Director, Plataforma de Datos

Somos la mejor forma de trabajar en finanzas. Como socio de creación de valor del capital privado, nos situamos en el corazón del capital privado, donde se encuentran los patrocinadores y los directores financieros. A través de la consultoría financiera basada en datos, tecnología e IA, ayudamos a los clientes a generar valor, apoyando a la oficina del director financiero para impulsar la creación de valor de extremo a extremo. Si anhelas un trabajo desafiante y buscas crecer, ven a resolver problemas complejos junto a más de 1,600 expertos en finanzas y tecnología en un entorno de apoyo y colaboración.

Respaldados por las principales firmas de capital privado y con sede en Nueva York, con 11 oficinas en todo el mundo, somos una empresa de alto crecimiento y espíritu emprendedor que busca personas que quieran ser parte de la construcción de algo grande. Ven a dejar tu huella.

DATOS Y ANÁLISIS

El equipo de Datos y Análisis (D&A) de Accordion ofrece soluciones inteligentes de vanguardia a una clientela global, aprovechando una combinación de conocimiento del dominio, herramientas tecnológicas sofisticadas y profundas capacidades analíticas para abordar complejos desafíos empresariales.

Nos asociamos con clientes de capital privado y sus empresas de cartera en diversos sectores, incluidos Retail, CPG, Salud, Medios y Entretenimiento, Tecnología y Logística.

Ofrecemos soluciones de datos y análisis diseñadas para optimizar las capacidades de informes y mejorar la visión empresarial en conjuntos de datos vastos y complejos que van desde Ventas, Operaciones, Marketing, Precios, Estrategias de Clientes y más.

Este puesto puede ubicarse en cualquiera de nuestras oficinas en EE. UU. y es un puesto híbrido con la flexibilidad de trabajar de forma remota 2 días a la semana. Los candidatos ideales deben ser locales a la ubicación deseada.

El salario anual para este puesto oscila entre: $170,000 a $225,000 USD + beneficios + bonificación. Los paquetes de compensación reales se determinan evaluando una amplia gama de factores únicos para cada candidato, que incluyen, entre otros, la ubicación geográfica, el conjunto de habilidades, los años y la profundidad de la experiencia, la educación, las certificaciones, el costo de la mano de obra y la equidad interna.

Accordion es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Estamos comprometidos a construir un equipo que represente una variedad de antecedentes, perspectivas y habilidades. No discriminamos por motivos de raza, color, religión, estado civil, edad, origen nacional, ascendencia, discapacidad física o mental, condición médica, embarazo, información genética, género, orientación sexual, identidad o expresión de género, estado de veterano o cualquier otro estado protegido por la ley federal, estatal o local.

Tenga en cuenta que según la política de Accordion, no aceptamos currículums no solicitados de reclutadores de terceros a menos que dichos reclutadores estén comprometidos para proporcionar candidatos para una vacante específica y en alineación con nuestros valores de diversidad inclusiva. Cualquier agencia de empleo, persona o entidad que envíe un currículum no solicitado lo hace con el entendimiento de que Accordion tendrá derecho a contratar a ese solicitante a su discreción sin ninguna tarifa debida a la agencia de empleo, persona o entidad que lo envíe.

#LI-NG1

Este puesto no es elegible para patrocinio de inmigración.

Liderar la entrega de extremo a extremo de plataformas de datos modernas para nuestros clientes, siendo responsable del alcance, cronograma, presupuesto y resultados. Dirigirás equipos de entrega ágiles, guiarás arquitecturas medallion/lakehouse y te asociarás con los clientes para traducir los objetivos comerciales en soluciones escalables en Snowflake, Azure y Databricks.

QUÉ HARÁS