CoStar Group

Ejecutivo de Cuentas, CoStar Data & Analytics - Montréal, Canadá

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Resumen del puesto

Ejecutivo de Cuentas, CoStar Data & Analytics - Montréal, Canadá

¿Por qué CoStar?

  1. Éxito probado: Tasa de renovación de clientes promedio de más del 90%% y un crecimiento interanual constante de más del 10%%.
  1. Altas recompensas: Salario base competitivo con comisiones sin límite, beneficios excepcionales e incentivos exclusivos como nuestro retiro anual del Club del Presidente en un destino de lujo para los mejores empleados.
  1. Desarrollo profesional: Experiencia integral de incorporación y formación con un camino claro para el crecimiento, donde los mejores empleados disfrutan de avances profesionales a largo plazo.
  1. Herramientas innovadoras: Acceso a productos líderes en la industria que le brindan una ventaja competitiva.

Resumen del puesto

Como Ejecutivo de Cuentas, será responsable de vender nuevo negocio mientras gestiona y hace crecer su cartera de clientes a través del valor de los productos de CoStar.

Este es un puesto consultivo que le permite establecer relaciones, atraer nuevos clientes y supervisar todo el proceso de ventas de principio a fin.

Descripción del puesto

¿Quién es CoStar Group?

CoStar Group es un proveedor global líder de información, análisis y mercados en línea de bienes raíces comerciales y residenciales. Incluido en el índice S&P 500, CoStar Group tiene la misión de digitalizar el sector inmobiliario mundial, capacitando a todas las personas para descubrir propiedades, información y conexiones que mejoren sus negocios y vidas.

Llevamos más de 35 años viviendo y respirando el mundo de la información inmobiliaria y los mercados en línea, lo que nos da la perspectiva para crear ofertas verdaderamente únicas y valiosas para nuestros clientes. Hemos refinado, transformado y perfeccionado continuamente nuestro enfoque de negocio, creando un lenguaje que se ha convertido en estándar en nuestra industria, para nuestros clientes e incluso para nuestros competidores. Continuamos ese esfuerzo hoy y siempre trabajamos para mejorar e impulsar la innovación. Así es como respondemos a nuestros clientes, empleados e inversores. Al equipar las mentes más brillantes con los mejores recursos disponibles, proporcionamos una ventaja invaluable en el sector inmobiliario.

Responsabilidades clave

  1. Venta de nuevo negocio: Identifique y persiga nuevas oportunidades de negocio promocionando el valor de nuestro producto en la industria inmobiliaria comercial y más allá.
  1. Gestión de cuentas: Gestione y expanda eficazmente su cartera de clientes, asegurando la satisfacción continua y soluciones de crecimiento personalizadas.
  1. Marca inmobiliaria comercial número 1: Desarrolle experiencia en los productos de CoStar y en el mercado inmobiliario comercial.
  1. Proceso de ventas de principio a fin: Aproveche su experiencia en todo el ciclo de ventas, incluyendo prospección, demostraciones de productos, cierre, incorporación, formación y renovación de clientes.
  1. Establecimiento de relaciones: Realice reuniones presenciales y ofrezca demostraciones de productos a corredores, propietarios, corporaciones, inversores y otros profesionales del sector inmobiliario comercial.
  1. Embajador de marca: Represente a CoStar en eventos de la industria y cultive relaciones a largo plazo y una red profesional.

Cualificaciones básicas

  1. Se requieren 3+ años de experiencia exitosa en ventas externas B2B.
  1. Se requiere título de grado de una universidad acreditada, sin fines de lucro, presencial.
  1. Un historial de compromiso con empleadores anteriores.
  1. Historial probado de superación de objetivos de ventas.
  1. Demostración de compromiso con empleadores anteriores
  1. Experiencia en gestión de clientes y postventa.
  1. Los candidatos deben poseer un permiso de conducir actual y válido.
  1. Finalización satisfactoria de una verificación del historial de conducción/resumen de conducción antes del inicio. El historial de conducción debe reflejar un comportamiento de conducción responsable y el cumplimiento de las leyes de tráfico.

