Senior Software Engineer

Die US-Staatsbürgerschaft ist erforderlich. Die Fähigkeit, eine Sicherheitsfreigabe des US Department of War zu erhalten, ist erforderlich.

Anforderungen

Kandidaten mit mindestens 7 Jahren relevanter Berufserfahrung und einem Bachelor- oder fortgeschrittenen Abschluss in Informatik oder Ingenieurwesen werden ermutigt, sich zu bewerben.

Der ideale Kandidat verfügt über die folgenden Erfahrungen, Fähigkeiten und Ambitionen:

Diese Position ist vor Ort (nicht remote).

Die jährliche Gehaltsspanne für die Position Senior Software Engineer beträgt $130,000 bis $190,000.

Die angegebenen Gehaltsspannenwerte bieten dem Kandidaten eine Orientierung für die jährliche Grundvergütung für die Position, bei vollem Aufwand, ausschließlich Überstunden-, Bonus- und leistungbezogener Vergütung, über eine Reihe von Qualifikationen, die den Einstellungszielen entsprechen können. Toyon Research Corporation berücksichtigt bei der Erstellung eines Anstellungsangebots die individuelle Ausbildung, Berufserfahrung, anwendbares Wissen, Fähigkeiten und Schulungen des Kandidaten unter anderem.

Chancengleichheit Arbeitgeber einschließlich Behinderung und Veteranen

Bewerber-Datenschutzhinweis

Ref #2572-G

Toyon sucht Personen, die in der Lage sind, objektorientierte Software in C++, C#, Java, JavaScript und/oder Python zu entwickeln. Der erfahrene Softwareingenieur wird hochentwickelte Software-Tools entwerfen und entwickeln und Analysen in einer hochtechnischen Umgebung durchführen. Diese Position bietet die Möglichkeit, in einem Entwicklungsteam mit erfahrenen Mitarbeitern an der Entwicklung von geschäftskritischen Planungs- und Entscheidungsunterstützungsanwendungen für Regierungskunden mitzuwirken. Motivation und Antrieb zur Implementierung robuster Softwaresysteme mit intuitiven Benutzeroberflächen sind erforderlich. Qualifizierte Kandidaten verfügen über nachgewiesene Software-Engineering-Fähigkeiten und Erfolge in der Zusammenarbeit mit Konfigurationsmanagement- und Versionskontrollwerkzeugen.

Qualifizierte Kandidaten verfügen außerdem über Erfahrung in der Projektmanagementarbeit und -unterstützung, einschließlich der Verfolgung und Bestätigung technischer Leistungen, der Überwachung von Budgets sowie der Erstellung von Statusberichten und Präsentationen für die Kundenprüfung.

• Wettbewerbsfähige Branchenvergütung

• 100% vom Arbeitgeber bezahlte Krankenversicherungsprämie

• HSA mit Arbeitgeberbeiträgen

• Zahn- und Sehkraftversicherungsoptionen

• Bezahlte Feiertage

• Bezahlter Urlaub und Krankheitstage

• Vom Unternehmen finanzierte 401(k) und Gewinnbeteiligungspläne

• Mitarbeiter-Aktienbeteiligungsplan (ESOP)

• Lebens- und Invaliditätsversicherung

• Bezahlter Elternurlaub

• Anspruch auf Ermessensbonus