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Siemens
Senior Leader: Technische Produktdokumentation Simulation
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Berlin, Germany
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Warum wir?
Siemens Digital Industries Software ist ein führender Anbieter von Lösungen für das Design, die Simulation und die Fertigung von Produkten in vielen verschiedenen Branchen. Formel-1-Rennwagen, Wolkenkratzer, Schiffe, Fahrzeuge für die Weltraumforschung und viele der Objekte, die wir in unserem täglichen Leben sehen, werden mit unserer Software konzipiert und hergestellt.
Wir suchen eine erfahrene Führungskraft, die die Strategie und Ausführung der technischen Dokumentation für unser umfassendes Portfolio an Simulationssoftware vorantreibt, welche Lösungen für mechanische, thermische und Fluiddynamikdisziplinen bietet. Diese Rolle leitet eine Organisation in mehreren Ländern, einschließlich bestehender First-Line-Manager, und ist für die Inhaltsqualität, Liefermodelle, Teamfähigkeiten und messbare Geschäftsauswirkungen verantwortlich. Die Führungskraft wird die Transformation hin zu KI-gestützter, kontextreicher Informationserstellung und -nutzung im Einklang mit den Kunden-Workflows leiten.
Die Arbeit bei Siemens Software bedeutet Flexibilität – die Wahl zwischen Arbeit zu Hause und im Büro zu anderen Zeiten ist hier die Norm. Wir bieten großartige Leistungen und Belohnungen, wie Sie es von einem weltweit führenden Unternehmen im Bereich Industriesoftware erwarten würden. Eine Sammlung von über 377,000 Köpfen, die Tag für Tag die Zukunft gestalten, in über 200 Ländern. Wir setzen uns für Gleichberechtigung ein und freuen uns über Bewerbungen, die die Vielfalt der Gemeinschaften widerspiegeln, in denen wir tätig sind. Alle Personalentscheidungen bei Siemens basieren auf Qualifikationen, Verdiensten und Geschäftsanforderungen. Bringen Sie Ihre Neugier und Kreativität mit und helfen Sie uns, die Zukunft zu gestalten!
Siemens Software. Gestalten Sie mit uns den Alltag neu
Hauptverantwortlichkeiten: *
- Zusammenarbeit mit Produktmanagement, Engineering, Customer Success, Services, Support und Führungskräften, um Strategien für Informationsdesign und -bereitstellung (einschließlich KI-Unterstützung durch In-Product-Bots) an Geschäfts-, Produkt- und Kundenbedürfnisse anzupassen. *
- Förderung und Steuerung von Dokumentationslösungen, die die Produktakzeptanz, die Befähigung des Außendienstes und die optimale Informationsbereitstellung unterstützen. *
- Definition konsistenter Erfolgsmetriken und Qualitätstore, die mit der Release-Kadenz und den Nutzungsmustern der Kunden abgestimmt sind. *
- Integration der Dokumentation in die Entwicklung von Schulungsinhalten und Kundensupport-Workflows, um ein einheitliches Kundenerlebnis zu bieten. *
- Verwaltung mehrerer verteilter Content-Entwicklungsteams. *
- Förderung der Mitarbeiterentwicklung, der organisatorischen Fähigkeiten, der Exzellenz in der Ausführung und messbarer Geschäftsauswirkungen. Entwicklung von Karrierepfaden, Kompetenzmodellen und Einstellungspraktiken. *
- Leitung der Einführung neuer Technologien, einschließlich KI-gestützter strukturierter Autorenschaft, Component Content Management und semantischer Kennzeichnung. *
- Verbesserung, Standardisierung und Überwachung von End-to-End-Dokumentationsprozessen über Planung, Erstellung, Überprüfung, Lokalisierung und Veröffentlichung hinweg. *
- Optimierung von Ressourcen- und Lastverteilungsmodellen; Stärkung der abteilungsübergreifenden Zusammenarbeit und Kapazitätsplanung. *
- Unterstützung bei der Verwaltung von Budgets, Anbieterpartnerschaften und Technologieinvestitionen
Anforderungsprofil: *
- Bachelor-Abschluss in Ingenieurwesen (Maschinenbau, Luft- und Raumfahrttechnik, Chemieingenieurwesen), Physik, Mathematik, Informatik, Technische Kommunikation oder einem verwandten Fachgebiet. *
- 5+ Jahre Berufserfahrung in der Erstellung, Validierung und Nutzung von CAE-Modellen zur Entscheidungsfindung im technischen Produktdesign. *
- 5+ Jahre Erfahrung in der Leitung globaler Teams und der Entwicklung von Führungskräften in einer mehrstufigen Organisation mit Fokus auf technische Dokumentation oder ähnliche kundenorientierte Rollen. *
- Nachgewiesene Fähigkeit, Veränderungen zu gestalten, Stakeholder auf Führungsebene zu beeinflussen und leistungsstarke Teams aufzubauen. *
- Starke analytische Fähigkeiten, Problemlösungsfähigkeiten und fächerübergreifende Kommunikationsfähigkeiten.
