. Unsere Büros sind für diejenigen geöffnet, die lieber persönlich arbeiten, und wir unterstützen auch Remote-Arbeit, wo dies mit unseren betrieblichen Anforderungen vereinbar ist. Für bestimmte Positionen ist es wichtig, in der Nähe eines unserer Büros oder in einem bestimmten geografischen Gebiet zu sein, um die Zusammenarbeit, den Zugang zu Ressourcen oder die Ausrichtung auf unsere Servicebereiche zu erleichtern. In diesen Fällen wird die Stellenbeschreibung die Arbeitsortanforderungen klar angeben. Unser Ziel ist es, sicherzustellen, dass alle Mitglieder unseres Teams effektiv beitragen können, ob sie vor Ort, in einem hybriden Modell oder vollständig remote arbeiten. Alle Stellenangebote stehen unter dem Vorbehalt der Fähigkeit einer Person, das rechtliche Recht zur Arbeit im Unternehmen und am angegebenen Arbeitsort, falls zutreffend, zu erlangen und aufrechtzuerhalten.

Zugehörigkeit bei Samsara

Bei Samsara heißen wir jeden willkommen, unabhängig von seinem Hintergrund. Alle qualifizierten Bewerber erhalten eine Beschäftigungsberücksichtigung ohne Rücksicht auf Rasse, Hautfarbe, Religion, nationale Herkunft, Geschlecht, Geschlechtsidentität, sexuelle Orientierung, geschützten Veteranenstatus, Behinderung, Alter und andere gesetzlich geschützte Merkmale. Wir verlassen uns auf die einzigartigen Ansätze unserer Teammitglieder, um komplexe Probleme zu lösen, und möchten sicherstellen, dass Samsara ein Ort ist, an dem Menschen aus allen Hintergründen etwas bewirken können.

Unterkünfte

Samsara ist ein integratives Arbeitsumfeld, und wir sind bestrebt, Chancengleichheit im Beschäftigungsverhältnis für qualifizierte Personen mit Behinderungen zu gewährleisten. Bitte senden Sie eine E-Mail an accessibleinterviewing@samsara.com [accessibleinterviewing@samsara.com] oder klicken Sie hier forms.gle/DrM6DFQUiSgfPtCVA, wenn Sie während des Rekrutierungsprozesses angemessene Vorkehrungen benötigen.

Unser Engagement für Authentizität

Wir verwenden Tofu hiretofu.com/privacyPolicy, ein Betrugserkennungstool, um die Authentizität von Bewerbungen zu überprüfen und vor Identitätsbetrug zu schützen. Dies stellt sicher, dass wir mit echten Personen in Kontakt treten und ermöglicht es uns, authentische Kandidaten zu priorisieren. Weitere Informationen finden Sie in der Datenschutzerklärung für Bewerber von Samsara samsara.com/legal/candidate-privacy-notice.

Betrügerische Stellenangebote

Samsara ist sich Betrugsmaschen mit gefälschten Vorstellungsgesprächen und Angeboten bewusst. Bitte beachten Sie, dass wir Bewerbern in keiner Phase des Einstellungsverfahrens Gebühren berechnen. Offizielle Kommunikation über Ihre Bewerbung erfolgt nur von E-Mail-Adressen, die auf @samsara.com, @us-greenhouse-mail.io oder @mail3.guide.co enden. Weitere Informationen zu betrügerischen Stellenangeboten finden Sie in unserem Blogbeitrag hier samsara.com/blog/avoiding-fake-job-offers.

