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Capgemini
Como Ingeniero/a de DataOps en Capgemini, ayudarás a los equipos a construir, ejecutar y mejorar continuamente plataformas de datos modernas para que sean fiables, seguras y fáciles de adaptar. Trabajarás en las áreas de ingeniería y operaciones para automatizar la entrega, mejorar la observabilidad de los pipelines de datos e integrar una buena gobernanza, de modo que las cargas de trabajo de analítica e IA puedan ejecutarse a escala.
Formarás parte del equipo de Plataformas de Datos, integrado en la Práctica Global de Insights y Datos. El equipo de Plataformas de Datos está compuesto por Ingenieros/as de Datos, Ingenieros/as de Plataforma, Ingenieros/as de DevOps y Arquitectos/as de Soluciones que ayudan a nuestros clientes a implementar y operar plataformas de datos en la nube en AWS, Azure y GCP, incluyendo tecnologías como Databricks y Snowflake. Como Ingeniero/a de DataOps, colaborarás estrechamente con los equipos de ingeniería y entrega para estandarizar las formas de trabajo, mejorar la fiabilidad de las aplicaciones de datos y permitir lanzamientos seguros y repetibles.
Habilitación de seguridad: Para ser seleccionado/a para este puesto, debes cumplir los requisitos para obtener la habilitación de Security Check (SC).
Para obtener la habilitación SC, el candidato/a seleccionado/a debe haber residido de forma continua en el Reino Unido durante los últimos 5 años, además de cumplir otros criterios y requisitos.
A lo largo del proceso de selección, se te realizarán preguntas sobre tu elegibilidad para la habilitación de seguridad, tales como, entre otras, el país de residencia y la nacionalidad.
Algunos puestos están restringidos exclusivamente a ciudadanos británicos por motivos de seguridad; por lo tanto, es posible que se te pregunte sobre tu ciudadanía durante el proceso de solicitud.
Aportarás una sólida experiencia en DataOps entregando capacidades de entrega seguras y automatizadas en entornos complejos y regulados. Un factor diferenciador clave en este puesto es tu capacidad para centrarte en la aplicación de la contenedorización dentro de un contexto de datos, en lugar de la gestión de bajo nivel de la propia plataforma de contenedores. Te sentirás cómodo/a traduciendo las necesidades del cliente en diseños técnicos prácticos y, posteriormente, construyéndolos y operándolos, con un enfoque en la repetibilidad, la garantía y la mejora continua. Te comunicarás con claridad tanto con los interesados técnicos como con los no técnicos y tendrás confianza para proporcionar dirección técnica.
Como Ingeniero/a de DataOps, desarrollarás y entregarás soluciones seguras, automatizadas y operativas en una variedad de sistemas de clientes del sector público. Aportarás experiencia técnica práctica para diseñar y entregar capacidades de DataOps, con un enfoque en la entrega de aplicaciones de datos mediante un enfoque automatizado. También implementarás y gestionarás soluciones integrales de monitorización y observabilidad para garantizar la calidad de los datos en todo el flujo de datos, incluyendo el soporte a la entrega en entornos aislados (air-gapped) y otros entornos restringidos.
Trabajo híbrido: Los lugares desde los que trabajes día a día variarán según tu rol, tus necesidades y las del negocio; será una combinación de oficinas de la empresa, sedes de clientes y tu hogar; teniendo en cuenta que no podrás trabajar desde casa el 100% del tiempo.
Si recibes una oferta para este puesto, pasarás por una serie de comprobaciones previas a la contratación, que incluyen identidad, nacionalidad (única o doble) o estatus migratorio, historial laboral de los últimos 3 años continuos y una verificación de antecedentes penales (conocida como Disclosure and Barring Service).
Se te animará a tener un equilibrio positivo entre vida laboral y personal. Nuestra forma de trabajar, centrada en el modelo híbrido, significa que integramos el trabajo híbrido en todo lo que hacemos y convertimos los acuerdos de trabajo flexible en la realidad cotidiana de nuestra gente. Todos los empleados en el Reino Unido son elegibles para solicitar acuerdos de trabajo flexible.
Se te capacitará para explorar, innovar y progresar. Te beneficiarás de la mentalidad de 'aprendizaje para toda la vida' de Capgemini, lo que significa que tendrás innumerables oportunidades de formación y desarrollo, desde grupos de expertos hasta hackathons, y acceso a 250,000 cursos con numerosas certificaciones externas de AWS, Microsoft, Harvard Manage Mentor, cualificaciones en ciberseguridad y mucho más.
En Capgemini, ayudamos a organizaciones de todo el mundo a ser más ágiles, más competitivas y más exitosas. Las soluciones técnicas inteligentes, personalizadas y, a menudo, innovadoras para problemas complejos son la norma. Pero también lo es una cultura que es tan colaborativa como vanguardista. Trabajando estrechamente entre nosotros y con nuestros clientes, profundizamos en las empresas y llegamos al corazón de sus objetivos. Tú también lo harás.
Capgemini se enorgullece de representar a casi 130 nacionalidades y su diversidad cultural. Nuestra definición holística de diversidad se extiende más allá del género, la identidad de género, la orientación sexual, la discapacidad, el origen étnico, la raza, la edad y la religión.
Capgemini considera la diversidad como todo lo que nos hace ser quienes somos como organización, incluyendo nuestro trasfondo social, nuestras experiencias en la vida y el trabajo, nuestros estilos de comunicación e incluso nuestra personalidad. Estas dimensiones contribuyen al tipo de diversidad que más valoramos: la diversidad de pensamiento.
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