Estados Unidos
HEARTLAND BUSINESS SYSTEMS LLC
Booz Allen Hamilton
Product Owner de migración a la nube
Estados Unidos
Washington, District of Columbia, United States · Bethesda, Maryland, United States · Lexington, Massachusetts, United States · McLean, Virginia, United States
AWSGCP
Traducción automática. Consulta el original.
Sobre la oportunidad
Product Owner de migración a la nube
La oportunidad
Sabes que los Product Owners son una parte fundamental del éxito de un equipo de ingeniería, que intervienen en cada aspecto de una migración y que desempeñan múltiples funciones: desde ocuparse del cliente, sus requisitos y objetivos, hasta participar en el desarrollo de negocio y ser un colaborador clave en el crecimiento de sus empleados. Buscamos a alguien como tú para ayudar a nuestros clientes a modernizar y migrar sus sistemas críticos de misión a la nube.
Trabaja con nosotros para transformar el futuro de las plataformas digitales.
Únete a nosotros. El mundo no puede esperar.
En este puesto, trabajarás en estrecha colaboración con los clientes para comprender sus misiones y plazos, te comunicarás de forma continua y guiarás la migración de sus sistemas. Te moverás con rapidez en un entorno emocionante y fluido para apoyar el desarrollo Agile de una hoja de ruta del proyecto, establecer hitos del proyecto, implementar métricas para realizar un seguimiento del progreso, gestionar los backlogs del proyecto, dirigir ceremonias de sprint, mantener los backlogs del proyecto y probar nuevas capacidades, mientras trabajas junto a tu equipo para marcar una diferencia tangible.
Requisitos mínimos
Lo que tienes
- 3+ años de experiencia liderando o trabajando con equipos Agile en un entorno técnico o de ingeniería
- Experiencia trabajando con equipos de desarrollo de aplicaciones Agile a lo largo del ciclo de vida de desarrollo de software
- Experiencia en el uso de herramientas como GitLab o Jira
- Experiencia en la redacción y gestión de incidencias como épicas, historias de usuario y tareas, en el desarrollo de criterios de aceptación y definiciones de hecho (definitions of done) claros y bien formados, y en la gestión de backlogs
- Conocimiento de metodologías Agile como Scrum o SAFe, y cómo aplicarlas a los esfuerzos de desarrollo de aplicaciones
- Capacidad para liderar equipos de desarrollo y comunicarse eficazmente con clientes, miembros del equipo y directivos
- Capacidad para obtener una habilitación de seguridad de nivel Secret
- Grado universitario
Habilitación de seguridad
Los candidatos seleccionados estarán sujetos a una investigación de seguridad y es posible que deban cumplir los requisitos de elegibilidad para acceder a información clasificada.
Sería ideal si tienes
- Experiencia con AWS, Azure, OCI y GCP
- Conocimiento de estrategias de migración a la nube
- Excelentes dotes de comunicación y organización
- Habilitación de seguridad de nivel Secret
- Certificaciones Agile
- Certificaciones fundamentales en la nube
Compensación
En Booz Allen, celebramos tus contribuciones, te ofrecemos oportunidades y opciones, y apoyamos tu bienestar integral. Nuestra oferta incluye beneficios de salud, vida, discapacidad, financieros y de jubilación, así como permisos retribuidos, desarrollo profesional, ayuda para la matrícula, programas de conciliación de la vida laboral y personal, y cuidado de dependientes. Nuestro programa de premios al reconocimiento reconoce a los empleados por su rendimiento excepcional y su demostración superior de nuestros valores. Los empleados a tiempo completo y a tiempo parcial que trabajen al menos 20 horas a la semana de forma regular pueden participar en los programas de beneficios de Booz Allen. Las personas que no cumplan el umbral solo son elegibles para ofertas seleccionadas, que no incluyen beneficios de salud. Te animamos a obtener más información sobre nuestros beneficios totales visitando la página de Recursos en nuestro sitio de Carreras y revisando nuestra página de Beneficios para Empleados.
El salario en Booz Allen se determina mediante diversos factores, incluidos, entre otros, la ubicación, la combinación particular de educación, conocimientos, habilidades, competencias y experiencia del individuo, así como la asequibilidad específica del contrato y los requisitos organizativos. El rango de compensación proyectado para este puesto es de $69,300.00 a $158,000.00 (anualizado en USD). La estimación mostrada representa el rango salarial típico para este puesto y es solo un componente del paquete de compensación total de Booz Allen para los empleados. Esta oferta se cerrará en un plazo de 90 días a partir de la fecha de publicación.
Declaración de identidad
Como parte del proceso de contratación, le pediremos que complete un proceso de verificación de identidad que aprovecha la biometría avanzada y la inteligencia artificial para garantizar la autenticidad y proteger contra el fraude de identidad. Se espera que esté frente a la cámara durante las entrevistas y evaluaciones. Nos reservamos el derecho de tomar su fotografía para verificar su identidad y prevenir el fraude.
Política de uso de IA para candidatos
La IA es parte de nuestro trabajo diario en Booz Allen, y estamos comprometidos con el uso responsable y ético de las herramientas de IA. Sin embargo, queremos garantizar un proceso de selección justo basado en sus propias habilidades y conocimientos. Como parte de este compromiso, el uso de inteligencia artificial (IA) u otras herramientas para ayudar con las respuestas durante las entrevistas (ya sean presenciales o virtuales) está prohibido a menos que se proporcione permiso explícitamente.
Modelo de trabajo
Nuestra cultura centrada en las personas prioriza los beneficios de la colaboración. Para apoyar el compromiso y la comunicación efectiva, generalmente se espera que los empleados que trabajan virtualmente tengan sus cámaras encendidas durante las reuniones.
- Remoto: Si este puesto aparece como remoto, aún puede haber ocasiones en las que se requiera que trabaje en persona en una instalación de Booz Allen o del cliente.
- Híbrido: Si este puesto aparece como híbrido, se esperará que trabaje desde una instalación de Booz Allen o del cliente, en alineación con las expectativas de su liderazgo y las necesidades del puesto.
- Presencial: Si este puesto aparece como presencial, el trabajo se realizará principalmente a tiempo completo en una instalación del cliente, donde los empleados colaborarán directamente con colegas y clientes según lo requiera el puesto.
Compromiso con la no discriminación
Todos los solicitantes cualificados recibirán consideración para el empleo sin distinción de discapacidad, estatus como veterano protegido o cualquier otro estatus protegido por la ley federal, estatal, local o internacional aplicable.
Más oportunidades con un solo perfil
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