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WSP
Leitung Digitale Assetdaten für Gebäude
Die Gelegenheit
Was wäre, wenn Sie das Mögliche neu definieren könnten? Mit uns können Sie es.
Mit uns können Sie es. Sie wollen Sinn. Wachstum. Chancen. Menschen, die das verstehen.
Wir sind die Heimat von ehrgeizigen, leidenschaftlichen und innovativen Gestaltern der Welt.
Mit einer unübertroffenen Breite und Tiefe an ingenieurwissenschaftlicher, beratender und wissenschaftlicher Expertise vereinen unsere globalen Köpfe lokale Lösungen.
Wir sind Wegbereiter und Gestalter von Wirkung.
Wir sind Visionäre.
Wir sind WSP.
Gestalten Sie mit uns die Zukunft
Treten Sie in eine entscheidende Führungsrolle ein, die gestaltet, wie Gebäudedaten über Design und Konstruktion hinaus langfristigen Wert liefern. Als Leiter Digitale Assetdaten für Gebäude definieren Sie die Bereitschaft für digitale Zwillinge und die Lebenszyklus-Datenstrategie von WSP für Immobilien & Gebäude – und schließen die Lücke zwischen exzellentem Design und operativer Leistung.
Dies ist eine Gelegenheit, Einfluss darauf zu nehmen, wie große Bauprogramme in intelligente, datengesteuerte Vermögenswerte übergehen, während Sie gleichzeitig Fähigkeiten in Teams aufbauen und messbare Ergebnisse für Kunden liefern, die komplexe Portfolios verwalten.
#WeAreWSP
Vergütung
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- AB, BC, NT, NU, SK & YT: $122,900 – 162,800
- MB & ON: $112,100 – 154,400
- NB, NL, NS, PE & QC: 111,000 – 147,400
Offenlegung: Das endgültige Gehalt, das für diese Rolle gezahlt wird, kann von der oben genannten Spanne abweichen, basierend auf mehreren Faktoren, einschließlich, aber nicht beschränkt auf, relevante Ausbildung, Qualifikationen, Zertifizierungen, Erfahrung, Fähigkeiten, Seniorität, geografischer Standort, Leistung und Geschäfts- oder Organisationsbedürfnisse. Die in dieser Stellenbeschreibung angegebene Lohnspanne kann aus geschäftlichen Gründen geändert werden.
Handlungsaufforderung
Gestalten Sie die Zukunft digitaler Gebäude
Sind Sie bereit, neu zu definieren, wie Gebäudedaten Wert schaffen – vom Konzept bis zum Betrieb und darüber hinaus?
Bringen Sie Ihre Expertise in Assetdaten und digitalen Zwillingen in eine Rolle ein, in der Sie die Strategie beeinflussen, den Wandel anführen und in großem Maßstab Wirkung erzielen. Bei WSP werden Sie nicht nur die Entwicklung intelligenter Gebäude verfolgen – Sie werden helfen, sie zu definieren.
Machen Sie mit.
Bitte beachten Sie
Gesundheit und Sicherheit sind ein zentraler Wert von WSP. Angesichts der Bedeutung, einander zu schützen, wird von Ihnen erwartet, dass Sie jederzeit unsere Richtlinien für Gesundheit, Sicherheit und Umwelt (HSE) sowie die HSE-Richtlinien der Kunden bei der Arbeit an Kundenstandorten einhalten. Vollständige Details hier wsp.com/en-ca/corporate/ca/health-safety.
Einige sicherheitsrelevante Positionen beinhalten Feldarbeit und können Arbeiten in verschiedenen Umgebungsbedingungen umfassen, wie z. B. abgelegene oder isolierte Gebiete, Alleinarbeit und bei widrigen Wetterbedingungen (innerhalb sicherer und angemessener Grenzen).
WSP begrüßt und ermutigt Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen.
Unterkünfte sind auf Anfrage für Kandidaten erhältlich, die an allen Aspekten des Auswahlverfahrens teilnehmen.
WSP verpflichtet sich den Grundsätzen der Beschäftigungsgleichheit. Nur die ausgewählten Kandidaten werden kontaktiert.
WSP akzeptiert keine unaufgeforderten Lebensläufe von Agenturen. Vollständige Details hier wsp.com/en-ca/careers/notice-to-staffing-agencies.
