Postdoktoranden-Forschungsmitarbeiter, School of Data Science

Das Human + AI Design Lab der School of Data Science der University of Virginia sucht einen Vollzeit-Postdoktoranden-Forschungsstipendiaten. Dieser Wissenschaftler wird eng mit Dr. Nur Yildirim an Forschung an der Schnittstelle von Mensch-KI-Interaktion und Radiologie zusammenarbeiten. Der ausgewählte Kandidat wird Erkenntnisse aus früheren Stakeholder-Forschungen in Designanforderungen für ein Dashboard-Tool übersetzen, das Radiologen bei der Überprüfung und Bearbeitung von KI-generierten medizinischen Bildberichten unterstützt. Der Postdoc wird dieses Tool dann in enger Zusammenarbeit mit klinischen Stakeholdern entwerfen, erstellen und iterativ verfeinern. Der Postdoc wird auch Evaluationsstudien mit Radiologen bei UVA Health entwerfen und durchführen.

Der ideale Kandidat verfügt über Erfahrung in der Systementwicklung, Mensch-KI-Interaktion und empirischer Evaluation. Zu den Forschungsaufgaben gehören die Gestaltung einer Studie, das Sammeln und Analysieren von Daten, die Durchführung von Literaturrecherchen und das Verfassen wissenschaftlicher Publikationen.

Bildung: Doktorgrad

Erfahrung: Keine

Lizenzierung: Keine

Dies ist hauptsächlich eine sitzende Tätigkeit, die eine intensive Nutzung von Desktop-Computern beinhaltet. Die Stelle erfordert gelegentlich das Zurücklegen einer gewissen Strecke, um an Besprechungen und Programmen teilzunehmen.

Stelldetails

Diese Stelle bleibt bis zur Besetzung offen. Dies ist eine Vollzeitstelle vor Ort an der School of Data Science der University of Virginia in Charlottesville, VA. Die anfängliche Anstellung ist auf ein Jahr befristet; (dies ist eine befristete, eingeschränkte Stelle) die Anstellung kann jedoch um ein weiteres Jahr verlängert werden, abhängig von der Finanzierung und zufriedenstellender Leistung. Dies ist eine beitragsberechtigte Stelle auf Exempt-Niveau. Die Universität führt vor der Einstellung Hintergrundüberprüfungen bei allen neuen Mitarbeitern durch (falls erforderlich). Bewerber müssen derzeit berechtigt sein, in den Vereinigten Staaten zu arbeiten.

Ein gemeinsames Büro in der School of Data Science wird arrangiert. Hybrides Arbeiten ist für diese Rolle zulässig, gemäß der UVA Remote Work Policy und mit Genehmigung des Vorgesetzten. Diese Stelle bietet die Möglichkeit, remote zu arbeiten; Kandidaten müssen jedoch in der Lage sein, ihre Arbeit in den Vereinigten Staaten auszuführen. Eine Beschäftigung außerhalb der Vereinigten Staaten oder von einem US-Territorium ist nicht gestattet. Bewerber müssen berechtigt sein, in den Vereinigten Staaten beschäftigt zu werden. Diese Stelle ist nicht für Einwanderungs-Sponsorship berechtigt.

Voraussichtliches Startdatum: Sommer 2026

Vergütung: $65k - $70k pro Jahr, abhängig von der Erfahrung.

Bewerbungsprozess

Bitte bewerben Sie sich online und suchen Sie nach R0082879. Füllen Sie eine Online-Bewerbung mit den folgenden Dokumenten aus:

Interne Bewerber: Suchen und bewerben Sie sich auf Stellen auf der UVA Internal Careers Website.

Referenzen werden durch direkte Kontaktaufnahme vervollständigt. Bitte planen Sie ein, bei der Bewerbung mindestens drei Referenzen anzugeben.

Eine Hintergrundüberprüfung ist erforderlich und wird gemäß der Universitätsrichtlinie vor dem ersten Arbeitstag durchgeführt.

Bei Fragen zur Stelle wenden Sie sich bitte an Nur Yildirim unter ffm5xv@virginia.edu.

Bei Fragen zum Bewerbungsprozess wenden Sie sich bitte an Daniel Strong unter das6zb@virginia.edu.

Weitere Informationen über die UVA und die Gemeinde Charlottesville finden Sie unter virginia.edu/life/charlottesville und embarkcva.com/.

Die University of Virginia ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet. Alle interessierten Personen, einschließlich Veteranen und Menschen mit Behinderungen, werden ermutigt, sich zu bewerben.

Die University of Virginia ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet. Alle interessierten Personen, einschließlich Veteranen und Menschen mit Behinderungen, werden ermutigt, sich zu bewerben. Erfahren Sie mehr über das Engagement der UVA für Nichtdiskriminierung und Chancengleichheit am Arbeitsplatz.

• UVA Health Plan: die Wahl zwischen 3 verschiedenen Krankenversicherungsplänen

• Sehschutz

• Zahnversicherung

• Benefit Savings Plans

• Lebensversicherung

• Invaliditätsleistungen

• Bezahlte Freizeit: Beginnend mit 22 Tagen Freizeit pro Jahr, 12 oder mehr Feiertagen, 8 Wochen Elternurlaub

Bildungsleistungen (weitere Informationen finden Sie unter Bildungsleistungen) Nach sechs Monaten Beschäftigung werden Vollzeit- und Teilzeitmitarbeitern (20+ Stunden) in einer beitragsberechtigten Position angeboten:

• Nutzung von bis zu $5250 pro Kalenderjahr für ein gebührenpflichtiges Studiengang oder ein gebührenpflichtiges Zertifikatsprogramm

• Nutzung von bis zu $2000 des oben genannten Gesamtbetrags von $5250 pro Kalenderjahr für berufliche Weiterentwicklung, einschließlich berufsbezogener Schulungen, Konferenzen und anfänglicher Zertifizierungsprüfungen.