Ingeniero de Producto Principal (Automatización de Diseño Analógico)

En Cadence, contratamos y desarrollamos a líderes e innovadores que desean generar un impacto en el mundo de la tecnología.

Buscamos un Ingeniero de Producto para impulsar el desarrollo y la adopción por parte de los clientes de flujos de automatización de Diseño Analógico en Virtuoso, incluyendo la optimización impulsada por IA, el diseño consciente de parásitos y las metodologías de diseño basadas en el layout.

Este es un puesto de cara al cliente que se sitúa en la intersección del diseño de circuitos analógicos, la tecnología de automatización de diseño y los flujos de trabajo de diseño de los clientes, y desempeña un papel clave en la escalabilidad de los flujos de automatización de diseño analógico de próxima generación.

Buscamos ingenieros altamente motivados y proactivos con:

El rango salarial anual para California es $136,500 a $253,500.

Los puestos de ventas generalmente ofrecen una estructura de compensación de incentivos competitiva basada en los objetivos (OTE).

Tenga en cuenta que el rango salarial es una guía y la compensación puede variar según factores como las cualificaciones, el nivel de habilidad, las competencias y la ubicación de trabajo.

Puestos adicionales

Política de Igualdad de Oportunidades en el Empleo: Cadence se compromete a la igualdad de oportunidades en el empleo en todos los niveles de la organización. Leer la política(se abre en una pestaña nueva)

Agradecemos su interés en la empresa y queremos asegurarnos de que nuestro sitio de empleo sea accesible para todos.

Si tiene dificultades para utilizar este sitio o desea solicitar una adaptación razonable, póngase en contacto con staffing@cadence.com.

Política de Privacidad: Candidato a un puesto de trabajo

Si usted es un buscador de empleo que crea un perfil utilizando nuestro sitio web de carreras, consulte la política de privacidad(se abre en una pestaña nueva).

E-Verify Cadence participa en el programa E-Verify en ciertas ubicaciones de EE. UU. según lo exige la ley.

Descargar más información sobre E-Verify (64K)

También puede ser elegible para recibir una compensación de incentivos: bonificación, capital y beneficios.

Nuestros programas de beneficios incluyen: vacaciones pagadas y días festivos pagados, plan 401(k) con aportación del empleador, plan de compra de acciones para empleados, una variedad de opciones de planes médicos, dentales y de visión, y más.