Redactor técnico (contrato de duración determinada de 12 meses)

Probablemente hayas oído hablar de Autotrader, pero ¿sabes realmente a qué nos dedicamos?

Somos el mercado automovilístico más fiable y visitado del Reino Unido. Una marca histórica y un innovador tecnológico. Reunimos a compradores y vendedores de vehículos para ofrecerles opciones reales. Puede que seamos conocidos principalmente por los coches, pero también somos el lugar donde encontrar prácticamente cualquier cosa con ruedas, desde bicicletas eléctricas hasta caravanas.

En el mundo de la automoción, el cambio es una constante; por eso nos tomamos muy en serio nuestra labor de simplificar el complejo proceso de compra de un vehículo.

En nuestra esencia, lo más importante son las personas. Seguimos nuestro propio camino mientras fomentamos la diversidad y celebramos nuestras diferencias. Nos dedicamos a la idea de que trabajamos mejor juntos.

Autotrader es un lugar de trabajo fantástico, sorprendente y dinámico. Puede que no seamos para todo el mundo, pero podríamos ser perfectos para ti.

Sobre el puesto

Buscamos contratar a un redactor técnico para que se una a nuestro equipo de Operaciones de Datos Comerciales con un contrato de duración determinada de 12 meses. En este puesto, te centrarás en Fleetware, nuestro sistema de gestión de flotas y activos empresariales de alto impacto que genera aproximadamente £3.5m en ingresos anuales a través de suscripciones, desarrollo a medida y consultoría.

Fleetware es esencial para el funcionamiento diario de los negocios de nuestros clientes. Esto ha permitido crear una base de clientes muy estable, desde grandes cuentas empresariales como Alphabet, Zenith y ALD hasta operadores de flotas más pequeños que utilizan los datos integrados de Kee Vehicle Data.

Como parte de un equipo multidisciplinar que abarca soporte, desarrollo y gestión de relaciones con los clientes, desempeñarás un papel crucial en el mantenimiento de comunicaciones técnicas claras y en garantizar la estabilidad del sistema para nuestros clientes.

Durante nuestro proceso de solicitud, se te harán dos preguntas para ayudarnos a conocerte mejor y saber cómo encajas con nuestros valores. Estas se utilizarán como parte de nuestros criterios de selección para determinar si avanzamos con tu solicitud.

Ofrecemos un salario de £42,000 – £55,000, además de un 10% adicional de tu salario que se te concederá en acciones cada año. Estas acciones concedidas pasarán a ser tuyas en plazos anuales durante los próximos tres años, y podrás elegir venderlas o conservarlas como acciones.

Tendrás 28 días de vacaciones al año, además de los días festivos y los cierres de media jornada en Nochebuena y Nochevieja.

Eso no es todo. Te inscribiremos en nuestro plan de pensiones, donde nuestras contribuciones estándar son del 7% y las contribuciones de los empleados son del 5%. También contamos con una cobertura médica privada integral, disposiciones mejoradas de permiso familiar, un plan de sacrificio salarial para coches, opciones de ahorro en acciones y mucho más.

Siempre queremos ofrecerte el apoyo que necesitas y ayudarte a priorizar tu bienestar; por eso proporcionamos acceso a un servicio de médico de cabecera digital, así como apoyo especializado para fertilidad asistida, disforia de género, menopausia, planes de cuidado durante el periodo y mucho más.

Además de todo esto, nuestro modelo híbrido, Connected Working, combina lo mejor de ambos mundos: el trabajo en la oficina y desde casa. Pasarás un mínimo de 3 días a la semana en la oficina con tu equipo, centrado en la colaboración y la conexión.

Adicionalmente, tenemos periodos de trabajo remoto prioritario en momentos determinados durante el verano y el invierno. Durante estos periodos, puedes trabajar de forma remota desde cualquier lugar del Reino Unido y desde ciertas ubicaciones en el extranjero.

Junto con una amplia gama de beneficios, te ayudaremos a instalarte con confianza desde el primer día. Si eres seleccionado, una de las primeras cosas que experimentarás es nuestro programa de inducción personalizado para nuevos empleados, Great Start, diseñado para ayudarte a sentirte bienvenido, conectado y preparado para el éxito.