Deutschland
ALTEN
XU Group
Senior AI Engineer, Agents and Platform (w/m/d)
Deutschland
Berlin, Germany
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Ihre Mission
Treten Sie anzel bei – KI für das Sportgeschäft.
Klubs, Ligen und Verbände verfügen über tiefgreifendes kaufmännisches Wissen, das jedoch meist in Tabellenkalkulationen und im Kopf weniger Experten steckt. anzel verwandelt dieses Wissen in fertige Arbeit: Sponsoren-ROI-Berichte, Pitch-Narrative, Preisanalysen, Partner-Fit-Bewertungen.
Sportbusiness-Experten, die diese Arbeit im Sport geleistet haben, formulieren die Fähigkeiten in einfacher Sprache. Agenten erledigen die Arbeit über eine Wissensbasis, die diese Experten geprüft haben. Nichts erreicht einen Kunden, bevor es seine Tests bestanden hat. Betrachten Sie anzel als einen erfahrenen Senior-Kollegen, der dies schon oft getan hat.
Die Rolle
In dieser Rolle sind Sie für die Plattform verantwortlich, auf der jeder anzel-Agent läuft, und Sie legen deren Architektur fest: Was wir bauen, was wir kaufen, was wir ausmustern – alles schriftlich festgehalten, damit Menschen und Agenten auf Basis derselben Entscheidungen arbeiten. Bei anzel schreibt KI den Großteil unseres Codes und Ingenieure leiten sie an. Sie bauen also neben einem kleinen Senior-Team eng am Kunden.
Der schwierige Teil ist nicht die Demo. Es geht darum, Agenten für viele Kunden gleichzeitig zuverlässig zu machen: korrekte Antworten, die Daten jedes Kunden getrennt halten und Arbeit, der Sie bei einem echten Sponsoring-Deal vertrauen würden.
Was Sie verantworten
- Das Geschirr. Wie eine in einfacher Sprache geschriebene Fähigkeit zu einem zuverlässigen Agenten wird: Werkzeuge, Orchestrierung, langlaufende Arbeiten, die nach einem Fehler fortgesetzt werden, Speicher und Kontext, Abruf, strukturierte Ausgabe, Modell-Routing, Fallbacks und Rollbacks. Modelle und Anbieter sitzen hinter unseren eigenen Schnittstellen, sodass wir uns nie auf einen Anbieter verlassen.
- Tools und MCP. Die Tool-Schicht, die unsere Agenten verwenden, welche Tools jeder Agent erhält, wie sie versioniert werden und wie der Zugriff pro Kunde gesteuert und protokolliert wird.
- Sichere Agenten und getrennte Daten, zusammen mit unserem Head of Engineering, der für Infrastruktur, Sicherheit und Compliance zuständig ist. Die Daten jedes Kunden sind isoliert, jedes Tool hat nur den Zugriff, den es benötigt, Prompt-Injection wird abgewehrt und alle Aktionen jedes Agenten werden aufgezeichnet.
- Qualität in der Pipeline, Auswertungen werden bei jeder Änderung durchgeführt. Die Testdatensätze stammen von unseren Praktikern und unserem Evaluation Engineer, sodass niemand seine eigene Arbeit bewertet. Jeder Lauf wird nachverfolgt, wobei die Kosten und die Zeit für jeden Arbeitsabschnitt sichtbar sind.
- Das Engineering-System, kontinuierliche Bereitstellung, Überprüfung mit Coding-Agenten, die den ersten Durchgang machen, und Releases, die innerhalb von Minuten zurückgerollt werden. Sie führen durch Vorbildfunktion, mit klaren Entscheidungen und schnellen, freundlichen Reviews.
Ihr Profil
- Acht oder mehr Jahre Erfahrung im Aufbau und Betrieb von Produktionssoftware oder die entsprechende eigene Erfahrung. Echtes backend-Know-how, APIs, eine relationale Datenbank, Queues, langlaufende Workflows.
- Language-Model-Produkte, auf die echte Benutzer angewiesen waren; Sie können uns von einem fehlgeschlagenen Produkt erzählen und was Sie geändert haben.
- Retrieval, das funktioniert, Agenten über eine Demo hinaus und das Urteilsvermögen zu wissen, wann ein Agent das falsche Werkzeug ist.
- Auswertungen, die bewiesen haben, ob eine Änderung geholfen hat; Sie misstrauen einem bestandenen Test, bis Sie wissen, was ihn zum Scheitern bringen würde.
- Tägliche Arbeit mit Coding-Agenten, mehrere gleichzeitig, ohne Code auszuliefern, den niemand versteht.
- Ein Sicherheitsdenken, das aus dem Betrieb von Systemen resultiert, die Kundendaten enthielten.
- Etwas, das Sie gebaut haben und uns zeigen können.
- Professionelles Englisch; Deutsch ist ein Plus.
Warum wir?
- Sie verantworten die Plattform eines neuen Produkts mit echten Kunden vom ersten Tag an.
- Ein kleines Senior-Team, fast keine Bürokratie, Ihr eigener Rechner und Ihre eigene Werkzeugauswahl.
- Die Arbeit ist wichtig, sie hilft dem Sport, bessere Deals abzuschließen, zuversichtlich zu kalkulieren und mehr Geld ins Spiel zurückfließen zu lassen.
- Startup-Energie mit Rückendeckung. Sie erhalten das Tempo eines Startups, unterstützt durch die Erfahrung und das Netzwerk der XU Group.
- Ein starkes Paket, eine sehr wettbewerbsfähige Bezahlung, die die Seniorität und Verantwortung der Rolle widerspiegelt.
Über uns
Möchten Sie mit uns die Zukunft der Arbeit gestalten? Bei der XU Group GmbH (gegründet im 2016) nutzen wir die Kraft der Bildung, um Unternehmen auf ihrem Transformationsweg zu unterstützen. Unser Konzept Education-as-a-Service (EaaS) kombiniert didaktische Expertise mit dem unschätzbaren Branchenwissen unserer Partner. Wir glauben, dass Wissen der Schlüssel zu erfolgreicher Transformation ist. Deshalb statten wir Unternehmen mit den Fähigkeiten aus, die sie benötigen, um in einer sich ständig verändernden Welt erfolgreich zu sein. Unsere Mission? Eine lebenswerte Zukunft für alle schaffen.
Wenn Sie Teil eines agilen Teams sein möchten, das mit Leidenschaft und Vision an der Zukunft der Bildung und der Unternehmensentwicklung arbeitet, dann sind Sie bei uns genau richtig! Machen Sie mit bei unserer Mission.
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