Oracle
Capgemini
Ingeniero/Ingeniera de Datos
Responsabilidades
- Desarrollar, implementar y mantener pipelines de datos escalables utilizando servicios AWS.
- Diseñar y construir soluciones de ingesta, transformación y puesta a disposición de datos en entornos Data Lake y Data Warehouse.
- Participar en el desarrollo de procesos ETL/ELT utilizando Python, Spark y PySpark.
- Implementar arquitecturas serverless utilizando AWS Lambda, Step Functions y servicios gestionados de la plataforma AWS.
- Trabajar con modelado de datos para dar soporte a requisitos analíticos y operativos.
- Desarrollar y optimizar consultas SQL para entornos analíticos y transaccionales.
- Garantizar la calidad, fiabilidad y observabilidad de los datos a través de herramientas y frameworks especializados.
- Participar en la definición de buenas prácticas de ingeniería de datos, gobernanza y arquitectura.
- Colaborar con equipos multidisciplinares siguiendo metodologías ágiles.
- Apoyar la evolución continua de la plataforma de datos, identificando oportunidades de automatización y optimización de rendimiento.
Cualificaciones
- Experiencia práctica como Ingeniero/a de Datos. Experiencia con soluciones AWS y arquitecturas serverless. Conocimiento en servicios AWS: Glue, Lambda, Redshift, RDS, Step Functions, DynamoDB,
- S3. Experiencia con procesamiento distribuido utilizando Spark y PySpark. Dominio de SQL para desarrollo y optimización de consultas. Conocimiento en arquitectura de datos, incluyendo: Data Lakes, Data Warehouses, Data Pipelines. Experiencia con desarrollo en Python. Conocimiento en frameworks de calidad de datos como SODA o Great Expectations.
- Experiencia en metodologías ágiles (Scrum o SAFe).
- Experiencia con Jira y Confluence.
- Inglés avanzado para comunicación en proyectos internacionales.
Diversidad, Inclusión y Pertenencia
En Capgemini, puedes ser quien eres. Valoramos la diversidad en todas sus formas y promovemos un entorno inclusivo a través de comités como:
- Women@Capgemini – Empoderamiento femenino y equidad de género.
- Capgemini Black – Representatividad y puesta en valor de la cultura negra.
- LGBTQIA+@Capgemini, Capgemini Accessibility, entre otros.
Nuestro compromiso es continuo: somos reconocidos por GPTW, Bloomberg Gender Equality Index, EDGE y Ethisphere como una de las empresas más éticas e inclusivas del mundo. Nuestras vacantes son para todas las personas, independientemente de su color, etnia, religión, edad, identidad de género, orientación sexual o discapacidad.
Desarrollo y Beneficios
¡Aquí, tú eres el protagonista de tu carrera! Ofrecemos:
- Plan de carrera estructurado y rutas personalizadas de aprendizaje.
- Universidad Corporativa, con acceso a Harvard, Pluralsight.
- Certificaciones oficiales con socios como SAP, AWS, Microsoft, Salesforce.
- Idiomas con EF Education First (Inglés, Español, Francés y Alemán).
Bienestar completo
- Asistencia médica y odontológica.
- Totalpass y Equilibrium (salud física y mental).
- Previsión social privada y seguro de vida.
- Programa Family Care: licencias de maternidad y paternidad extendidas, apoyo a la fertilidad, orientación personalizada en salud y bienestar.
- Cheques restaurante, ayuda para teletrabajo, club de beneficios y mucho más.
Make it Real
En Capgemini, liberamos la energía humana a través de la tecnología para construir un futuro más inclusivo, sostenible e innovador. Si compartes estos valores, ¡ven a transformar el mundo con nosotros!
