Ingeniero/a de Software Senior

En Axon, tenemos la misión de Proteger la Vida. Somos exploradores, abordando los asuntos de seguridad y justicia más críticos de la sociedad con nuestro ecosistema de dispositivos y software en la nube. Al igual que nuestros productos, funcionamos mejor juntos. Nos comunicamos con franqueza y cuidado, buscando diversas perspectivas de nuestros clientes, comunidades y entre nosotros.

La vida en Axon es trepidante, desafiante y significativa. Aquí, asumirás la responsabilidad y impulsarás un cambio real. Crece constantemente mientras trabajas duro por una misión que importa en una empresa donde tú importas.

Como ingeniero/a senior en el equipo, estarás íntimamente involucrado/a en las decisiones de arquitectura que dan forma a este producto. Vives y respiras servicios en la nube que requieren alta disponibilidad y un rendimiento rápido y consistente.

Operas en un entorno de ingeniería centrado en la IA, donde aprovechas sistemas avanzados de IA para informar las decisiones de diseño, acelerar el desarrollo y mejorar la fiabilidad del sistema. Se espera que impulses la adopción de prácticas de ingeniería habilitadas por IA en todos los equipos, garantizando flujos de trabajo de desarrollo escalables y eficientes.

Trabajarás en estrecha colaboración con los gerentes de producto y diseñadores para asegurar que estamos construyendo la solución adecuada para nuestros clientes, al mismo tiempo que mentorizas a los ingenieros tanto en el diseño del sistema como en las prácticas de desarrollo centradas en la IA.

Ubicación del trabajo: Este puesto se basa en nuestra oficina de Londres y sigue un horario híbrido. Confiamos en la colaboración presencial y pedimos que los miembros del equipo trabajen en la oficina de martes a viernes, con la flexibilidad de trabajar remotamente los lunes, a menos que exista una adaptación razonable aprobada. Creemos que la conexión fomenta la innovación, y nuestra cultura en la oficina está diseñada para fomentar el trabajo en equipo, la mentoría y el éxito compartido. *

No cumples con todos los requisitos? No pasa nada. En Axon, Apuntamos Alto. Pensamos a lo grande con una visión a largo plazo porque queremos reinventar el mundo para que sea un lugar más seguro y mejor. También estamos comprometidos a construir equipos diversos que reflejen las comunidades a las que servimos.

Los estudios han demostrado que las mujeres y las personas de color son menos propensas a solicitar puestos a menos que cumplan todos los requisitos de la descripción del puesto. Si te entusiasma este puesto y nuestra misión de Proteger la Vida, pero tu experiencia no se alinea perfectamente con cada cualificación enumerada aquí, te animamos a que te postules de todos modos. Puede que seas el candidato perfecto para este u otros puestos.

Notas importantes

La descripción del puesto anterior no pretende ser, ni debe interpretarse como, exhaustiva de todas las funciones, responsabilidades, habilidades, esfuerzos o condiciones de trabajo asociadas con este puesto. La descripción del puesto puede cambiar o complementarse en cualquier momento de acuerdo con las necesidades y condiciones del negocio.

Algunos puestos también pueden requerir elegibilidad legal para trabajar en un entorno de armas de fuego.

Recopilamos información personal de los solicitantes para evaluar a los candidatos para el empleo. Puedes solicitar acceso, eliminación o ejercer otros derechos de la CCPA en axongreenhousesupport@axon.com [axongreenhousesupport@axon.com] o a través de nuestro Formulario Web de Privacidad de Axon privacyportal.onetrust.com/webform/0efc1702-9321-4119-bc9d-a06c3a1d3e4e/ca57cc26-a159-4193-9f6e-58ffe3fd2509. Para más información, consulta la sección Tus Derechos de Privacidad de California de nuestro Aviso de Privacidad para Solicitantes y Candidatos. axon.com/candidateprivacypolicy

La misión de Axon es Proteger la Vida y está comprometida con el bienestar y la seguridad de sus empleados, así como con el impacto de Axon en el medio ambiente. Todos los empleados de Axon deben ser conscientes y estar comprometidos con las normativas, políticas y procedimientos ambientales, de salud y seguridad apropiados. Los empleados de Axon están autorizados a informar sobre preocupaciones de seguridad a medida que surgen y sobre actividades que pueden impactar el medio ambiente.

Somos un empleador que ofrece igualdad de oportunidades que promueve la justicia, avanza la equidad, valora la diversidad y fomenta la inclusión. Estamos comprometidos a contratar el mejor talento —independientemente de la raza, credo, color, ascendencia, religión, sexo (incluido el embarazo), origen nacional, orientación sexual, edad, estado de ciudadanía, estado civil, discapacidad, identidad de género, información genética, estado de veterano, o cualquier otra característica protegida por las leyes, regulaciones y ordenanzas aplicables— y a empoderar a todos nuestros empleados para que puedan hacer su mejor trabajo. Si tienes una discapacidad o una necesidad especial que requiera asistencia o adaptación durante el proceso de solicitud o reclutamiento, por favor envía un correo electrónico a recruitingops@axon.com. [recruitingops@axon.com] Ten en cuenta que esta dirección de correo electrónico es solo para fines de adaptación. Axon no responderá a consultas para otros fines.

Alerta de phishing: Axon nunca te pedirá que pagues por ninguna parte del proceso de contratación, incluida la formación, el equipo o las verificaciones de antecedentes. No hacemos ofertas de empleo por mensaje de texto, WhatsApp o plataformas de mensajería instantánea sin un proceso de entrevista formal. Todas las ofertas de empleo legítimas se enumeran en nuestra página oficial de carreras en axon.com/careers. Si recibes una oferta o contacto sospechoso de una dirección de correo electrónico que no sea @axon.com, o si se te solicita información personal sensible (datos bancarios, Número de Seguridad Social) de forma prematura, ignora el mensaje e infórmalo a recruitingops@axon.com [recruitingops@axon.com].

• Salario base competitivo y RSUs *

• Plan de pensiones integral con contribución equivalente *

• Seguro médico privado y planes de reembolso en efectivo *

• 30 días de vacaciones pagadas + festivos del Reino Unido *

• Permiso de maternidad/paternidad mejorado *

• Suscripción a GymPass *

• Seguro de vida y protección de ingresos *

• Apoyo al crecimiento profesional y recursos de bienestar