Senior Staff Product Manager, Security Products

Sumérgete y haz el mejor trabajo de tu carrera en DigitalOcean. Viaja junto a una comunidad sólida de talento de primer nivel que es implacable en su impulso para construir la nube escalable más simple. Si tienes una mentalidad de crecimiento, te gusta pensar en grande y audaz de forma natural, y te energiza el entorno acelerado de un verdadero disruptor de la industria, encontrarás tu lugar aquí. Valoramos ganar juntos, mientras aprendemos, nos divertimos y marcamos una diferencia profunda para los soñadores y constructores del mundo.

Buscamos un Senior Staff Product Manager II para ayudar a liderar la cartera de Productos de Seguridad de DigitalOcean y construir productos de seguridad orientados al cliente de cero a uno.

Esta persona será responsable del ciclo de vida completo del producto en toda la cartera, desde la interacción con el cliente, el descubrimiento y la visión del mercado, hasta la estrategia del producto, el diseño de la experiencia, la creación de prototipos, la validación de usabilidad, la entrega técnica, el lanzamiento, la adopción y la mejora continua.

Nuestra dirección incluye una experiencia de seguridad unificada que brinda a los clientes un único lugar en la consola de DigitalOcean para comprender y gestionar su seguridad. La cartera más amplia abarca la gestión de la postura de seguridad en la nube, la gestión de secretos, la gestión de vulnerabilidades, la gestión de identidades y accesos, la observabilidad de secretos, la seguridad de aplicaciones web y las necesidades emergentes de seguridad en Agentic Cloud y Core Compute.

Este no es un puesto de gestión de backlog o solo de requisitos. Ayudarás a determinar qué problemas de los clientes debe resolver DigitalOcean, formarás una dirección de producto con opinión, la validarás directamente con los clientes y trabajarás en estrecha colaboración con ingeniería y diseño para ofrecer experiencias de seguridad simples que los clientes comprendan, confíen y usen.

Operarás como un líder de producto en Security Products, conectando capacidades individuales en una cartera y experiencia de cliente coherentes, mientras asumes la propiedad directa de los productos desde el concepto inicial hasta el lanzamiento y el crecimiento de cara al cliente.

Reportarás al Director de Productos de Seguridad y Confianza del Cliente.

MÉTRICAS CLAVE

JR: 2026-7468

#LI-Remote

Límite de solicitud: Puedes solicitar un máximo de 3 puestos en cualquier período de 180 días. Esta política promueve una mejor coincidencia entre el puesto y el candidato y fomenta solicitudes reflexivas donde tus calificaciones se alinean más fuertemente.

• Innovamos con propósito. Serás parte de una empresa de tecnología de vanguardia con una trayectoria ascendente, que se enorgullece de simplificar la nube y la IA para que los constructores puedan dedicar más tiempo a crear software que cambie el mundo. Como miembro del equipo, serás un Tiburón que piensa en grande, audaz y tenaz, como un propietario con un sesgo hacia la acción y un poderoso sentido de responsabilidad por los clientes, los productos, los empleados y las decisiones.

• Priorizamos el desarrollo profesional. En DO, harás el mejor trabajo de tu carrera. Trabajarás con algunas de las personas más inteligentes e interesantes de la industria. Somos una organización de alto rendimiento que siempre te desafiará a pensar en grande. Nuestro equipo de desarrollo organizacional te proporcionará recursos para garantizar que sigas creciendo. Ofrecemos a los empleados reembolso por conferencias, capacitación y educación relevantes. Todos los empleados tienen acceso a más de 10,000 cursos de LinkedIn Learning para apoyar su crecimiento y desarrollo continuo.

• Nos preocupamos por tu bienestar. Independientemente de tu ubicación, te proporcionaremos una gama competitiva de beneficios para apoyarte, desde nuestro Programa de Asistencia al Empleado hasta Reuniones Locales de Empleados y una política de tiempo libre flexible, por nombrar algunos. Si bien la filosofía sobre nuestros beneficios es la misma en todo el mundo, los beneficios específicos pueden variar según las regulaciones y preferencias locales.

• Recompensamos a nuestros empleados. El rango salarial para este puesto se basa en datos del mercado, años de experiencia relevantes y habilidades. Puedes calificar para un bono además del salario base; los montos de los bonos se determinan según el desempeño de la empresa e individual. También ofrecemos compensación en acciones a los empleados elegibles, incluyendo concesiones de acciones al contratar y la opción de participar en nuestro Programa de Compra de Acciones para Empleados.