Bevorzugte Fähigkeiten: *
- Erfahrung in der Leitung von Teams für technische Kommunikation, Customer Success, Entwicklung von Schulungsinhalten oder ähnlichen Bereichen. *
- Erfahrung mit KI-gesteuerten Content-Technologien wie Retrieval-Augmented Generation (RAG), semantischer Suche oder automatisiertem Content Grounding. *
- Erfahrung mit strukturiertem Authoring, Taxonomiedesign oder Metadaten-Governance für technische Inhalte. *
- Vertrautheit mit Content-Pipelines (CCMS, Doc-as-Code, CI/CD), API-Dokumentation oder groß angelegtem HTML/PDF-Publishing. *
- Erfahrung mit Lokalisierungs-Workflows, Barrierefreiheitsstandards oder Terminologiemanagement.
Vergütung & Leistungen
Die Gehaltsspanne für diese Position beträgt $154,200 bis $277,600 und diese Rolle ist berechtigt, eine variable Vergütung zu erhalten (10-15%). Die tatsächlich angebotene Vergütung basiert auf den berufsbezogenen Fähigkeiten, der Erfahrung und der relevanten Ausbildung/Schulung des erfolgreichen Kandidaten. Siemens bietet Mitarbeitern Gesundheits- und Wellnessleistungen; Sie können über den Link auf die in Ihrem Land verfügbaren Leistungen zugreifen: jobs.sw.siemens.com/benefits/
Davon profitieren Sie
Siemens bietet eine Vielzahl von Gesundheits- und Wellnessleistungen für unsere Mitarbeiter. Details zu unseren Leistungen finden Sie hier: benefitsquickstart.com/siemens/index.html
Die Gehaltsspanne für diese Position beträgt $154,200 - $277,600 pro Jahr mit einem Zielanreiz von 10-15% des Grundgehalts. Der tatsächlich angebotene Lohn kann niedriger oder höher sein, abhängig vom Budget und der Erfahrung, dem Wissen, den Fähigkeiten, den Qualifikationen und dem bevorzugten geografischen Standort des Kandidaten.
Erklärung zu Chancengleichheit am Arbeitsplatz
Siemens ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit fördert und Inklusion am Arbeitsplatz unterstützt. Alle qualifizierten Bewerber erhalten eine Anstellung, unabhängig von Rasse, Hautfarbe, Glauben, Religion, nationaler Herkunft, Staatsbürgerschaft, Abstammung, Geschlecht, Alter, körperlicher oder geistiger Behinderung, die nicht die Fähigkeit beeinträchtigt, Familienstand, familiäre Verantwortung, Schwangerschaft, genetische Informationen, sexuelle Orientierung, Geschlechtsausdruck, Geschlechtsidentität, Transgender, Geschlechtsstereotypisierung, Schutzanordnungsstatus, geschützten Veteranen- oder Militärstatus oder eine ungünstige Entlassung aus dem Militärdienst und anderen Kategorien, die durch Bundes-, Landes- oder lokale Gesetze geschützt sind.
EEO ist Gesetz
Bewerber und Mitarbeiter sind vor Diskriminierung aufgrund von Rasse, Hautfarbe, Religion, Geschlecht, nationaler Herkunft oder anderen gesetzlich geschützten Merkmalen geschützt.
Angemessene Vorkehrungen
Wenn Sie eine angemessene Vorkehrung benötigen, um eine Stellenbewerbung abzuschließen, ein Vorstellungsgespräch zu führen, an Eignungstests teilzunehmen oder anderweitig am Auswahlverfahren teilzunehmen, füllen Sie bitte das Formular für Vorkehrungen aus, indem Sie auf diesen Link klicken: Formular für Vorkehrungen bei Behinderung. Wenn Sie das Formular nicht ausfüllen können, können Sie sich zur Unterstützung an unser AskHR-Team wenden unter 1-866-743-6367. Bitte beachten Sie, dass unsere AskHR-Vertreter keinen Einblick in den Bewerbungs- oder Interviewstatus haben.
Gehaltstransparenz
Siemens hält sich an die Gesetze zur Gehaltstransparenz.
Bewerbungsfrist
Diese Stelle wird für mindestens fünf (5) Tage ab dem ursprünglichen Veröffentlichungsdatum ausgeschrieben. Der Zeitplan der Ausschreibung kann sich je nach Bewerberaufkommen ändern, um sicherzustellen, dass wir einen starken und repräsentativen Kandidatenpool gewinnen und berücksichtigen.
Datenschutzhinweis für Kalifornien
Einwohner Kaliforniens haben das Recht, zusätzliche Hinweise zu ihren persönlichen Daten zu erhalten. Um mehr zu erfahren, klicken Sie hier.
Strafregister
Qualifizierte Bewerber mit Vorstrafen oder Verurteilungen werden gemäß den geltenden lokalen und staatlichen Gesetzen für eine Anstellung berücksichtigt.
Job-ID 516241
Gepostet seit 08-Sep-2026
Organisation Digital Industries
Arbeitsbereich Interne Dienstleistungen
Erfahrungsstufe Erfahrener Profi
Art der Anstellung Vollzeit
Arbeitsmodus Nur Remote
Beschäftigungsart Unbefristet
Jeder Siemens-Standort in
- Vereinigte Staaten von Amerika
Unternehmen Siemens Industry Software Inc.
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