Command Post Technologies, Inc.
7-Eleven
7-Eleven es una marca icónica familiar con más de 86,000 establecimientos, superando a todos los minoristas del mundo. Revolucionamos la conveniencia, la restauración y el combustible a través de la innovación de vanguardia, trabajando duro para ser la primera opción del cliente. 7-Eleven empodera a nuestros empleados para "activar lo increíble" y tener un impacto significativo en sus tiendas y comunidades cada día. Si estás listo/a para crecer, liderar y marcar la diferencia, únete a nuestro equipo y ayuda a dar forma al futuro de la conveniencia.
Ingeniero/a de Software Senior (Plataforma de Promociones)
Buscamos un/a Ingeniero/a de Software Senior altamente cualificado/a y estratégico/a para actuar como líder técnico de nuestra Plataforma de Promociones, de misión crítica y parte de nuestro ecosistema de merchandising. Este sistema es el corazón de la estrategia de compromiso del cliente de 7-Eleven, impulsando la configuración de ofertas personalizadas y garantizando canjes fluidos y de alta concurrencia en el Punto de Venta (POS) en toda nuestra red de tiendas.
Actuarás como ancla técnica para un ecosistema complejo y distribuido, colaborando estrechamente con los gerentes de producto y los stakeholders del negocio para transformar iniciativas de alto nivel en diseños técnicos robustos, escalables e innovadores.
Esta es una oportunidad única para trabajar en una plataforma que influye directamente en la experiencia del cliente de millones de compradores de 7-Eleven cada día. Si te atrae la complejidad, la innovación y ver el impacto directo de tu código en el mundo real, queremos hablar contigo.
EDUCACIÓN: Grado Universitario / Título de 4 Años
AÑOS DE EXPERIENCIA LABORAL RELEVANTE: 6+ años
AÑOS DE EXPERIENCIA EN GESTIÓN: N/A
Este puesto no ofrece patrocinio.
Si se incluye un rango salarial por hora o anual en este anuncio, representa el rango que 7-Eleven cree de buena fe que es el rango de compensación para este puesto en el momento de esta publicación. La Compañía puede pagar finalmente más o menos que el rango publicado. Este rango solo es aplicable para trabajos que se realicen en este estado. Este rango puede ser modificado en el futuro. Ninguna cantidad se considera salarios o compensación hasta que dicha cantidad se gane, se consolide y sea determinable según los términos y condiciones de las políticas y planes aplicables. La cantidad y disponibilidad de cualquier bono, comisión, compensación a largo plazo, beneficios o cualquier otra forma de compensación y beneficios que se puedan asignar a un empleado en particular quedan a la entera discreción de la Compañía hasta que se paguen y pueden ser modificados a la entera discreción de la Compañía, de acuerdo con la ley.
Para una descripción general de todos los beneficios que 7-Eleven ofrece en EE. UU. para el puesto, visita este enlace oli.vi/vLxt8oUz.
Para una descripción general de todos los beneficios que 7-Eleven ofrece en Canadá para el puesto, visita este enlace oli.vi/sxR17vDU.
Plataforma de reclutamiento inverso para programadores