Estados Unidos
Space Needle
Axon
Scottsdale, Arizona, United States
ÚNETE A AXON Y SÉ UNA FUERZA PARA EL BIEN.
En Axon, tenemos la misión de Proteger la Vida. Somos exploradores, abordando los asuntos de seguridad y justicia más críticos de la sociedad con nuestro ecosistema de dispositivos y software en la nube. Como nuestros productos, funcionamos mejor juntos. Nos conectamos con franqueza y cuidado, buscando diversas perspectivas de nuestros clientes, comunidades y entre nosotros.
La vida en Axon es dinámica, desafiante y significativa. Aquí, asumirás responsabilidades y generarás cambios reales. Crece constantemente mientras trabajas duro por una misión que importa en una empresa donde tú importas.
Axon es un líder mundial en tecnología de seguridad pública, dedicado a proteger la vida y hacer que las comunidades sean más seguras. Buscamos un Director/Gerente de Programa Técnico para liderar la entrega de soluciones SaaS complejas de nivel empresarial que empoderen a nuestros clientes para gestionar la información de manera efectiva.
Como Director/Gerente de Programa Técnico en Axon, desempeñarás un papel fundamental en la alineación de las soluciones técnicas con las necesidades del cliente, asegurando un despliegue sin problemas y mejorando el impacto de nuestro producto. Este puesto requiere un líder proactivo que prospere en entornos dinámicos, promueva la colaboración entre equipos e impulse cambios significativos. Si te apasiona la tecnología, posees excelentes habilidades de gestión de programas y buscas una carrera con propósito, este es tu puesto.
Ubicación: Dallas, TX
Viajes: 30%
Reporta a: Director/Gerente de Programas *
¿No cumples con todos los requisitos? No pasa nada. En Axon, Apuntamos Lejos. Pensamos a lo grande con una visión a largo plazo porque queremos reinventar el mundo para que sea un lugar más seguro y mejor. También estamos comprometidos a construir equipos diversos que reflejen las comunidades a las que servimos.
Los estudios han demostrado que las mujeres y las personas de color son menos propensas a postularse a trabajos a menos que cumplan con todos los requisitos de la descripción del puesto. Si te entusiasma este puesto y nuestra misión de Proteger la Vida, pero tu experiencia no se alinea perfectamente con todas las cualificaciones aquí enumeradas, te animamos a que te postules de todos modos. Puede que seas el candidato adecuado para este u otros puestos.
La descripción del puesto anterior no tiene la intención de ser, ni debe ser interpretada como, exhaustiva de todas las tareas, responsabilidades, habilidades, esfuerzos o condiciones de trabajo asociadas con este puesto. La descripción del puesto puede cambiar o complementarse en cualquier momento de acuerdo con las necesidades y condiciones del negocio.
Algunos puestos también pueden requerir elegibilidad legal para trabajar en un entorno de armas de fuego.
Recopilamos información personal de los solicitantes para evaluar a los candidatos para empleo. Puede solicitar acceso, eliminación o ejercer otros derechos de la CCPA en axongreenhousesupport@axon.com [axongreenhousesupport@axon.com] o a través de nuestro Formulario Web de Privacidad de Axon privacyportal.onetrust.com/webform/0efc1702-9321-4119-bc9d-a06c3a1d3e4e/ca57cc26-a159-4193-9f6e-58ffe3fd2509. Para más información, consulte la sección Derechos de Privacidad de California de nuestro Aviso de Privacidad para Solicitantes y Candidatos. axon.com/candidateprivacypolicy
La misión de Axon es Proteger la Vida y está comprometida con el bienestar y la seguridad de sus empleados, así como con el impacto de Axon en el medio ambiente. Todos los empleados de Axon deben ser conscientes y estar comprometidos con las regulaciones, políticas y procedimientos ambientales, de salud y seguridad apropiados. Los empleados de Axon están facultados para informar sobre preocupaciones de seguridad a medida que surgen y actividades que puedan impactar el medio ambiente.
Somos un empleador que promueve la justicia, avanza la equidad, valora la diversidad y fomenta la inclusión. Estamos comprometidos a contratar el mejor talento —independientemente de la raza, credo, color, ascendencia, religión, sexo (incluido el embarazo), origen nacional, orientación sexual, edad, estado civil, discapacidad, identidad de género, información genética, estado de veterano, o cualquier otra característica protegida por las leyes, regulaciones y ordenanzas aplicables— y a empoderar a todos nuestros empleados para que puedan hacer su mejor trabajo. Si tiene una discapacidad o necesidad especial que requiera asistencia o adaptación durante el proceso de solicitud o reclutamiento, envíe un correo electrónico a recruitingops@axon.com. [recruitingops@axon.com] Tenga en cuenta que esta dirección de correo electrónico es solo para fines de adaptación. Axon no responderá a consultas para otros fines.
Alerta de phishing: Axon nunca le pedirá que pague por ninguna parte del proceso de contratación, incluida la formación, el equipo o las verificaciones de antecedentes. No hacemos ofertas de empleo por mensaje de texto, WhatsApp o plataformas de mensajería instantánea sin un proceso de entrevista formal. Todas las ofertas de empleo legítimas están listadas en nuestra página oficial de carreras en axon.com/careers. Si recibe una oferta o contacto sospechoso de una dirección de correo electrónico que no sea @axon.com, o si se le solicita información personal sensible (datos bancarios, número de seguridad social) de forma prematura, ignore el mensaje e informe a recruitingops@axon.com [recruitingops@axon.com].
Los beneficios aquí listados pueden variar dependiendo de la naturaleza de tu empleo y de la ubicación donde trabajes.
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