Ihr Einfluss
- Definieren und Weiterentwickeln der Bereitschaft für digitale Zwillinge von WSP, um die Bereitstellung hochentwickelter, betriebsbereiter digitaler Übergabepakete zu ermöglichen
- Leiten der Transformation von Design-Phase-Modellen in strukturierte, asset-reiche Datenumgebungen, die für die Integration in operative Systeme bereit sind
- Standardisieren von Lebenszyklus-Daten-Frameworks unter Verwendung offener Standards (COBie, IFC) und Klassifizierungssysteme (UniFormat, OmniClass)
- Partnerschaft mit Kunden zur Entwicklung von Business Cases, die den Lebenszykluswert, operative Effizienzen und Risikominderungen demonstrieren
- Als vertrauenswürdiger Berater für Strategien zu digitalen Zwillingen und Assetdaten fungieren, der Ingenieurwesen, Facility Management und Betrieb verbindet
- Einrichten von Integrationspfaden zwischen BIM-Daten und operativen Plattformen, einschließlich IWMS, CMMS, IoT und BMS
- Aufbau und Leitung eines interdisziplinären Digital & Data Leadership Council zur Förderung von Governance und Innovation
- Förderung des kulturellen Wandels durch Schulung, Weiterbildung und Mentoring – Einbettung des Lebenszyklusdenkens in die tägliche Projektabwicklung
Die Fähigkeiten, die Sie auszeichnen
- Tiefgreifende Expertise im Asset-Datenmanagement, in Lebenszyklus-Informations-Frameworks und in Reifegradmodellen für digitale Zwillinge
- Nachgewiesene Erfahrung in der direkten Zusammenarbeit mit Gebäudeeigentümern, Facility Managern und Betriebsteams zur Bereitstellung hochwertiger Datenlösungen
- Fundierte Kenntnisse von Datenstandards und -frameworks, einschließlich COBie, IFC, UniFormat, OmniClass und ISO 19650
- Praktisches Verständnis von operativen Technologien wie IWMS (z. B. Planon), CMMS (z. B. IBM Maximo) und BMS-Plattformen
- Erfahrung in der Verbindung von Design-Daten mit operativen Systemen durch APIs, ETL-Prozesse und Datenintegrationsarchitekturen
- Fließende Kenntnisse in BIM-Plattformen wie Revit und Autodesk Construction Cloud, mit Verständnis für nachgelagerte Datenauswirkungen
- Nachgewiesene Fähigkeit, durch Einflussnahme zu führen und funktionsübergreifende Zusammenarbeit zu fördern
- Starke Kommunikationsfähigkeiten, um komplexe technische Konzepte in klare Kundennutzen-Narrative zu übersetzen
Warum WSP wählen?
Warum WSP wählen? Wir gestalten Gemeinschaften, um die Menschheit voranzubringen. Die klügsten Ingenieure, Berater und Wissenschaftler aus aller Welt nennen WSP ihr Zuhause.
- Stolz kanadisch – wir sind ein Top 100 Arbeitgeber in Kanada für 2026.
- Eine globale Gemeinschaft brillanter Köpfe – Ihre nächste Idee, Ihr nächster Mentor oder Ihre nächste Chance ist immer in Reichweite.
- Grenzenlose Möglichkeiten beginnen hier. Ob im ganzen Land oder auf der ganzen Welt, wir helfen Ihnen, Ihre Rolle an Ihren Ehrgeiz anzupassen – denn Ihr Wachstum treibt unseres an.
- Flexible Arbeit, echte Balance – wir erkennen die Bedeutung von Balance in unserem Leben an und ermutigen Sie, die Balance in Ihrer zu priorisieren.
Bei WSP gestalten wir Gemeinschaften, um die Menschheit voranzubringen.
Deshalb bringen wir Menschen zusammen, die darauf ausgelegt sind, komplexe Herausforderungen zu lösen – Ingenieure, Wissenschaftler, Berater und technische Experten, die von einer gemeinsamen Leidenschaft angetrieben werden – das Mögliche neu zu definieren und das Kommende zu gestalten. Wir sind Visionäre.
Als eines der weltweit führenden Dienstleistungsunternehmen arbeiten wir mit Kunden in den Bereichen Transport, Infrastruktur, Umwelt, Gebäude, Energie, Wasser, Bergbau und Metallurgie zusammen. Wir verbinden tiefes lokales Wissen mit globalen Einblicken, um Lösungen zu entwickeln, die darauf ausgelegt sind, eine dauerhafte, positive Wirkung zu hinterlassen.
Bei WSP treten Sie einer Gemeinschaft brillanter Köpfe bei, die jeden Tag Grenzen überschreiten – sie wenden tiefgreifendes Fachwissen an und fördern Innovationen, um eine vernetztere und widerstandsfähigere Zukunft zu schaffen. Hier werden Ihre Ideen geschätzt, Ihr Wachstum unterstützt und Sie werden ermutigt, sich selbst authentisch einzubringen. Wir befähigen unsere Mitarbeiter, disziplinübergreifend zusammenzuarbeiten, den Status quo in Frage zu stellen und eine Karriere mit Sinn zu gestalten.