Sie sollten sich bewerben, wenn

  1. Sie die Branchen, die unsere Welt am Laufen halten, beeinflussen wollen: Ihre Bemühungen werden reale Auswirkungen haben – sie helfen, die Lichter am Laufen zu halten, Lebensmittel in Supermärkte zu bringen und vor allem sicherzustellen, dass Arbeiter sicher nach Hause zurückkehren.
  1. Sie eine angeborene Neugier darauf haben, wie Unternehmen funktionieren: An einem Tag treffen Sie sich mit jemandem aus der Abfallwirtschaft und am nächsten lernen Sie die inneren Abläufe eines Lebensmittelauslieferungszentrums kennen. Unsere Top-Vertriebsmitarbeiter versuchen, die Details der Unternehmen, die sie unterstützen, zu lernen, um eine größere Wirkung zu erzielen.
  1. Sie echte Beziehungen zu Ihren Kunden aufbauen: Die von uns bedienten Branchen verlassen sich seit Jahren auf Stift-und-Papier-Lösungen und wurden nicht mit der Art von Technologie versorgt, die wir anbieten. Unsere Kunden schätzen verdientes Vertrauen und über die Zeit aufgebaute menschliche Beziehungen.
  1. Sie mit den Besten zusammen sein wollen: Die Hochleistungskultur von Samsara bedeutet, dass Sie von den Besten umgeben sein und herausgefordert werden, weiter zu gehen, als Sie es je zuvor getan haben.
  1. Sie ein Teamplayer sind: Bei Samsara ist der Vertrieb ein Teamsport. Wir helfen uns gegenseitig, indem wir Best Practices austauschen und uns darauf konzentrieren, als Team zu gewinnen.

IN DIESER ROLLE WERDEN SIE

  1. Werden Sie zum Experten für Samsara-Produkte: Hier trifft modernste Technologie (IoT, KI, Computer Vision) auf die Praxis der digitalen Transformation physischer Betriebsabläufe.
  1. Schnelle und effiziente Bedarfsermittlung demonstrieren, um Kundenbedürfnisse zu verstehen und technische Fragen zu beantworten, mit dem Ziel, dies in einem einzigen Anruf zu tun.
  1. Für Standard-Demo-/Account-Abdeckung und temporäre technische Expertise im gesamten Samsara Sales Team gut verfügbar sein.
  1. Verstehen, wie unsere Geräte installiert werden (genug, um es einem potenziellen Kunden am Telefon zu erklären).
  1. Kunden über technische Aspekte von APIs aufklären und in der Lage sein, bei Bedarf Skripte zu entwickeln, die die Samsara API in einer Testumgebung nutzen.
  1. Als Fürsprecher für Ihre AEs, Interessenten und Kunden bei internen technischen Gesprächen fungieren.
  1. Als Bindeglied zwischen den Produkt- und Vertriebsteams von Samsara fungieren, technisches Feedback übersetzen und die richtigen Kunden in unsere Beta-Programme aufnehmen.
  1. Die Werte und Betriebsprinzipien von Samsara fördern, als Vorbild dienen und diese verankern, während wir global und in neuen Niederlassungen wachsen.

Ein idealer Kandidat würde

  1. BS in Elektrotechnik, Informatik, Maschinenbau, Wirtschaftsingenieurwesen oder verwandten Disziplinen
  1. Bevorzugt 1+ Jahre Erfahrung in der Kundenbetreuung im Pre-Sales- oder Support-Bereich
  1. Fähigkeit, komplexe technische Konzepte für nicht-technische Zielgruppen zu erklären
  1. Grundlegendes Verständnis von Elektronik und elektrischen Systemen
  1. Versiert in einem der folgenden Bereiche: Cloud-Software, Netzwerke, Automatisierungs- und Steuerungssysteme
  1. Erfahrung mit Hardware-Gadgets, Sensoren oder Fahrzeugen ist ein Plus

Gesamtvergütung

Bei Samsara bauen wir für die Menschen, die die Weltwirtschaft am Laufen halten. Wir suchen Eigentümer, keine Passagiere, weshalb unsere Vergütung samsara.com/company/careers/benefits darauf ausgelegt ist, wirkungsvolle Macher zu fördern. Unser Vergütungsprogramm bietet eine überdurchschnittliche Gesamtvergütung durch eine Kombination aus Grundgehalt, leistungsabhängigem Bonus/variabler Vergütung und Aktienoptionen (für berechtigte Positionen) in einem wachstumsstarken börsennotierten Unternehmen. Wir differenzieren die Vergütung für unsere Top-Performer wesentlich, die die Möglichkeit haben, eine überdurchschnittliche Vergütung zu erzielen, die den breiteren Markt im Laufe der Zeit übertreffen kann.

Über die Vergütung hinaus bieten wir die Grundlagen für langfristigen Erfolg: ein flexibles, mitarbeitergeführtes Remote-Modell, ein Budget für berufliche Weiterentwicklung, umfassende Gesundheits- und Elternzeitpläne und mehr. Wenn Sie bereit sind, langfristig zu bauen und Ergebnisse zu erzielen, beginnt Ihre Reise hier.

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