Corelation Inc
Toast
Standort: Remote USA
Während des gesamten Einstellungsprozesses ist es unser Ziel, Sie kennenzulernen. Wir verwenden KI-Tools, um unsere Recruiter und Interviewer bei Aufgaben wie Notizen, Zusammenfassungen und der Dokumentation von Interviews zu unterstützen, damit sie sich voll und ganz auf Ihr Gespräch konzentrieren können. Alle Einstellungsentscheidungen werden von Menschen getroffen. Wir bitten Sie, Interviews und Bewertungen eigenständig durchzuführen, ohne Echtzeit-KI-Tools, Aufzeichnungen oder Transkriptions-Bots, es sei denn, wir teilen Ihnen dies im Voraus anders mit. Um mehr zu erfahren: careers.toasttab.com/ai-in-hiring
Wir setzen auf ein hybrides Arbeitsmodell, das die persönliche Zusammenarbeit fördert und gleichzeitig individuelle Bedürfnisse wertschätzt. Unser Ziel ist es, eine starke Kultur der Verbindung aufzubauen, während wir gemeinsam daran arbeiten, die Gastronomie-Community zu stärken, unabhängig vom Standort. Bitte besuchen Sie die Standortseite auf unserer Karriereseite, um mehr über unsere Erwartungen an die Büropräsenz nach Region zu erfahren: careers.toasttab.com/locations-toast
Bewerben Sie sich noch heute!
Toast verpflichtet sich, einen zugänglichen und inklusiven Einstellungsprozess zu schaffen. Als Teil dieser Verpflichtung bemühen wir uns, angemessene Vorkehrungen für Menschen mit Behinderungen bereitzustellen, damit diese am Einstellungsprozess teilnehmen können. Wenn Sie eine Vorkehrung benötigen, um auf die Stellenbewerbung oder den Interviewprozess zuzugreifen, kontaktieren Sie bitte candidateaccommodations@toasttab.com [candidateaccommodations@toasttab.com].
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Für Stellen in den Vereinigten Staaten ist es in Massachusetts rechtswidrig, einen Lügendetektortest als Bedingung für die Beschäftigung oder die Fortsetzung der Beschäftigung zu verlangen oder durchzuführen. Ein Arbeitgeber, der gegen dieses Gesetz verstößt, unterliegt strafrechtlichen Sanktionen und zivilrechtlicher Haftung.
Toast entwickelt Technologien, die Restaurants und lokale Unternehmen in einer digitalen Welt zum Erfolg führen. Wir unterstützen Geschäftsinhaber dabei, ihre Abläufe zu optimieren, Umsätze zu steigern, Kunden zu binden und ihre Mitarbeiter zufriedenzustellen.
Toast betreut derzeit Hunderte von Multi-Unit-Marken, darunter Caribou Coffee, Choice Hotels, Craveworthy Brands, WaBa Grill, Nothing Bundt Cakes, Papa Gino's & D'Angelo, Costa Vida Fresh Mexican Grill und The Human Bean. Wir suchen einen Staff Software Engineer für unser Enterprise Drive-Thru-Team, der uns dabei hilft, erstklassige Drive-Thru-Lösungen zu entwickeln, die ein signifikantes zukünftiges Wachstum ermöglichen. Sie arbeiten an der gesamten Toast-Plattform, einschließlich unserer skalierbaren backend, kundenorientierten Web-Apps und allem, was dazwischen liegt. Als Mitglied des Drive-Thru Enterprise-Teams tragen Sie dazu bei, dass unsere Produkte den sich wandelnden Anforderungen dieser Kunden gerecht werden. Weitere Informationen finden Sie auf unserer Toast for Enterprise-Seite pos.toasttab.com/restaurant-pos/enterprise.
Sind Sie bereit für eine Veränderung?
Bei Toast ist einer unserer Unternehmenswerte, dass wir hungrig darauf sind, zu bauen und zu lernen. Wir glauben, dass das Erlernen neuer KI-Tools uns befähigt, schneller, unabhängiger und qualitativ hochwertiger für unsere Kunden zu entwickeln. Wir stellen diese Tools für alle Disziplinen bereit, von Engineering und Produkt bis hin zu Vertrieb und Support, und sind inspiriert davon, wie unsere Toaster bereits echten Mehrwert damit schaffen. Die Menschen, die hier erfolgreich sind, sind diejenigen, die Veränderungen begrüßen, die es uns ermöglichen, mehr für unsere Kunden zu erreichen; das ist ein zentraler Bestandteil unserer Kultur.
Bei Toast sind unsere Mitarbeiter unsere geheime Zutat – wenn sie erfolgreich sind, sind wir es auch. Die Restaurantbranche bringt Menschen mit unterschiedlichsten Hintergründen, Erfahrungen und Perspektiven zusammen, und wir schätzen diese Vielfalt auch bei Toast. Wir streben danach, eine Kultur aufzubauen, die auf Authentizität, Respekt und Bescheidenheit basiert, in der jeder Toaster eine echte Chance hat, zu wachsen, einen Beitrag zu leisten und seine beste Arbeit zu leisten – und damit die Messlatte für außergewöhnliche Erlebnisse für unsere Kunden und füreinander höher zu legen.
Wir sind bestrebt, wettbewerbsfähige Vergütungs- und Leistungsprogramme anzubieten, die dazu beitragen, die besten und klügsten Köpfe unserer Branche zu gewinnen, zu halten und zu motivieren. Unser Gesamtvergütungspaket geht über ein großartiges Verdienstpotenzial hinaus und bietet die Mittel für einen gesunden Lebensstil mit der Flexibilität, die sich ändernden Bedürfnisse der Toaster zu erfüllen. Erfahren Sie mehr über unsere Leistungen unter careers.toasttab.com/toast-benefits.
Die Gehaltsspanne für diese Rolle ist unten aufgeführt. Das Einstiegsgehalt wird auf der Grundlage von Fähigkeiten, Erfahrung und geografischem Standort festgelegt. Zusätzlich zum Grundgehalt umfassen unsere Gesamtvergütungskomponenten Barvergütungen (Überstunden, Boni/Provisionen, falls zutreffend), Aktienoptionen und Sozialleistungen. Sie können mehr darüber erfahren, wie wir die Bezahlung an lokalen Arbeitsmärkten ausrichten, in unserer Geographic Pay Zone Philosophy careers.toasttab.com/us-pay-zones.
Zone A $193,000—$309,000 USD
Zone B $168,000—$269,000 USD
Zone C $151,000—$242,000 USD
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