Sr. Principal Software Engineer – Supervisor (Embedded)

Sind Sie jemand, der neue Herausforderungen mag? Möchten Sie neue Technologien erkunden und zur Lösung einiger der schwierigsten Probleme der Welt beitragen, wie z. B. Luftqualität und Sicherheitslösungen? Bei TSI sind diese Möglichkeiten real. Unsere Ingenieure arbeiten mit branchenführenden Experten sowohl intern als auch extern zusammen. Wir ermutigen und befähigen unsere Ingenieure, mit Kunden in das Feld zu gehen, um deren Probleme besser zu verstehen und zu lösen. Bei TSI leisten Sie jeden Tag einen Unterschied.

Sr. Principal Software Engineer – Supervisor (Embedded) bei TSI

TSI gestaltet sein Geschäft und seine Kundenerfahrung neu, indem es bahnbrechende digitale Lösungen für eine Vielzahl von Marktsegmenten liefert. TSI nutzt Spitzentechnologien auf einer SaaS Plattform und dem Internet der Dinge (IoT), um komplexe Probleme zu lösen.

Die Teams entwickeln eingebettete Software in C, C++ und .NET, die sowohl auf RTOS- als auch auf Linux Betriebssystemen für TSI-eigene Hardware und kommerzielle Standardhardware läuft. Systemfunktionen umfassen Messung, Benutzeroberfläche, lokale Kommunikation und IoT-Kommunikation.

Um bei TSI zu wachsen und eine erfolgreiche Karriere aufzubauen, werden Sie:

Disziplinarische Verantwortung

Supervisor/Mitarbeiterführung (ca. 15% der Zeit). Beaufsichtigen Sie ein Team von etwa 4-6 Mitarbeitern (z. B. zweiwöchentliche 1:1 Besprechungen, Leistungsbeurteilungen, Mentoring und Coaching, Beförderungsempfehlungen, Überwachung von Zielen und Vorgaben, Anerkennung usw.).

Erforderlich

Bei TSI sind unsere Mitarbeiter unsere wertvollsten Vermögenswerte, und wir kümmern uns um ihre Gesundheit und ihr Glück. Wir bieten ein wettbewerbsfähiges Leistungsprogramm, um unsere Mitarbeiter und ihre Familienmitglieder zu schützen und eine gesunde Work-Life-Balance zu fördern. Darüber hinaus engagieren wir uns für die Mitarbeiterentwicklung und das Wachstum und fördern ein Umfeld der Zusammenarbeit und Innovation. Unsere Arbeit hat Bedeutung und die von uns entwickelten und gebauten Produkte helfen, Menschen und die Umwelt zu schützen.

Kleiden Sie sich für Ihren Tag: Wir möchten, dass sich unsere Mitarbeiter bei der Arbeit wohlfühlen, und wir wissen, dass sie produktiver sind, wenn sie sich wohlfühlen. Die „Kleiden Sie sich für Ihren Tag“-Richtlinie erlaubt den Mitarbeitern Ermessen bei der Auswahl der geeigneten Kleidung für das Geschäft jedes Arbeitstages.

Gehalt & Leistungen

Wettbewerbsfähiges Marktgehalt von $175,000 - $190,000 pro Jahr* je nach Qualifikation und Erfahrung. Für berechtigte Führungskräfte und individuelle Beitragende können zusätzliche Bonusmöglichkeiten verfügbar sein und nach Ermessen des Unternehmens gewährt werden.

Leistungen

• Krankenversicherung: Umfassende medizinische, zahnärztliche und augenärztliche Versorgung.

• Altersvorsorgeplan: 401(k) mit Arbeitgeberzuschuss.

• Programm für bezahlte Freizeit: Bezahlte Freizeit, bezahlte Feiertage und bezahlte flexible Feiertage.

• Weitere Leistungen: Lebensversicherung, Mitarbeiterunterstützungsprogramm (EAP) und Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung.

* Die Gehaltsangabe garantiert keine Beschäftigung für einen bestimmten Zeitraum.

Rechtliche Befugnis zur Arbeit in den Vereinigten Staaten ohne die Notwendigkeit einer Sponsoring. Wir benötigen einen Nachweis der Arbeitserlaubnis in den Vereinigten Staaten.

EOE/Vet/Disability