Ingeniero Principal

CoreWeave es la nube esencial para la IA™. Creada por pioneros para pioneros, CoreWeave ofrece una plataforma de tecnología, herramientas y equipos que permite a los innovadores crear y escalar IA con confianza. Con la confianza de los principales laboratorios de IA, startups y empresas globales, CoreWeave combina un rendimiento de infraestructura superior con una profunda experiencia técnica para acelerar los avances y convertir la computación en capacidad. Fundada en 2017, CoreWeave se convirtió en una empresa que cotiza en bolsa (Nasdaq: CRWV) en marzo de 2025. Obtenga más información en coreweave.com.

Estamos orgullosos de ser un empleador acreditado por Living Wage.

Sobre el puesto

El equipo de Physical AI en CoreWeave está construyendo la base de computación para la próxima era de la IA, operando la nube especializada líder mundial en IA. Nos centramos en una de las apuestas de mayor convicción de la empresa: diseñar y entregar los sistemas distribuidos y la infraestructura en tiempo real que sustentan la IA autónoma o encarnada impulsada por simulación a hiperescala. Nuestro equipo opera en la intersección de la infraestructura de nube avanzada y la tecnología profunda aplicada, exactamente donde las arquitecturas convencionales fallan.

Como Ingeniero Principal de Software de Simulación a Hiperescala, tendrá influencia a nivel de equipo fundador y ostentará la responsabilidad última del éxito comercial de la oferta de productos de CoreWeave en simulación a hiperescala, gemelos digitales y cargas de trabajo de entrenamiento de IA encarnada. Definirá la estrategia general de producto y técnica, dando forma a la hoja de ruta para la simulación basada en GPU junto con los interesados en producto, investigación y comercial. Este puesto de liderazgo técnico práctico requiere que lidere las decisiones arquitectónicas en todo el full stack —desde la topología de GPU/CPU bare-metal hasta las capas de orquestación y las APIs orientadas a la aplicación (particularmente las ofertas de software de NVIDIA). Se asociará directamente con clientes empresariales y cuentas estratégicas para traducir las capacidades de la plataforma en soluciones implementadas y de alto valor que generen ingresos sustanciales y posicionen a CoreWeave a la vanguardia de la industria.

¿Te preguntas si encajas?

Creemos en invertir en nuestra gente y valoramos a los candidatos que pueden aportar sus propias experiencias diversificadas a nuestros equipos, incluso si no cumplen con el 100% de habilidades o experiencia. Aquí hay algunas cualidades que hemos encontrado compatibles con nuestro equipo.

Si algo de esto te describe, nos encantaría hablar contigo.

El salario inicial se determinará en función del conocimiento, las habilidades, la experiencia relacionados con el puesto y la ubicación del mercado. Nos esforzamos por lograr tanto la alineación con el mercado como la equidad interna al determinar la compensación. Además del salario base, nuestro paquete total de recompensas incluye un bono discrecional, adjudicaciones de acciones y un programa integral de beneficios (todo ello sujeto a elegibilidad).

Para cumplir con nuestra obligación de proteger los datos de los clientes, los solicitantes exitosos a los que se les ofrezca empleo en CoreWeave deberán completar una verificación básica de antecedentes penales, realizada de conformidad con el RGPD. Las ofertas de empleo están sujetas a la recepción de resultados de verificación satisfactorios.

CoreWeave es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades, comprometido a fomentar un lugar de trabajo inclusivo y de apoyo. Todos los solicitantes y candidatos cualificados recibirán consideración para el empleo sin distinción de raza, color, religión, sexo, discapacidad, edad, orientación sexual, identidad de género, origen nacional, condición de veterano o información genética.

Agencias de Reclutamiento

CoreWeave no acepta CVs especulativos. Cualquier CV no solicitado recibido será tratado como propiedad de CoreWeave y sus Términos y Condiciones asociados con el uso de CVs se considerarán nulos y sin efecto.

Cualquier CV no solicitado enviado por su empresa a nosotros —es decir, en cualquier situación en la que no hayamos contratado directamente a su empresa por escrito para suministrar candidatos para una vacante específica— será considerado por nosotros como un "regalo gratuito", lo que nos exime de cualquier tarifa en caso de que decidamos contactar directamente al candidato y contratar sus servicios, y de ninguna manera establecerá ningún reclamo previo de su empresa a la representación de ese candidato en caso de que los detalles del candidato también sean presentados por cualquier otra parte.

