Ingeniero de Sistemas Elasticsearch (SME)

En Leidos, ofrecemos beneficios competitivos, que incluyen Tiempo Libre Remunerado, 11 días festivos remunerados, un plan de jubilación 401(k) con una contrapartida del 6%% por parte de la empresa y consolidación inmediata, Planes de Compra de Acciones con Descuento, Desarrollo Técnico, Apoyo a la Educación y Formación, Permiso Parental Remunerado y mucho más.

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El rol de Ingeniero de Sistemas Elasticsearch SME proporciona soporte en un equipo Agile en un entorno DevSecOps. Este rol brindará soporte para un gran despliegue empresarial de Elasticsearch. Este rol requiere proporcionar diseño, configuración, mantenimiento y soporte de resolución de problemas en entornos Elastic tanto en la nube (AWS) como on-premise. Este rol también colaborará con los equipos de arquitectura, ingeniería, desarrollo y operaciones; asegurando la escalabilidad y estabilidad de la producción mientras se mantiene la integridad de los datos.

En Leidos, las oportunidades son ilimitadas. Desafiamos a nuestro personal con tareas interesantes que les permiten prosperar profesional y personalmente. Para nosotros, ayudarte a crecer en tu carrera es un buen negocio. Esperamos saber más de ti: ¡aplica hoy mismo!

Si buscas comodidad, sigue desplazándote. En Leidos, superamos en pensamiento, construcción y ritmo al status quo, porque la misión lo exige. No contratamos seguidores. Reclutamos a aquellos que irrumpen, provocan y se niegan a fracasar. El paso 10 es historia antigua. Ya estamos en el paso 30 y avanzamos más rápido de lo que nadie se atreve.

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PUBLICACIÓN ORIGINAL: Enero de 20, 2026

Para Puestos en EE. UU.: Aunque sujeto a cambios según las necesidades del negocio, Leidos anticipa razonablemente que esta oferta de empleo permanecerá abierta durante al menos 3 días, con una fecha de cierre prevista no anterior a 3 días después de la fecha de publicación original indicada anteriormente.

Rango Salarial $154,050.00 - $278,475.00

El rango salarial de Leidos para este nivel de puesto es solo una guía general y no una garantía de compensación o salario. Los factores adicionales considerados al extender una oferta incluyen (pero no se limitan a) las responsabilidades del puesto, educación, experiencia, conocimientos, habilidades y aptitudes, así como la equidad interna, la alineación con los datos del mercado, el acuerdo de negociación aplicable (si lo hubiera) u otra ley.