Modeling, Simulation, and Analysis Engineer 3

Torch Technologies sucht einen Modeling, Simulation, and Analysis Engineer 3 zur Bereitstellung von Modeling, Simulation, and Analysis (MS&A)-Unterstützung für die United States Space Force, Space Training and Readiness Command (USSF/STARCOM).

Die Position erfordert eine Person mit einem breiten Spektrum an Fähigkeiten und nachgewiesener Erfahrung in MS&A zur Unterstützung von Militärstrategien, Plänen, Operationen, Bewertungen und Zielen des Kriegsministeriums (DoW). In dieser Rolle werden Sie Technologie identifizieren, um Weltraumkriegsfähigkeiten in derzeit verfügbaren Modellen/Tools zu modellieren, und Anwendungen, Anwendungsprogrammierschnittstellen (APIs) und/oder M&S-Tools identifizieren, um die Einbeziehung von Weltraumkriegsfähigkeiten in das digitale Engineering-Ökosystem der Zukunft zu ermöglichen.

Erweiterte Schwerpunkte

Diese Position legt besonderen Wert auf Expertise in Modellierung und Simulation für Radar- und Satellitensysteme, wobei der System-of-Systems-Expertise im Zusammenhang mit der Missile Defense Agency (MDA) Erfahrung besondere Bedeutung beigemessen wird. Die Rolle erfordert ein Verständnis von verteilten M&S-Architekturen und dem damit verbundenen Komplexitäten in Bezug auf Zeitmanagement, Wahrheits-Szenengenerierung und komplexe System-of-Systems-Interaktionen.

Als Modeling, Simulation, and Analysis Engineer 3 umfassen Ihre Aufgaben, aber nicht ausschließlich:

Erforderliche technische Fähigkeiten

Zeitplan: Mo-Fr; 8-5

Arbeitsort: Colorado Springs, CO

Reise: 0-10%

Umzugshilfe verfügbar: Nein

Position vorbehaltlich der Auftragsvergabe: Nein

Gehaltsspanne - Colorado: $125,000-140,000

Die Gehaltsspanneninformationen sind nur ein allgemeiner Richtwert. Mehrere Faktoren können das Gehalt für eine Position beeinflussen, darunter, aber nicht beschränkt auf, Arbeitskategorien und Lohnsätze für Bundesauftragnehmer, geografischer Standort, geschäftliche Erwägungen, Umfang und Verantwortlichkeiten der Position, lokale oder andere anwendbare Marktbedingungen und interne Gerechtigkeit. Weitere Faktoren sind die Qualifikationen des Kandidaten, wie z. B. relevante frühere Arbeitserfahrung, spezifische Fähigkeiten und Kompetenzen, Ausbildung/Schulung und Zertifizierungen.

#LI-DK1

Nur Kandidaten, die zu einem Vorstellungsgespräch eingeladen werden, werden kontaktiert. Die Anstellung bei Torch Technologies hängt vom erfolgreichen Abschluss einer umfassenden Hintergrundüberprüfung ab.

­

Alle qualifizierten Bewerber werden ungeachtet ihrer Rasse, Hautfarbe, Religion, ihres Geschlechts, ihrer sexuellen Orientierung, Geschlechtsidentität, nationalen Herkunft, ihres Alters, genetischer Informationen, ihrer Staatsbürgerschaft, Abstammung, ihres Familienstands, Veteranenstatus, Behinderungsstatus oder eines anderen durch Bundes-, Landes- oder lokales Recht geschützten Status bei der Einstellung berücksichtigt. Torch Technologies, Inc. nimmt am E-Verify-Programm teil.

Wenn Sie eine qualifizierte Person mit Behinderungen oder ein behinderter Veteran sind, haben Sie das Recht, eine angemessene Vorkehrung zu beantragen, wenn Sie aufgrund Ihrer Behinderung nicht in der Lage sind, den Karrierelink (starfish1.impl-wd501.myworkdayjobs.com/en-US/Careers) zu nutzen oder darauf zuzugreifen. Sie können angemessene Vorkehrungen beantragen, indem Sie eine E-Mail an HR@torchtechnologies.com senden. Vielen Dank für Ihr Interesse an Torch Technologies.

Torch Technologies ist stolz darauf, ein stabiles und professionelles Arbeitsumfeld, ein wettbewerbsfähiges Gehalt und ein ausgezeichnetes, umfassendes Leistungspaket anzubieten, einschließlich:

ESOP-Teilnahme, 401(k)-Zuschuss, Kranken-, Zahn-, Augenversicherung, Lebensversicherung, Kurzzeitinvaliditätsversicherung, Langzeitinvaliditätsversicherung, flexible Ausgabenkonten, Gesundheitssparkonten und Gesundheitskostenerstattungskonten, EAP, Bildungsbeihilfe, bezahlte Freizeit und Feiertage.