Cualificaciones preferidas

  1. Se prefieren 5+ años de experiencia exitosa en ventas externas en un entorno B2B vendiendo plataformas o herramientas de datos, investigación y análisis, bienes raíces comerciales, servicios financieros, inteligencia empresarial, marketing, proveedores de información o experiencia relacionada. (Se prefiere encarecidamente la experiencia de cara al cliente en la industria inmobiliaria comercial).
  1. Sólidas habilidades de venta consultiva con una capacidad probada para establecer rapport y confianza con los clientes.
  1. Un gran interés en el mercado inmobiliario comercial y la voluntad de desarrollar experiencia en la suite de productos de CoStar.
  1. Éxito demostrado en la gestión de carteras de clientes y el impulso del crecimiento de los ingresos.
  1. Excelentes habilidades de comunicación, negociación y resolución de problemas.
  1. Una mentalidad impulsada por los resultados con un enfoque en la satisfacción del cliente y el conocimiento del mercado.

Rasgos ideales de nuestros Ejecutivos de Cuentas

  1. Ambiciosos: Prosperan en un entorno competitivo y de ritmo rápido y están motivados por el potencial de ingresos sin límite.
  1. Adaptables: Aprenden y aplican rápidamente nuevos conceptos en un conjunto de productos en constante evolución.
  1. Atractivos: Excelentes comunicadores con un enfoque centrado en el cliente, adaptando la información a la audiencia relevante.
  1. Curiosos: Hacen preguntas perspicaces, demuestran sólidas habilidades de escucha y están deseosos de aprender de clientes y colegas.
  1. Centrados en el cliente: Proporcionan información valiosa y asumen la responsabilidad de las solicitudes de los clientes, gestionándolas hasta un resultado exitoso.

¿Qué hay para ti?

Si eres un profesional impulsado que busca una carrera de alto crecimiento y alta recompensa, CoStar Group ofrece la oportunidad ideal. Sé parte de una empresa de primera clase con un fuerte crecimiento interanual que invierte en tu éxito. Disfruta de un ambiente gratificante donde puedes aprender, sobresalir y crecer. Cuando te unas a CoStar Group, experimentarás una cultura colaborativa e innovadora trabajando junto a los mejores y más brillantes para empoderar a nuestra gente y clientes para que tengan éxito.

Te ofrecemos una compensación generosa e incentivos basados en el rendimiento. CoStar Group también invierte en tu crecimiento profesional y académico con formación interna y reembolso de matrícula.

Nuestro paquete de beneficios incluye (pero no se limita a):

  • Cobertura médica integral: Médica / Visión / Dental / Medicamentos recetados
  • Seguro de vida, legal y complementario
  • Servicios virtuales y presenciales de asesoramiento de salud mental para individuos y familias
  • Beneficios de transporte y aparcamiento
  • Plan de jubilación 401(K) con contribuciones equivalentes
  • Plan de compra de acciones para empleados
  • Tiempo libre remunerado
  • Reembolso de matrícula
  • Gimnasio en las instalaciones y/o reembolso de los costes de membresía del gimnasio (según la ubicación)
  • Acceso a los Grupos de Recursos para Empleados de CoStar Group
  • Café gourmet de cortesía, té, chocolate caliente, fruta fresca y otros aperitivos saludables

Transparencia salarial

Este puesto ofrece un rango salarial base de CAD 72,000 – CAD 98,000 basado en las habilidades y experiencia relevantes, un plan de comisiones generoso/sin límite y beneficios generosos.

Patrocinio

CoStar da la bienvenida a todos los candidatos cualificados que estén actualmente autorizados para trabajar en Québec, Canadá a tiempo completo. CoStar no patrocinará ni apoyará visados de trabajo para este puesto.

#LI-AC5 #CoStar

CoStar Group es un Empleador de Igualdad de Oportunidades; mantenemos un lugar de trabajo libre de drogas y realizamos pruebas de detección de abuso de sustancias previas al empleo.

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