Cumplimiento de Control de Exportaciones

Este puesto requiere acceso a información sujeta a control de exportaciones. Para cumplir con las normativas de exportación del Gobierno de EE. UU. aplicables a dicha información, el solicitante debe ser (A) una persona de EE. UU., definida como (i) ciudadano o nacional de EE. UU., (ii) residente legal permanente de EE. UU. (titular de una tarjeta verde), (iii) refugiado según 8 U.S.C. § 1157, o (iv) asilado según 8 U.S.C. § 1158, (B) elegible para acceder a la información sujeta a control de exportaciones sin necesidad de una autorización de exportación, o (C) elegible y con una probabilidad razonable de obtener la autorización de exportación requerida por parte de la agencia gubernamental de EE. UU. correspondiente. CoreWeave puede, por razones comerciales legítimas, declinar la tramitación de cualquier proceso de licencia de exportación.

Aviso de privacidad actualizado - Solicitudes de empleo en Reino Unido y UE

Cuando solicita un puesto de trabajo en este sitio, los datos personales contenidos en su solicitud serán recopilados por CoreWeave UK Ltd. ("Responsable del tratamiento"), que se encuentra en Phosphor (piso 6), 133 Park Street, Londres, SE1 9EA y puede ser contactado enviando un correo electrónico a careers.eu@coreweave.com. El delegado de protección de datos del Responsable del tratamiento puede ser contactado en privacy@coreweave.com. Sus datos personales serán tratados con el fin de gestionar las actividades relacionadas con la contratación del Responsable del tratamiento, que incluyen la organización y realización de entrevistas y pruebas para los solicitantes, la evaluación y valoración de los resultados de las mismas, y según sea necesario en los procesos de contratación. Dicho tratamiento es legalmente admisible según el artículo 6(1)(f) de (i) el Reglamento (UE) 2016/679 (Reglamento General de Protección de Datos "RGPD") y (ii) el RGPD en la medida en que forma parte de las leyes del Reino Unido ("RGPD del Reino Unido"), según sea necesario para los fines de los intereses legítimos perseguidos por el Responsable del tratamiento, que son la captación, evaluación y selección de solicitantes de empleo. Sus datos personales se compartirán con Greenhouse Software, Inc., un proveedor de servicios en la nube ubicado en los Estados Unidos de América y contratado por el Responsable del tratamiento para ayudar a gestionar su proceso de contratación en nombre del Responsable del tratamiento. Con respecto a las transferencias originarias del Reino Unido o del Espacio Económico Europeo ("EEE") a un país fuera del Reino Unido o del EEE, implementamos los mecanismos de transferencia apropiados y otras soluciones adecuadas para abordar las transferencias transfronterizas según lo exija la ley aplicable. Puede solicitar una copia de los mecanismos adecuados que tenemos implementados poniéndose en contacto con nosotros en privacy@coreweave.com [privacy@coreweave.com] El Responsable del tratamiento conservará sus datos personales durante el tiempo que determine que es necesario para evaluar su solicitud de empleo. Cuando lo permita la ley aplicable, también podemos conservar sus datos personales durante un período limitado después de que finalice el proceso de contratación para considerarle para futuras oportunidades de empleo, responder a reclamaciones legales o cumplir con las obligaciones de mantenimiento de registros. Según el RGPD y el RGPD del Reino Unido, tiene derecho a solicitar acceso a sus datos personales, a solicitar que sus datos personales sean rectificados o suprimidos, y a solicitar que se restrinja el tratamiento de sus datos personales. También tiene derecho a la portabilidad de los datos. Además, puede presentar una reclamación ante la autoridad supervisora pertinente: (i) Puede encontrar una lista de las autoridades de protección de datos de Europa aquí urldefense.com/v3/__https://ec.europa.eu/justice/article-29/structure/data-protection-authorities/index_en.htm__;!!I6uDfDBXfA!zaqvpaXitCAqve4cpmPGknjMlTsgIw8w_6xTVeiRpNP5Eo6Ajz9ZkXAYM2uL-nlD8kD6Ndd-Oe-k_BEQQh9xVQGfFw$; y (ii) para el Reino Unido, esta es la Information Commissioner's Office urldefense.com/v3/__https://ico.org.uk/__;!!I6uDfDBXfA!zaqvpaXitCAqve4cpmPGknjMlTsgIw8w_6xTVeiRpNP5Eo6Ajz9ZkXAYM2uL-nlD8kD6Ndd-Oe-k_BEQQh9IDhJOUA$. Para obtener información adicional, consulte nuestra Política de Privacidad docs.coreweave.com/docs/policies/terms-of-service/privacy-policy.

Además de un salario competitivo, ofrecemos una variedad de beneficios para satisfacer sus necesidades, que incluyen:

• Seguro médico a nivel familiar

• Seguro dental a nivel familiar

• Generosa contribución a la pensión

• Seguro de vida por 4 veces el salario

• Cobertura por enfermedad crítica

• Programa de asistencia al empleado

• Reembolso de matrícula

• Cultura de trabajo centrada en la disrupción innovadora

Los beneficios pueden variar según la ubicación.